人家如此誠懇，趙長天覺得自己不能過於矯情，又推辭了幾句之後，趙長天才有些‘無奈’的收下了銀行卡。
離開國強公司辦公樓，趙長天和程紅玉在車裡彙合。
“行啊，趙長天，這個項目看來是真有戲。”程紅玉一臉笑容的的說。
從那位李老板對趙長天的態度上，程紅玉判斷，83中項目拿下的可能性很大，自然心情大好。
回到公司，程紅玉沒有耽擱時間，去找主管副經理協調，提議讓設計科副科長周玉負責83中項目的方案設計。
事情很快敲定，周玉成為83中項目的主設計師，她選了兩位科裡的設計師當助手。周玉大致看過圖紙和甲方要求後，確定三天之內可以完成項目方案設計。
事實上，在周玉加班加點的忙碌下，兩天多一點的時間，83中項目的方案設計就已經完成，項目報價也很快敲定。
自己為什麼能成為這個優質項目的設計師，周玉很清楚，她沒有對周長天過多感謝，她打算不久後給趙長天一個驚喜。
趙長天將方案設計和報價送到國強公司，李老三審閱後沒有發現問題，基本認可，隻在報價上象征性的做了一些壓價。
8月4日，黎光裝飾與國強建築公司簽訂合同，合同包括83中的教學樓和圖書館的內外裝修，包工包料，工程總價為821.8萬，項目工期為三個月。
至此，83中裝修項目塵埃落定，黎光公司成為唯一的贏家，其它參與競爭的裝修公司連一點湯水都沒有分到。
合同簽訂之後，趙長天特意來到科長辦公室，向程紅玉提出請求，希望施工現場的項目經理可以由工程科劉勝春擔任。趙長天對老劉很了解，這家夥管理現場的水平絕對沒問題，之所以一直沒有獲得晉升，最主要的原因就是他在公司沒人脈、沒後台，根本沒有機會主導大中型項目的現場管理，自然也就不會有什麼過硬的工作業績，沒業績又沒後台，基本不可能獲得升職。
對一名項目經理來說，能夠管理大中型項目的現場，如果不出紕漏，不隻是能獲得足夠分量的業績，還能從中獲得不菲的油水，可謂是一舉兩得，但臨海分公司大中型項目的數量有限，工程科有近二十多個項目經理，高級項目經理就有三個，中級項目經理也有十來個。
通常情況下，一旦公司拿下大中型項目，首先考慮安排的就是高級項目經理，其次才是中級項目經理，像老劉這樣的初級項目經理，沒有任何機會。
趙長天很清楚，在國企向上發展，不但要經營高層人脈，基層也必須要有自己的勢力，老劉就是趙長天認可的‘自己人’，對自己人，趙長天自然要想辦法支持，83中的項目經理，就是趙長天要儘力為老劉爭取的大好機會。
對趙長天的請求，程紅玉有些為難，臨海分公司已經幾個月沒有簽下超過五百萬的工程項目，目前好不容易簽下來一個，這樣的一塊肥肉，哪個項目經理不想接手？工程科的科長以及三位副科長，肯定都有自己的小算盤，程紅玉如果直接介入，相當於在人家飯碗裡搶食，就算能達到目的，十有八九也會得罪人。
“科長，工程科從項目經理到科長多數都是本地人，老劉是少數幾個從總公司分配過來的。”
感覺到程紅玉似乎有拒絕的意思，趙長天提醒道。
程紅玉目光閃動，趙長天的話，她聽明白了
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