372. 0372 模糊的(1 / 2)

喵? 浮遊的蜉蝣 6866 字 10個月前

☆、模糊的

負司:“我可以在生物生病後快速治好他, 讓他不會因為傷病而早逝,但要說延長他的壽命……我大概隻能讓他在其種群中稱得上是長壽者,但不能讓他長壽到被他的同類認為是怪物的程度。”

束謝柏:“靠著撥動他身上的時間也不行嗎?當他的身體年齡達到六七十歲時, 你就撥動他的身體時間讓他回到二三十歲的狀態, 沒有這種操作嗎?”

負司:“其實是有。但我為什麼要那樣做呢?控製時間是非常耗能的一件事情。”

小絨毛:“如果一個可以使用能量的生物對自己的身體進行時間控製呢?”

負司:“相信我,一個走到了控製時間層次的生物,不會將自己的能力浪費在讓自己長壽上。或者應該這麼說, 一個不能接受死亡的生物, 不可能掌控得了時間。”

小絨毛:“你的員工都是已死去的生物。”

負司:“是的, 你們現在做的事情叫作‘死後打工’。”

束謝柏:“太慘了。”

負司:“把你們的靈魂強度鍛煉高一些, 下輩子投胎更有幾率成為一個強者。”

束謝柏誠懇:“在你的挑選及工作模式下, 你公司裡再資深的員工都不好意思稱呼自己為‘強者’。”

負司:“超強的生存能力,這就是強者。這比看似炸裂的高武力值, 玩弄世界的高智力值,都厲害。要先保證活著, 然後才談得上其他。”

小絨毛:“如果是把其他生物都當墊腳石、犧牲品地隻顧自己活呢?”

說完之後, 小絨毛自己反應過來, 負司員工沒這類型的。

負司嚴格剔除掉了會對同事造成實質傷害的員工。

負司員工之間可以有競爭、互毆,但都被限製在了不惡性的範圍內。

負司對小絨毛的問題回以不屑:“那種類型的家夥隻要不妨礙到我、不礙我的眼, 我才不管。”

小絨毛:哦,那種家夥如果成為你的員工,大概就叫“礙了你的眼”“妨礙了你收集能量”,會被你迅速開除。

總結時間結束, 小絨毛回到自己的宿舍,在自己的作品專欄裡上傳貓王影像還有人魚歌聲。

都是模糊的。

小絨毛在員工論壇上發問:“你們能感受到它們的美麗嗎?”

瀏覽小絨毛專欄新作的同事們:“嗬。”

不過也有同事說:“貓就那樣了,但人魚的歌聲,這樣模模糊糊的, 倒是很符合傳說裡的飄渺感。要是太清晰了才反而沒那個氣氛。”

另有同事反駁:“這樣倒是有氣氛了,但沒神奇效果啊。人魚歌聲應該是有蠱惑力的,這樣聽著卻就隻是還算好聽的背景音。”

“如果人魚歌聲真有蠱惑力,那應該是歌聲內包含的能量在起效,但‘錄音’本來就很難記錄下能量波動,負司再處理一輪,我們聽到的肯定就隻剩純音樂了。”

“負司不會允許情緒場的能量在我們公司地盤內作祟,那玩意如果沒成為員工的附屬品,便從一開始就根本進不了負司通道。”

“這幾段人魚影像也漂亮,就是同樣太模糊了。”

“能不能與當事魚商量一下,給我們看清晰版,我們支付它們肖像費?”

“怎麼商量?除了員工進入情緒場期間,負司與情緒場內的原住民不會有交流。這事情緒場意識又不能代當事魚決定。”

小絨毛看了看自己專欄新商品的留言和買家,苦惱發言:“為什麼我這一次上傳的影像還是隻有老員工能看到?為什麼又把新員工屏蔽啦?人魚情緒場裡的人類社會運作模式其實和我們的母星差不多嘛。”

“都全民絕育外帶人魚普及了,你居然說‘差不多’?”

小絨毛:“但人類的想法還是那樣,長相也依然是人樣呀。”

“請問你在過關前十場的休息期間,有見過哪個員工發布的不涉及除鬼之外的神奇怪誕生物的、隻有地球人出現的、社會背景是古代或未來的情緒場影像片段嗎?”

“你自己親身經曆、由你和你的隊友上傳的不算,需要是‘其他同事’發布的。”

小絨毛:“……哼。”

小絨毛:“但這樣我就很難從同事手上賺能量了呀。”

“所以你還沒發現嗎,負司裡靠賣作品賺得多的那些家夥,沒有一個是直接賣從負司那兒拿到的記錄影像的。”

“最接近的也是根據自己在情緒場裡的經曆進行二次創作,售賣小說、漫畫、歌曲、短劇等。”

“其中有的短劇是重現某員工在情緒場中的一兩個片段,但卻是在負司地盤內、找其他負司員工配合親曆者重新演一遍。”

“為什麼要這麼麻煩?就是因為直接截取的記錄影像不好用呀。”

“貓,以前你的記錄影像片段之所以好賣,是因為你賣的主打特色是你自己的萌。”

“你拿到的情緒場記錄影像,你自己的形象肯定是清晰的,其他人物的模糊剛好能反襯你的清晰、更加突顯你的萌。”

“但如果你的售賣思路從賣自己轉到了賣情緒場原住民、社會特色,那這個模糊就很扣分了。”

“與其看這麼模糊的影像,還不如去看文字版記錄。”

“說到文字版記錄,貓你可以向徐革夾學習。”

“那家夥進每一個情緒場都會寫遊記。”

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