第十八章 新的功能(下)(1 / 2)

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見在場沒人打斷自己的話,艾維斯也繼續解釋道:“在新的機製下,公會的官員可以獲得相應官階的潛力提升,不過這個上限卻取決於公會會長。我知道這麼說,大家可能還有些迷糊,那我就用我們公回來舉例好了。”

“像我們公會。因為會長我的英明神武,嘶~咳咳……”

為自己的不要臉付出了腰間和大腿的雙從傷害後,艾維斯隱蔽的瞪了希爾瓦娜斯一眼,然後才接著道:“這個上限是一百二十級!按照官職往下,副會長最少能獲得一百一十級的潛力,再往下的主管一百級潛力以此類推。”

“雖然這種潛力提升隻是在職有效,但離職後同樣會保留之前說獲得的經驗。因此為了不浪費這個新規則提供的福利,我也將我們公會的官階進行了一個新的劃分。”

“除了今天準備填補的主管空缺,下麵還有團長和大隊長兩級。至於後續是不是再添加一個小隊長等級,事後你們自行商量然後報給瓦莉拉副會長吧。”

然而艾維斯的話音剛落下,眾人中腦子轉的比較快的貝卡爾,便立刻舉手道:“等一下會長!不知道在新規則下,每個官階是不是有人數限製?”

“你認為迷失世界,會留這麼大的漏洞給你鑽嗎,貝卡爾?”

聽到貝卡爾所提出的問題,艾維斯瞬間便明白了對方的想法。因此在失笑的同時,也開解道:“不過大家也不用太過沮喪!畢竟眼下隻不過是迷失世界的第一次晉升,以後應該還有其它的潛能突破方法出現。”

“而且你們都是我精心挑選出來的人才,自然不可能讓你們就此止步不前!潛力藥劑雖然價值不菲,但它畢竟也是一種可以交易的物品,因此你們完全不用這麼急切。”

“呃,好像確實沒必要著急。”“對啊!”“沒錯!”“以後還有機會!”

在艾維斯的開解下,店長們也暫時放下了提升潛力的問題,將注意力轉到了是個主管的席位和工作上。對此之前接待出生的艾米麗不禁率先開口道:“聽會長你的意思,我們在成為主管之後,主要就是負責之前的你提到的那些工作吧!”

“沒錯!看來這段時間的鍛煉,讓艾米麗你成長了不少。”

對於艾米麗的猜測,艾維斯點了點頭後繼續道:“事實上當前階段公會一共有六個主管名額,這次隻選四個是為了快速把駐地這邊的框架支起來!因為隻有駐地開始正常運轉,才能從冒險者協會那邊接取團體任務,從而獲得聲望來升級公會。”

“聲望?升級?難道公會升級之後會有什麼好處?”

接連從艾維斯口中聽到一些全新的名詞,在場的店主們已經不再像剛開始那樣一驚一乍。見大家的目光都持續鎖定在自己身上,艾維斯也不再繞彎子,快速道:“當然!除了最基本的成員上限提升之外,官員席位的提升,駐地的擴建,特殊商品的研發,乃至成員貢獻的獲取,都和公會等級息息相關。而這,也是我第一時間召集你們的原因!”

說到這裡艾維斯神色嚴肅的看向了眾人,道:“乘著這段時間,大家還沒意識到公會駐地的重要性。我們可以獨占冒險者協會發放的資源,從而在今後必定展開的公會競爭中取得領先位置!”

“但是……會長!如果我們現在將大部分精力投入到公會的發展中,那關於新團本的攻略該怎麼辦?按照協會方麵的說法,想前往外域必須攻克虛擬模式下的納克薩斯才行啊?”

對於約瑟夫所提出的問題,艾維斯笑了笑道:“不用擔心約瑟夫,這個問題我們完全可以兩者兼顧!在專注於公會提升的同時,派出兩個精銳團隊進行副本攻略!”

“因為這次更新之後,集合石的留影功能,改成了前十團隊的成員留名。這樣一來團隊副本的攻略勢必精銳化,攻略隊伍的數量也就沒那麼重要了。”

“為什麼?更多的團隊,不是更能發現問題嗎?”

“但在虛擬模式下,團隊副本主要考驗的,是團隊默契羅比恩!在相同的條件下,精銳團隊每次嘗試所能獲得的信息,可比一般的團隊有用多了!”

在為羅比恩解答了疑惑之後,艾維斯再次掃視全場,道:“好了,彆再扯開話題,我們先讓駐地運轉起來再說!現在有意競選主管的人先起立,之後我們再不記名投票選出具體職務!”

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