“楊所長，我想和你說件事兒……”蔣明煒放下酒杯後，皺著眉頭說道。
“老蔣，所長他剛回來，工作上的事情明天再說吧。”薛成廣見狀，立刻對他使了個眼色說道。
“有什麼事你就說吧。”楊國忠看了蔣明煒一眼說道。
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和其他人不同，蔣明煒平時並不喜歡喝酒應酬，在這種場合也很少說話，看到他今天表情似乎有些不對，於是楊國忠主動詢問道。
“是這樣的，最近咱們所裡申請停薪留職的人實在太多了，我們項目組這三天來有30多人提出辭職，整個項目現在已經沒法進行了……”蔣明煒皺著眉頭說道。
“30多人提出辭職？這到底是什麼情況？”聽到蔣明煒這麼說，楊國忠也頓時臉色一變。
“還不是因為那些外企高價挖人！”說到這裡的時候，蔣明煒這樣露出了幾分無奈，隻聽他接著說道：“那些外企財大氣粗，也舍得給錢，現在的年輕人啊，根本經不住誘惑……”
“老蔣，你反映的這個情況其實不光發生在咱們所，這次我去上海開會和其他高校院所領導交流的時候，也都談到了人才外流的現象。”楊國忠頓了頓，接著說道：“現在國家開始大力發展商品經濟，人才技術開始向資本市場流入，全國範圍內很多科研院所都麵臨人員流失下海的問題，在我看來，改革總是要有陣痛的……”
“楊所長，我的眼光和覺悟沒您高，也不懂改革方麵的事情，我就想知道，人員流失的問題怎麼解決？現在我們項目組的人都快走光了，這個窟窿怎麼填？”蔣明煒有些焦慮的說道。
“老蔣，你不用擔心咱們所裡缺人，不管怎麼說，咱們北自所也是一塊金字招牌，想來咱們所裡工作的人多了去了，之前有很多人托關係找到我，想讓他們的子女或者姐妹進咱們所工作，都沒同意，隻要咱們把要求放寬一點，邀多少人有多少人。”此時薛成廣突然插了一句。
薛成廣說的確實也是實情，雖然相比那些財大氣粗的外資企業，北自所的薪資待遇確實要低很多，然而在很多普通高校畢業生眼中，北自所依然是個非常理想的就業單位，這畢竟是一家部屬的研發單位，而且在工資待遇等方麵，相比於北京的其他科研院所也算是不錯的了，鐵飯碗對絕大多數國人來說，依然是充滿誘惑力的，能來北自工作，還是會被很多人羨慕的。
“可是這來一茬人，走一茬人，我這邊剛剛培養出幾個技術骨乾，他們轉眼就走了，新人來了之後，我還要重新開始培養，從我個人來說，這沒問題，但是沒有成熟的研發人員，會嚴重拖延咱們項目的研發進程……”蔣明偉說道。
“那就慢慢來嘛，羅馬也不是一天就建成的，搞科研本來就是需要時間的，莫不成你還想一口吃成個胖子？”薛成廣不以為然的說道。
“可是……”
“你就彆說了，反正國家也沒有規定項目期限，你就慢慢來嘛，正所謂慢工出細活，國家如果真著急的話，早就加大研發資金了，怎麼這點事你還不明白呢？”薛成廣不耐的說道。