當下崗職工想要再就業的時候，需要有勝任新工作崗位的能力水平，這是核心問題。但現在我們麵臨的情況，恰恰就是下崗職工不具備勝任新工作的技能！
大多數的下崗職工缺乏技術，也就隻能從事那種最基礎的工作。然而最基礎的工作，要麼強度大，要麼工資低，要麼強度又大工資又低。
對於進城務工的人農民工來說，他們能接受這種最基礎的工作，但是對於國企出身的下崗職工而言，他們肯定不願意從事這種基礎工作。
結果事情就卡在這裡了，好的工作，要技術要學曆，他們乾不了！基礎工作，又苦又累賺錢還少，他們不願意乾！
想要從根源上解決這個問題的話，光靠勞動局舉辦幾次招聘會，根本就無濟於事。靠著企業分流一部分人，也是聊勝於無。關鍵是要讓下崗職工擁有就業的技能。”
“你的意思是，針對下崗職工，搞技能培訓？”張嘉鋼馬上問道。
李衛東點了點頭：“就目前看來，想要解決下崗職工再就業的問題，這是治標又治本方法。”
“針對下崗職工搞節能培訓的事情，我們市裡不是沒有想過，也曾經嘗試過，但是實施起來的難度比較大。”
張嘉鋼接著說道：“之前勞動局曾經拿出了部分專款，搞了一個下崗職工的培訓班，可效果並不理想！最終成功就業的並不多。”
“這很正常，職業培訓是一種係統化的東西，需要有經驗的專業人士去做，不是臨時搞個培訓班，就能出效果的。”
李衛東接著說道：“現在咱們市的下崗職工，數量恐怕有好幾萬了吧？而且根據現在的趨勢，未來幾年還會增加，所以應該建立一套係統化的職業培訓機製。”
“說的容易，做起來難啊！係統化的職業培訓，錢從哪來？人從哪來？軟硬件設施從哪來？”張嘉鋼反問道。
李衛東馬上回答道：“人的話，有錢就能解決，軟硬件設施，同樣是有錢就能解決，所以關鍵是錢的問題。至於錢嘛，或許我能幫上一點忙！”
“李董事長？你願意出錢？”張嘉鋼驚喜的問。
李衛東卻從隨身的公文包裡，掏出了一份文件，遞給了張嘉鋼，接著說道：“張書記，這是我做的一份方案，還請您過過目。”
張嘉鋼接過文件，打了開來，迅速的掃了幾眼，隨後開口問道：“你打算將駕校擴充為職業技術學校？”
李衛東點了點頭：“駕駛本來就是一種職業技術，咱們青河駕校成立以來，也積累了很多的經驗，以駕校為根基，擴充其他的職業教育，我認為是可行的。這比單獨組建一個職業技校，要更加方便和容易。
我在方案裡，也列出了幾個職業培訓的項目，像是家電修理，摩托車修理，這都是比較熱門項目，現在家家戶戶都有家用電器，滿大街上跑到都是摩托車，學會了這兩種技術，哪還愁沒有飯吃！
還有這個廚師，學起來的難度並不大，關鍵是不會餓肚子。這鬨饑荒的年代，都沒聽說過餓死廚子的，有一手廚藝的話，稍微攢點本錢，還能自己在路邊開個店，當個小老板。
另外像是水電工和電氣焊，用途也非常的廣泛，許多企業和個體老板都需要這一類的技術工種，學會了水電技術和電氣焊技術，找工作肯定不用愁。
下崗女工可以學習這個美容美發技術，還有麵點糕點技術，這兩種工作對於體力勞動的需求不大，非常適合女同誌，而且就業前景廣闊，隻要不是葛老師那種，都需要剃頭嘛！
這幾項技術，學會以後比較容易就業，關鍵是學起來不難，門檻比較低，不用要學曆就能掌握。這一點是比較適合下崗職工的。”
聽了李衛東的介紹，張嘉鋼頻頻點頭，很顯然已經動心了。
李衛東則接著說道：“要把這些項目的職業培訓搞起來，大筆的投入是少不了的，在這方麵，我旗下的企業，願意投入人民幣兩千萬，來完成這個項目！”
“李董事長，你真的願意出兩千萬？”張嘉鋼頓時一臉驚喜，之前對李衛東惱怒的情緒，也全然消散不見。
李衛東點了點頭，而後接著說道；“不過前提是，市裡麵得支持這個項目！”
“支持，能夠為我市數萬名下崗職工，解決再就業問題，市裡麵當然會支持的！”張嘉鋼毫不猶豫的說道。
“那好，我就說說我的條件了。”李衛東接著說道；“首先，咱們得先明確職業培訓學校的性質問題。
之前的駕校並不是公辦模式，而是我跟交通局一人一半的股份，算是半公辦半民營，新成立的培訓學校，我希望繼續采取這種模式，繼續由我經營。”
“原則上沒有問題，你畢竟是出資一方，理應把學校交給你。”張嘉鋼答應下來。
“第二就是辦學資質的問題，職業教育也是教育，這方麵國家把控是比較嚴格的，所以還得市裡麵出麵協調才行。”李衛東開口答道。
“這個你放心，辦學資質交給我來弄，這是在解決下崗職工再就業，不可能讓你非法辦學的！”張嘉鋼很乾脆的答道。
“第三就是土地問題，我需要市裡麵再批複一批土地，用於學校擴建。”李衛東開口說道。
“需要多少？”張嘉鋼馬上問。
“怎麼也得再給我300畝吧！”李衛東伸出了三根手指。
張嘉鋼皺著眉頭想了想，隨後開口說道；“300畝有些多，不過我儘力幫你爭取吧！”
聽到張嘉鋼這個答複，李衛東知道自己要少了，早知道該要500畝的。
隨後李衛東接著說道；“第四個就是人的問題，等學校建起來，肯定是需要招聘老師的，所以我需要一些編製，來招聘老師。”
“編製啊！”張嘉鋼皺了皺眉頭，沒有馬上答應。
李衛東則開口說道：“給我一些自收自支的事業編就行，不需要財政再額外負擔教職人員工資。畢竟有編製，才比較容易招人嘛！
像是一些資深的廚師、美發師、水電工，光用錢請他們，他們未必願意來，但是有個事業編製的話，最起碼麵子上好看，請人就要容易多了。”
“如果隻是自收自支的事業編，那沒有問題。”張嘉鋼開口答應下來。
若是財政撥款的事業編製，張嘉鋼或許得仔細權衡利弊，但自收自支的事業編製，批準起來就容易多了，無非就是找人事局簽個字而已，又不會占用財政經費。
隻聽張嘉鋼接著說道：“李董事長，你的這些條件，我都已經記下來了，你提交的這份報告，我也會仔細的，然後拿到市裡麵，跟其他領導認真研究，我們儘快的給你答複！”
張嘉鋼說著，象征性翻看了一頁報告，以表示自己會認真的。
就這麼不經意的一掃，張嘉鋼便看到了最末尾的一個培訓項目。
跟烹飪、麵點、美容美發相比，這個培訓項目像是混進哈士奇裡蹭吃蹭喝的狼。
“挖掘機操作？怎麼還會有這種培訓項目？”張嘉鋼莫名其妙的皺了皺眉頭。：，，.