秦川想到這主意以後，頓時就眼神亮了起來，越琢磨越是這回事啊，這董事會本來就不需要太多人的，多了也是累贅的，主要是葉子電子的股東成分很簡單的。
就是自己和資委那邊，資委那邊已經讓出了經營權了，隻有分紅權，這是當時和資委那邊約定好的事情，所以董事會裡邊主要代表的還是自己的意誌。
不像是其他的股份公司，這每個股東都在爭奪董事會的提名權，董事的人選，想要通過董事會的席位，達到自己對公司的控製。
所以對於秦川來說，肯定是越簡單越好，人數越少越好，要是真的需要其他的高層參與的會議，那直接開高層會議就行了。
這樣的話，效率還高一點，免得有什麼流程需要上董事會的時候，所有人都要來參加會議，還麻煩，拖拉，影響公司的效率。
不過這獨立董事從哪裡找呢，獨立董事，是不在公司任職的，但是還要具備一定的專業性的，畢竟這是為了上市的，要是隨意的找一個毫不相乾的人過來，也不合適的。
這外界也不能認可啊，雖然說自己是大股東，但是在這種事情上不能任性的，這畢竟上市以後，就要考慮中小股東的利益的，雖然說這個時候是屬於同股不同權，但畢竟是上市了。
所以這個人選也要慎重一點的，秦川又一次把三家中介公司的人叫過來，說了一下自己準備找一個獨立董事的事情，這一次三家公司都沒有反對了，這兩年正好還挺流行獨立董事的。
“秦總，這個想法挺好的，這兩年重組的上市公司，很多都刻意增加非執行董事的人數和職權，因為人們普遍相信一個更加客觀的視覺能限製公司結構臃腫和盲目自大，也能減少公司醜聞的發生。這種觀點並不新鮮，和國外的Cadbury委員會於1992年提出的建議很相似。”孔為軍緩緩的開口說道。
秦川頓時臉上就浮現出笑容了，看看，什麼叫專業，這個就叫專業了。
多會說話啊，自己想要乾什麼，孔經理總是能夠給自己提出來合適的建議，能夠提供一個可行的辦法。
再看看兩個事務所的，不怪他們隻能夠做點專業性強的工作，這人情世故這一塊就差遠了。
隻能夠告訴自己可以做和不可以做，自己要的是，怎麼做，我說思路，你們給我提供解決的辦法的。
“孔經理說的好，那就這麼定了，我找一個獨立的董事過來，這董事會的人選就定下來了，剩下的監事會的人選也有了，法務的張望，再加上職工代表，你們再幫我挖一個人過來，這董事會和監事會就都沒有問題了。”秦川笑著說道。
董事會和監事會兩個定下來以後，剩下的事情就好辦了，股改的工作也往前推進了一大步，接下來就是要確定股改的方案，不過在這之前，秦川還需要把獨立董事的人選定下來。
要說在龍城，秦川認識的人不少的，但是要是說找一個獨立董事出來的，符合獨立董事的人選，也不是那麼容易的，這商場上的人選有些不合適，要是從體製內找的話，自己熟悉的那幾個人，也不是太合適的。
像是公安那邊的林楓和張俊，要是讓他們進監事會掛名還差不多，但是當獨立董事嘛，那就不靠譜了，張市的位置呢，又太高了，不適合和公司這邊有牽扯的。
西山礦務局那邊的領導，是國營企業，也不是太合適的。