次元瓊芳看到魏逸豪，在看了次元細致失蹤的監控錄像後，也是驚訝萬分。
魏逸豪真是百思不得其解！
這簡直就是魔術大師的傑作！
你明明知道這是不可能發生的事情，但是，它就在不可能的情況下發生了！
如果不通過魔術大師的講解，你想破腦殼都猜不到其中的原理！
就像次元細致一般，就這麼毫無征兆地，在人們的眼皮底下消失了！
魏逸豪首先打破這沉默，問道：
“次元瓊芳，你們次元星球，真有這麼牛逼烘烘的科技幻術？
根據你的語音聊天記錄，這失蹤的五個人，可是在同一時間段內啊！
要是單獨一個次元細致，在信息軍團失蹤，那還有可能是使用了科技幻術。
同時進行五個不同地點，不同對象的施展科技幻術，這本事就大了去了！”
次元瓊芳也點頭回應：
“嗯！
你這麼一說，我倒是解除了對次元獨鐘的懷疑！
我原來本是想著，這一切都是次元獨鐘乾的！
他一個人，怎麼會同時分身做得了五個人才可能做的事情呢？
我，倒是懷疑他不應該了。”
魏逸豪說道：
“我們暫時不糾結這些，你看看這些人，有可能被轉移到了什麼地方？
咱們先找到人再說。
也許，找到人了，根據地點等相關資料，就連帶把這幕後黑手也找到了！”
次元瓊芳點頭道：
“對！
我已經通知信息軍團的次元透明，動用一切偵測儀器設備，技術力量，儘快把這失蹤的五個人找到。
這五個人，所負責的崗位，都是至關重要的！
一旦較長時期無人值班站崗，隻怕會引起各部門的管理混亂。”
魏逸豪皺了皺眉頭說：
“哦！
這個管理上麵的事情，我覺得，以後可以向咱們學校裡麵學習。”
次元瓊芳有點疑惑地問道：
“哦！
我們的管理還可以向學校學習？
這是兩種不同的機構啊！”
魏逸豪微微一笑，說道：
“這管理上麵的事情，道理是相通的。
隻是具體的運用上，略有不同而已。
就像我們的學校，語文老師有事請假了，學校可以安排其他的老師來頂替。
可能是其他的年級的語文老師，也可能是政治老師，也可能是曆史老師。
這知識結構都是大致相同相等的，代替頂替一段時間，是不成問題的。
譬如說，信息軍團的高級電子專家次元細致失蹤了，還有其他的電子專家，也可以調動一陣子，讓他暫時兼顧次元細致這一塊的業務。”
次元瓊芳聽得連連點頭，眉頭舒展開來，籲了一口氣，說道：
“真是聽君一席話，勝讀十年書！
這些道理，我倒是頭一回聽到。
嗯！
這種人才交叉備用的方法，還真的管用呢！
這樣子啊，我先把你這種管理用人理念，傳輸給各軍團。
暫時采用跨部門跨崗位的方法，把空缺的位置頂上。
一邊積極尋找失蹤的五位骨乾人員。”
魏逸豪點點頭，說道：
“這樣最好。
先穩住各部門人心，保持正常的運轉，這都是使根基牢固穩定的要點。
不亂，有序，這是穩定的基本結構。”
次元瓊芳不說話，隻是伸出大拇指，朝魏逸豪翹了翹，表示她的讚讚讚！
次元瓊芳迅速把與魏逸豪的談話重點內容，提煉整理出來，發送給了所有部門。
魏逸豪也收到了她的群發信息，內容如下：
跨部門跨領域人才互換，兼職的計劃。
推行與儲備一崗多人，一崗兼職，跨崗作業。
調動個人積極性，注入新的管理理念。