申城工廠沒開工前，特斯拉的市值隻有幾百億美元。
申城工廠開工後，市值年年暴漲，最多超過1萬億美元。
如果鬆本製造今年上市，市值雖然不會有特斯拉那麼大的偏差，但保守估計也會有數倍的差距。
因為股票這種東西就是在炒預期，申城工廠投產後，鬆本製造無論是營收還是利潤都會暴增。
增長率好看，股價自然大漲。
當然，也不能拖到股票價格最貴的1989年。
一方麵，1989年不一定有更大的增長率。
這樣預期就沒了，股票價格說不定反而會降低，就算賺錢更多也沒用。
前世臉書就有一段時間出現這種問題。
公司更能賺錢了，市值反而不斷下降。
因為當時蘋果的廣告禁令，導致臉書的預期沒了，市值跟著大幅度降。
後來臉書搞出了人工智能廣告係統，預期再次出現，市值也跟著暴漲。
另一方麵，1989年上市，竹下雅人將沒有機會賣掉手中股票。
基本上所有公司剛上市的時候，都會設置一個股票禁售期限。
一定時間內，公司的創始人團隊，不可以出售手中股票。
這是為了防止創始人團隊不好好經營公司，上市就跑路。
當然，效果有，但沒有想象中那麼大。
中國的大A，有相當多的上市公司創始人，依舊會選擇放棄公司跑路。
1年限製期那就等1年，3年限製期那就等3年。
很多中國的公司，真的是上市即勝利。
經營是不可能經營的，隻有賣掉股票套現才能有美好生活。
“行，那我明天就向學長彙報。”
羽田一郎雖然也想早點落袋為安，但他更相信學弟的才華。
既然竹下雅人說明年上市更賺，那麼就一定會有更多收獲。
他準備回去的時候，幫忙小小的勸說一波。
“除了這件事，還有彆的嗎？”
“沒了，正事就這一件。”羽田一郎晃了晃腦袋，緊皺的眉頭舒展開來說：“不過要是八卦的話，還有1個比較重要。”
“哦，說說看。”
竹下雅人一臉好奇，想要知道興業銀行內部更多消息。
“我們的宇野學長，馬上要升職了。”
“升職，去哪裡？”
“不知道，需要看哪裡有空缺。估計是要升任本部長，負責一片區域的管理。”
新宿支行雖然重要，但依舊隻負責一家銀行的業務。
如果升職成本部長，那麼就會負責一片地區的所有本銀行相關業務。
比如東京地區負責人，就會管理包括新宿支行、銀座支行、池袋支行在內的，所有東京地區的興業銀行支行業務。
“那恭喜啦，希望還留在東京。”
宇野學長的升職，代表興業銀行早稻田一係力量繼續加強，竹下雅人心裡自然高興。
因為在相當一段時間內，竹下雅人都需要依賴興業銀行的力量成長。
羽田一郎吃下嘴裡的毛豆，壓低聲音歎氣道：“這個應該很難。東京地區的主要職務，基本都掌握在東大人手中。我們早稻田一係，最多隻能爭奪一下關西大阪地區。”