在場的人們都被沈皓宇的熱情所感染，對他的未來充滿了期待。
李靖看著沈皓宇，眼中閃過一絲讚賞的光芒。他知道，沈皓宇是一個有才華、有抱負的年輕人，他的加入將為團隊注入新的活力和創意。他也期待著沈皓宇能夠在新的項目中展現出自己的才能和創新精神，為公司的發展貢獻更多的力量。
這次會議在和諧、積極的氛圍中圓滿結束。每個人都充滿了信心和期待，相信在大家的共同努力下，公司一定能夠迎來更加美好的明天。
在會議召開之前，吳織與呂鑫祥進行了一次深入的探討，主要議題是關於公司項目的分配問題。吳織充分表達了自己的想法和考慮，她希望將手上的傳統項目布標交給沈皓宇，以便給自己和團隊帶來更多的發展空間。同時，她也期待沈皓宇能夠在新項目中發揮出色的能力，為公司的發展貢獻新的力量。
呂鑫祥認真傾聽了吳織的意見，並對此表示了理解和支持。他明白吳織的想法和初衷，也認同給予沈皓宇才更多機會和平台的重要性。因此，他答應吳織會安排其他新項目給沈皓宇，以滿足團隊發展的需要。
呂鑫祥的決定展現了他作為領導者的遠見和智慧。他明白，團隊的發展需要不斷注入新鮮血液和新的想法，而給予年輕人才更多的機會是實現這一目標的重要途徑。因此，他積極支持吳織的提議，並期待著沈皓宇在新項目中能夠展現出色的表現。
見到吳織和沈皓宇之間的交流如此和諧，呂鑫祥感到十分欣慰。他站起身來，給予吳織和沈皓宇高度的肯定，並對他們的表態表示了讚同。
呂鑫祥說：“我非常讚同吳織的想法，也很高興看到沈皓宇如此積極地響應。團隊的發展需要新鮮的血液和創新的思維，我相信沈皓宇能夠在新的項目中展現出他的才華和創新能力。同時，我也鼓勵沈皓宇提出自己的創新想法，與團隊一起探討和實現。”
韓澤的表態顯示出了他作為部門負責人的責任感和靈活性，他承諾會根據項目的需要來調配部門工作，確保項目的順利進行。這種以項目需求為導向的工作態度，展現了他對團隊和公司發展的高度重視。
呂鑫祥對韓澤的說法表示了滿意，他強調了公司團結的重要性，認為隻有團結一致，大家齊心協力，公司才能有更好的發展。他的話語中透露出對團隊凝聚力的重視，以及對員工們辛勤付出的認可。
在會議的最後，呂鑫祥還向大家承諾，隨著公司的發展，將會給大家漲工資，以回饋員工的辛勤付出。這一承諾不僅體現了呂鑫祥對員工的關心和照顧，也進一步增強了員工們對公司的歸屬感和忠誠度。
每個人都感受到了公司領導對團隊凝聚力的重視，以及對公司未來發展的堅定信心。他們相信，在大家的共同努力下，公司一定能夠迎來更加美好的明天。