第三百七十二章 這人……好實誠啊(2 / 2)

李忠達:“???”

宋法官接著說道:“被上訴方,我問你,你們公司的內部有沒有離職員工不發放獎金的規定?”

他同樣是看熱鬨不嫌事大,但和老唐那種故意挖坑的提問不同,他這邊還是要以事實為基礎,以法律為準繩。

李忠達又開始冒汗了,現在是審判長在發問,所以他必須得回答。

而且是要正麵回答,不然就要承擔相應的舉證責任。

仔細想了半天,李忠達終於開口道:“審判長,公司內部沒有這方麵的規定。”

宋法官低頭記錄著什麼,然後又開口道:“對於投資開發部自己製定分配方式的行為,公司內部有無具體規章製度?”

李忠達憋了半天還是說道:“這方麵沒有明確的規章製度。”

記錄完了,宋法官這才開口道:“上訴方呢?還有補充的嗎?”

老唐隨即開口道:“根據城開集團的文件規定,獎勵獲取條件是引進項目,並沒有說必須得盈利。”

“儘管其約定獎金數額以預期利潤為基準進行計算,但預期利潤並非真實利潤。”

“而且,根據文件中‘該項目的預期利潤’可以知道,這個獎金是根據單獨項目來進行計算。”

“彆說現在對方沒有提交證據證明項目沒有達到預期利潤,退一萬步說,就算兩個項目出現虧損,那也不必然證明剩下四個項目必定虧損!”

剛剛那些提問是針對公司的,他很清楚,這次是有任務的,有任務的情況下必須擴大化!

單單是直播可不夠。

隻不過現在,針對公司做的事已經夠了,現在老唐開始認真贏官司了。?…。。

剛剛那些話的意思很簡單,你說的是預期利潤,做工程的都知道,這玩意是接了項目的時候算出來的。

同樣,你自己說是根據每一個項目的情況來發獎金,結果現在呢你又說兩個項目虧損,所以六個項目的獎金都不發了。

你們要不自己看看在說啥?

這就是老唐對於當初第四個爭議點的答案,你項目虧損什麼的,和獎金發放沒有任何關係!

依據就是你們自己之前發的文件。

然後,老唐繼續說自己的一係列想法,包括“審批既是權利,又是義務!”

勞動者的行為已經符合規定形式的時候,就必須進行審批!

老唐從文件規定的主體開始一一的進行對比。

“從文件規定的獎勵對象來看,投資開發部以引進項目作為職責,故其係該文的適格被獎對象;”

“從文件設置的獎勵條件來看,投資開發部已經成功為公司引進六個項目,符合該文件的規定。”

“故就案涉六個項目而言,蘇業平所在的投資開發部已經在形式上滿足文件規定的獎勵申領條件,城開集團應當進行審批!”

老唐在這裡說,直播間的觀眾熱情度稍微有了下降,畢竟這個時候說的就沒那麼刺激了。

不過依舊有一部分觀眾看的很爽!

“唐律師這句話說的太對我胃口了,審批不單單是權利,同樣是義務,瑪德之前那個獎金就是不給我審批,一直推,後麵離職就沒結果了,真是天下的烏鴉一般黑!”

“讚同,這些公司就應該好好治治他們,我覺得應該有規定,如果這些公司故意不審批,又沒有理由的情況下,那就應該直接把獎金判給勞動者!”

“我也覺得應該這樣,不然他們直接拖著,那我們可一點辦法都沒有。”

這其實也是老唐的想法,指導案例是有指導作用的,法官遇到類似案件是必須按照指導案例判的!

某種意義上來說,指導案例和最高法的其他那些“解釋規定”的效力差不多。

宋法官聽得很爽,直播間裡很多的法律專業人員都在連連點頭。

因為這確實是一個比較現實的問題,公司具有主導作用,如果公司一直拖著不給批獎金,那勞動者怎麼辦。

這類型的判決五花八門,大部分還是和呂州這邊一審判決一樣,到你離職了都沒審批,那就直接駁回。

但這明顯合法而不合理,權利義務關係失衡了。

對於律師來說,大家最喜歡的當然是有規定!

哪怕這個規定不太好,那也比沒有規定全靠法官“酌清”來的好。

《民法典》剛剛發布,最高法便發出了一百多個司法解釋。

這就是為什麼說學無止境,就這一百二十二個司法解釋,配上兩千多條的民法典,你慢慢學去吧,一學一個不吱聲。?…。。

當然,這種行為同樣也被法律人士所詬病。

有人認為既然需要這麼多的司法解釋,那你為什麼不在立法的時候就把這些都放進法律裡麵呢?

老唐這邊說完了,宋法官又看向了李忠達:“你這邊還有要補充的嗎?”

李忠達猶豫再三還是開口道:“我認為對方說的並不對,我方之所以不給審批,不是因為說兩個項目虧損。”

他知道高文堂在看直播,所以他想著還是要多說點。

法學生嘛都這樣,你彆管會不會,彆管對不對,反正肯定要多寫點,反正肯定要把答題的地方寫滿。

萬一……多給一分呢。

不像人家數學,不會就是不會,真不會的情況下你頂多寫個“解”,其他的想寫都沒法寫。

關鍵是他聽剛剛唐方鏡說的話,感覺……感覺對方說的好有道理。

因為就算再怎麼樣,兩個項目虧損,你不能六個項目都不給人家發獎金。

於是他就想到了之前公司給蘇業平潑的臟水。

上麵的宋法官聞言愣了一下,隨即道:“所以,你這邊是要改答辯?”

因為李忠達之前掛在嘴邊的話就是因為虧損所以才不給發獎金的。

李忠達趕忙道:“也不是,我的意思就是說,這兩個項目虧損,是因為之前的負責人蘇業平在工作中存在嚴重失職行為。”

“沒有儘到勤勉義務,隱瞞關鍵信息,弄虛作假,因此導致兩個項目出現虧損,所以城開公司不應向蘇業平支付任何獎金。”

老唐……老唐愣了一下,然後趕緊把之前對方的舉證都拿了出來開始看。

而在上麵,宋法官和兩個審判員也都在翻找,連書記員也一樣,大家這會兒都在懷疑自己的記憶。

他說的這麼篤定,難道是之前提交了相關方麵的證據?不然為什麼說的這麼確定啊。

但是大家翻了半天都沒發現證據。

宋法官頓時詫異道:“你說是因為上訴人存在重大失職行為導致兩項目出現虧損,你的證據呢?”

李忠達隨即道:“目前沒有提交證據……”

宋法官頓時火大:“沒提交證據你在法庭上這麼說?”

害的他都以為自己漏證據了,這可是直播!

庭審中幾個人集體翻證據的情況讓直播間一些人不理解,不過馬上就有高手出來講解了。

“所以,這人沒有任何證據就在那裡誣陷彆人?這……腦子有坑嗎?”網友都被驚著了。

城開集團辦公室,項主任站了起來:“高總,我還有點事,就先不看了。”

他感覺自己再看下去要被氣的腦淤血。

高文堂站起來,雖然臉色發黑但還是說道:“那項主任,我送你……”

“不用了,我自己走。”

項主任等領導離開,高文堂和辦公室的其他公司領導互相看看,臉上都好像出現了“完蛋”倆字。

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