吉米和奈特都在滿心歡心的狀態下，簽訂了一個十年期限的聘用合約。
吉米開心，是因為雖說自己要去華夏給葉辰打工十年，但好在奈特還能給發一千四百萬美金的年薪，即便自己隻能拿到其中三成，好賴的也有四百多萬，足夠維持一家人的正常開銷。
而奈特開心，是因為他還不知道這十年合約代表著什麼，他隻覺得，史蒂夫·羅斯柴爾德這道坎兒，算是過去了。
要是未來十年，吉米能幫自己跟羅斯柴爾德拉近一些關係，那就更好不過。
於是，雙方興高采烈的完成簽約，又相互交換了共同簽署的合約。
隨後，吉米站起身來，開口道：“我剛下飛機都沒顧得上回家就來公司了，家裡人還在等著我，既然合約已經簽完，那我就先回去了，明天我會準時來公司上班。”
吉米並不打算現在就告訴奈特實情，他需要先把合約拿去做好公證，確保自己所有的權益都能得到保護，確保沒有任何後顧之憂，才能跟奈特拔刀相向。
奈特此時哪知道吉米背後是一個巨大的陷阱，他見吉米明天就要來上班，還急忙關切的說道：“吉米，你這麼遠回來，一路上肯定也很辛苦，不如在家多休息幾天，這幾天就算是額外批準的帶薪假，什麼時候休息好了、狀態也調整好了，再來公司上班。”
吉米不假思索的說道：“這怎麼好意思呢，畢竟公司待我不薄，我肯定也不能讓公司失望。”
奈特對他的敬業態度相當滿意，讚歎道：“吉米，你能有這個態度，我相信將來你在埃利斯的前途一定無可限量！”
吉米點點頭，似笑非笑的說道：“未來十年，多多關照。”
“放心！”奈特點頭道：“以後我一定會為你爭取更多利益，希望將來你能成為全美國收入最高的律師！”
吉米假模假樣的說道：“我一定儘力。”
奈特拍了拍他的肩膀，問他：“對了吉米，你既然和羅斯柴爾德先生關係不錯，能不能邀請他哪天到公司來坐一坐，大家一起聊聊天？”
吉米道：“這個啊……實不相瞞，可能不太方便，羅斯柴爾德先生現在人還在華夏，一時半會估計回不來。”
奈特笑道：“不要緊的，我知道他人在華夏，不然你們也不可能碰到一起，我的意思是說，等羅斯柴爾德先生回到美國之後，你再約一下他看看。”
吉米忽然靈機一動，開口道：“要不這樣吧，咱們律所年底剛好還要一起外出度假嗎？不如就組織所有董事會成員還有高級合夥人，大家一起去一趟華夏好了，到華夏我肯定能約到羅斯柴爾德先生跟大家一起見一麵，到時候咱們組織一場內部會議，我一定想辦法邀請他參與。”
奈特有點詫異的問：“公司福利性質的度假是出去玩的，出去玩還開會是不是奇怪了一點？”
吉米道：“這你就不懂了，旅遊開會是華夏企業非常流行的一種模式，抽個三五天時間、選個風景優美的地方，讓核心層一起過去度度假順便開開會，不但能讓核心層享受到外出遊玩的樂趣，也能讓他們感覺到公司對他們的特殊照顧，而且把團隊拉到外麵開會，不但保證了他們的優越感，還能確保中低層員工接觸不到會議內容，更有利於核心團隊的團結。”
說著，吉米又道：“這種方式，在華夏不叫團隊度假，叫團建，建成團隊建設。”
奈特聽到這裡，不由眼前一亮，感歎道：“這個聽起來有點意思，團隊建設……嗯……不錯，確實不錯！”
說罷，他問吉米：“你確定咱們去華夏團建，你一定能邀請到羅斯柴爾德先生參加會議？”