心裡隻能說嗬嗬了，人在屋簷下不得不低頭，這句話說的真是沒錯。私營企業，尤其是中小私營業主，基本上就是土皇帝，怎麼爽怎麼來。
他們對賺錢其實不執著，因為這些人但凡有一點常識，或者思想拐歪都不可能采取這種方式。
所以，大部分中小企業活不過五年，能有發展都奇了怪了。
員工也不希望這樣的企業一直發展下去，誰願意永遠被這麼剝削呢。
尤其是這種公司。
上有政策下有對策，報應不要來的太快。
下午在對bug的時候，居然發現了問題，這個時候，居然準備找人解決。
就在居然想找人的時候，麗娜把居然叫住了。
“你彆去。”麗娜對居然說。
“？”居然開始不明白，突然通竅了。
“我寫一個bug，然後等著分配吧”居然說，
“對唄，這樣符合工作規範，公司不是這樣倡導這麼。”麗娜說。
“對唄，我們必須要遵守公司的製度。”居然說。
接下來居然就開始寫bug，從bug的前因後果，到bug的內容，bug的賬號，寫了個詳詳細細，還截了圖。
然後，指派給tealeader，一個小時過去了。
工作就是這樣，有很多種方式，十分鐘可以解決的問題，可以在公司製度的規定下走上三、五天的流程。
像這種扣錢的公司，員工自然有一百種方式把錢找回來。
果不其然，居然的簡單的bug被安排到會議上討論，那麼下周見吧，小bug。