薑勝沒去得成錦山項目部。
因為人力資源部的負責人通知他過去商談。
負責人也沒有廢話，開門見山的跟他談離職補償。
調崗不行，直接開除也不行。
留著他更不可能。
項目部50多個老員工基本都同意降薪了，薑勝這種“老鼠屎”自然不可能留著他壞了一鍋醬。
薑勝今天早上精神力剛加了0.2屬性點，思維非常活躍，他立刻想明白了其中的關節。
反正現在他想留下來是絕對不可能了。
既然如此，他索性獅子大開口，要3N的補償。
他在這家公司正好工作了八年，3N就是8×3=24個月的補償。
按照前十二個月所得工資取平均數計算，包括獎金和補貼等全部在內。
他前十二月的工資獎金全部在內，大概有15萬，除以12個月，每個月就是12500元。
然後12500再乘以24，就是30萬。
負責人一臉無語的看著他。
一般公司能拿到2N的賠償，都要燒高香了，薑勝竟然獅子大開口的要3N，實在太過誇張了。
負責人開始給他講市場行情，講公司規定，講老板如何不容易，最後態度強硬的說補償他8個月的工資，行就行，不行就拉倒，讓薑勝找勞動仲裁去。
如果是一般小年輕的話，麵對這樣強硬的語氣早就妥協了。
但是薑勝參加工作十多年了，待過的公司都有四五個，怎麼可能被他嚇到？
咬死3N的賠償，不同意就堅決不簽字，實在不行就把他開除，他也好趕快去找勞動仲裁。
負責人臉色一變，又開始加籌碼，8個月加到10個月，然後12個月……
薑勝也一個月一個月的減少。
最後談到了2N+2，也就是18個月的賠償金。
薑勝在解除勞動關係的合同上簽了字。
僅僅不到一個小時，財務部就把他的賠償金，一共225000元，加上17天的工資，一共7100多塊錢，全部一次性打給了他。
從HR第一次找他談話，到現在拿到賠償金，全部時間不到2個小時。
效率高的驚人！
人力資源部在裁人這方麵，是認真的。
不過看著銀行卡上麵的餘額，薑勝一時間有些恍惚。
他長這麼大，卡裡麵還從來都沒有超過20萬的時候呢。
關鍵他沒想到事情這麼順利，居然真得拿到2N+2的賠償，簡直就是一個奇跡。
“王首富果然說的沒錯，年輕人膽子就要大一點，機會是闖出來的，敢想敢乾才能發財！我要是像以前一樣老老實實，彆說20萬了，2萬都不可能拿到！”
薑勝內心想著，隨後不由得一陣激動，他一直想給老婆買輛車遮風擋雨，可陳文靜一直不讓買。
他們雙方四個父母，還有房貸、房租，閨女要上學，要是再養一台車的話，實在捉襟見肘。
不過現在突然有了一大筆錢，心裡麵不由得蠢蠢欲動。
就在這時王金龍過來了，“老薑，聽說你離職了？”
薑勝回過神點點頭，“對啊！”
“有賠償金嗎？”
“有。”
“真拿到賠償啦？多少啊？”
“呃……有保密協議，不讓說。”
“好吧，我懂了！有空常聯係啊。”
“好的……”
……
抱著個人物品從公司大樓裡麵出來時，薑勝內心空落落的。
在這家公司待的時間最長，自以為認識了很多朋友。
但是到最後才發現，他們是因為利益聚集在一起的，而不是因為“感情”這兩個字，即使在一個公司待了七八年，大家也隻是利益方麵的同行。
人走茶涼。
不會因為他待在公司時間長而有所改變。