設計部的主管辭職了，多是因為自己光頭的事在公司暴露，覺得丟臉待不下去了。
終究還是臉皮太薄了，在林珊月看來，這並不是一件值得羞恥的事情。
況且，公司的同事也沒有誰會因為這種事情而嘲笑她，
不過，那位處處針對她的主管走了以後，林珊月的日子就稍微好過多了。
她把自己加班畫好的設計稿直接拿給設計部經理看，經理大為驚喜，覺得自己遇到了天才，對她的作品連連稱讚。
並沒有提出任何修改意見，決定直接提交給董事會研究，計劃作為下個季度的主打產品。
沒有哪個新人來會有這種待遇，一般都是先配合主設計師做點雜事，經過至少半年到一年的磨練，才能再慢慢獨挑大梁。
而林珊月則是一來就“搶了總設計師的飯碗。”
好在，公司的同事們都以為林珊月隻是運氣好，加之她是鄉下來的，平時性格溫和，為人處事也低調，沒有引來彆人的反感。
不出意外，如果她的作品成功在董事會上通過，能夠成為下一季度的主打產品，那不用半年，就能夠湊齊沈君洋的手術費。
然而，越期待什麼，就越不會來什麼。
周三的下午，設計部經理主動來到她的辦公室，“我真的特彆欣賞你的作品。”
林珊月很快就聽出語氣中的不對勁，“你直說吧，經理。”
“董事會上沒有通過，有三位老總否決了你的設計稿，覺得這個設計稿還差點意思。”
難過，心酸，林珊月對自己的作品是絕對自信的，落選了心中還是有些不甘。
她安慰自己，可能是因為當下的潮流跟不上她的節奏，是現在的時代適應不了。
畢竟，她是二十一世紀的創新大腦。而現在是90年代，中間還差了將近快30年。
“嗯嗯，我會繼續努力，謝謝經理。”
不驕不躁，不氣不餒，人生有起有伏，這沒有什麼大不了的。
“嗯嗯，加油…對了，設計部新任主管今天來報道，你們相處愉快。”
上任主管辭職剛過三天，新一任主管就到位了。
這一任的主管是一位男士，設計學碩士學位，才剛畢業，叫葉辰，22歲。
人看起來話不多，笑起來有酒窩，給人和善和特彆好相處的感覺。
“主管你好，我是林珊月。”
他擺擺手：“叫我葉辰就行了。”放下包包以後，道：“所有人來會議室開個會。”
這是新官上任三把火，想要顯擺顯擺威風？
大家心裡各有說辭，不過等真正開會以後，全部都改變了看法。
他隻說了一件事，那就是所有人把自己的個人作品發給他，沒有說是拿來乾什麼。
林珊月把作品發過去十分鐘以後，葉辰把她叫去辦公室談話。
“你這個作品哪裡都好，就是太前衛了，有一種超越現實的感覺。”
“嗯，我明白了。”果然是她想的那樣。
“但是，市場上沒有這樣的設計，我們應該是可以做第一個吃螃蟹的人。這有提上過董事會嗎？”
“嗯。”林珊月落寞地說道：“不過被否決了。”
“咦……不應該啊……”
“什麼不應該？”
葉辰扶住下巴，若有所思道：“我研究過盛世服裝的設計，主打就是前衛、創新，這樣的設計稿，董事會那幫老頭應該是特彆欣賞才對。”