第151章 集眾之力1(1 / 2)

還是多虧了進場就拿15級城市開刀,

這讓整個軍團的經濟基礎在開場時就進入了騰飛期,

人才培養期越長,

湧現出的覺醒軍官自然越多,

刻意培養下,

精英和騎士的數量也會成比例增多。

在一定的資源傾斜下,

馬歇爾終於探索出培養後勤側軍官的方法,

首次培養出了一百二十四名後勤側覺醒軍官,

有了這個基礎,

他們的數量會越來越多,

最終必然在數量上超過戰鬥側覺醒軍官。

原因嘛……

將級戰場數十萬座城市,

實際上每座城市都有近百個擁有一定自主權的後勤管理崗位,

數千萬量級的管理崗位直接碾壓了尉級軍官、軍士的數量。

至於各個經濟、後勤單位核心技術崗位和精銳士兵、王牌士兵的數量對比……

好吧,這沒什麼比較的必要。

支付三百七十多萬轉移點,

莊小山買下了所有的裂隙覺醒軍官和藍色以上折扣軍官,

算上戰場晉級的,

他麾下的軍官團達到了九萬五千多人。

其中超凡級彆的達到兩千一百五十多人,

精英級彆的四萬九千多人、普通級彆的四萬一千多人,

精英及以上的指揮側軍官近一千二百人、普通指揮側軍官近兩千人,

後勤側軍官一百二十四人。

這規模龐大的軍官團,

若要全部轉移進戰場,

需要消耗的轉移點數高達七百六十多萬,

不過莊小山並不打算全部帶進自己所在的戰場,

而是會給每個軍團成員都準備一個騎士級彆的覺醒軍官作為“王牌打手”,

這就要往雇傭兵營派駐數百名騎士,

作為消耗轉移點數的大頭,

精英裝甲戰士他隻打算自己帶三萬名,

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