上級領導也很重視，讓他們單位立即作出處理意見。
他們單位連夜開會研究，就他的問題做出嚴肅處理。
從事情發生到處理意見出來，僅僅用了半天的時間。
當天晚上處理結果就彙報到了上級。
第二天一早，林父的處理結果就在單位門口公示了出來。
他從單位排名靠前的第一副職，由原本負責多個重要部門的領導崗位。
調到了一個極其清閒，甚至平時連提都提不到的小部門，擔任普通職員。
由原來配備司機、秘書和單獨套間的辦公室。
到了現在整個部門加在一起，連他在內隻有四個人，辦公室總麵積不超過十平米。
彆說沒有司機、秘書了，就連獨立的辦公桌椅都沒有。
林父原本辦公室裡他個人的私有物品，被裝在幾個箱子裡，直接抬到了這個小辦公室，堆在門口的一個角落裡。
他翻了半天才翻出來喝水的杯子。
原本杯子上還有個蓋，現在也找不到了，後來又翻找了半晌，終於找了出來，杯蓋卻已經碎成了兩半。
他剛要氣憤地將杯蓋丟掉。
辦公室裡老張卻攔住了他，“林主任，這杯蓋粘粘還能用，丟了可就是浪費，又多了一條罪。”
老王接過話茬，“老張說的沒錯，那杯蓋千萬不能丟，鋪張浪費是大罪，是思想問題。
我說的沒錯吧，林主任，你當初可就是這麼說老張的。”
一旁的老李笑的前仰後合，“真是天道好輪回，蒼天饒過誰？
堂堂的林大主任也來這等死部門了。”
說話的這三人，正是這辦公室裡的其他三位職員。
彆看他們現在隻是普通職員，可原本卻是他們單位的主要領導班子成員。
也是林副的三位老領導。
當初的班子成員有六人，除了這三位以外，其他那三位都被扣以更大的罪名，趕去農場勞動改造了。
也正是這六個人下來了，才有了現在的領導班子，林父也從普通的部門主管提升為了單位第一副職。
當初這個小部門就是林父特意為這三位老領導成立的，美其名曰學習部。
還多次當著三位老領導的麵兒，嘲諷學習部就是個等死部門。
林父沒想到自己也落了個這種下場，麵對三位老領導的嘲諷，是敢怒不敢言。
隻能訕訕地陪著笑，“對對對……老領導們說的對，我回去就找膠布把杯蓋粘粘，接著用。
絕對不搞鋪張，浪費那一套。”
老張看似很滿意的點著頭，“哎，這麼說還不錯。可監督著呢，你可彆說一套做一套，又搞麵子工程。”
林父本來就是應付著說了那麼一句，沒想到老張會這麼說，轉頭一想，這話還挺熟悉，正是他當初說人家老張的。
原來老張在部隊的時候，頭部受過傷，冬天的時候不能招風，他老伴給他用毛線織了個毛線帽子。
有一天老張去基層單位考察的時候，毛線帽子掛到了機器上，脫了線。
廠裡的女工幫著縫補了一下。
林父就借題發揮，說他薅下屬企業羊毛，以權謀私。
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