可以想象，董事局最高層如果決定真給這個唐言股份，絕對不會很少。
太少的話還不如不給。
現在給股份是為了留住人。
如果被彆人挖走，那將是潛龍最大的損失。
年輕又有實力，最近還可以獲得集團一定量的股份，可以說未來不可限量。
哪一天成為總裁或許都不是不可能的事。
自已或許也應該傾斜一些了。
提早跟著步伐！
從龍之功，就是要在人家還沒成真龍之時就提前投效。
等人家成就真身，你的投靠還有
絲毫的意義嗎？
伴隨著《黃飛鴻之壯誌淩雲》的第二日票房大反轉。
這個喜訊很快就傳遍了整個電影部。
電影部員工個個興高采烈，有點奔走相告的味道。
當然。
不是說員工對集團對公司的歸屬感有多強。
之所以高興，次要原因算是為了公司榮譽。
而主要原因是因為潛龍集團一開始就有製度。
當該部門出現了爆款作品後，會根據具體業績對全體員工按照職級進行獎金發放。
這可是一筆不小的數字。
對於生活在國際大都市，每月高昂房租和日常開銷的白領們來說，從天而降的業績獎金，怎麼能不高興呢？
能在潛龍這種大集團工作，工資水平都不算低，可架不住是天海市啊。
出去吃碗麵條點個外賣都比其他城市貴很多的地方。
有了額外的獎金，緩解生活壓力，誰能不高興？
隨後，以電影部為擴散點，信息化時代，很快這個喜訊就傳遍了整個集團總部。
從上到下無一例外。
當然，彆的部門得到消息就不是那麼高興了。
為啥嘞。
因為除了電影部，其他部門是沒有獎金的。
看著電影部全員興奮拿不菲的獎金，其他部門那叫一個羨慕嫉妒恨啊，
所以這樣反而更加激勵員工。
重金。
永遠是尋找勇士的最佳方法。
這一點作為國內大集團的潛龍，是深諳其道。
電影部會議室這邊。
數據分析組根據昨天各項數據走勢分析這後麵的票房走勢。
在場所有人都有些期待。
第三日票房能達到多少。
破億應該是手拿把掐了。
但是破億以後能達到多少，就是未知數了。
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與此同時。
天恒集團電影事業部這邊卻是一個個都愣住了。
啥情況？？？
我們第二日票房怎麼成了6321萬。
首日還有1.06億呢啊？
結果按正常走勢第二天應該持續上漲才對。
現在不但沒有上漲，反而大幅度下跌。
票房下跌整整4279萬。
下跌占比達到了駭人的40.36%！
太誇張了！
會議室內所有人。
從天恒娛樂電影部部長到
隻感覺像是有一盆冰水從頭潑到尾。
心涼，身涼。