第一百章 天才的管理方式(2 / 2)

綠茵崢嶸 林海聽濤 4472 字 10個月前

“隻看這個,真是想不到這個年輕人敢在訓練中和主教練對著乾”亞奇尼的助理教練朱塞佩卡裡洛感慨道。

他是亞奇尼上任之後專門請來輔佐他的,兩個人曾經在布雷西亞有過合作。

來了之後他才知道高崢和阿特佐裡之間具體是怎麼回事:

詹盧卡阿特佐裡非要把高崢打造成站樁中鋒,而高崢的應對之法就是陽奉陰違——當麵不說話,訓練起來完全把阿特佐裡說的那一套拋到腦後。

當阿特佐裡發現自己的權威沒有得到保證之後,他對高崢采取了單獨訓練的懲罰措施。

但是麵對主教練的高壓懲罰,這個年輕人竟然沒有低頭求饒,而是頑抗到底。

要不是俱樂部給阿特佐裡施加了壓力,高崢搞不好就得一直單獨訓練了

亞奇尼自然也知道高崢和阿特佐裡的這段恩怨:“我一般不太評價前任,但阿特佐裡確實是個蠢貨。”

“我有點擔心”卡裡洛猶豫了一下說道。

“擔心什麼?”

“高在比賽中已經打進了兩個球,再加上媒體熱炒,我擔心一個年輕人會就此飄飄然起來,失去冷靜和頭腦是否需要敲打敲打他?年輕人得意忘形可不是什麼好事”

亞奇尼看了自己的助手一眼:“你在想什麼呢,朱塞佩?你覺得高是那種容易得意忘形的年輕人嗎?他要是那樣的話,大家就不會等到阿特佐裡帶隊成績不行的時候,才知道他們倆的矛盾了。我和你看法相反,朱塞佩,那個年輕人心機深著呢”

卡裡洛很驚訝:“那個年輕人怎麼可能?”

亞奇尼聳聳肩:“沒什麼不可能的。再說了,這和我們也沒關係,和俱樂部簽約時,我的任務就是帶領這支球隊升級,隻要能夠升級,我才不管其他的呢,而從高體現出的狀態和能力來看,他將是我們升級路上很重要的一員。隻要他能保持狀態,我們就不用做多餘的事情。”

“這麼管理好嗎?”卡裡洛還是有些不太確定。

“對天才,要有特殊的管理方法。”亞奇尼看著高崢說。

當林遠來到培訓班的時候,聽見比他早到的隊友們正在議論。

“楊指導今天的心情好像很不錯啊我剛才聽到他哼歌了!”

“真的嗎真的嗎?”

“當然我從他辦公室門口過得時候,真的聽到他在裡麵哼歌!楊指導隻有在很高興的時候才會哼歌呢”

“有什麼很高興的事情嗎?”

“沒聽說啊”

“楊指導有高興的事情也不會給你們說啊。”林遠說道。

“不過楊指導心情這麼好,對我們來說也是個好消息吧?這樣訓練的時候也許他就不會罵我們了”

“想得美哦!你什麼時候見楊指導訓練的時候不罵人的?”

楊文龍終於心滿意足地將手上的報紙放在了電腦前的辦公桌上,他要準備出去訓練那些還能堅持下來學習踢球的孩子們了。

離開之後的楊文龍並沒有關上辦公室的門,一陣風吹進了辦公室,吹起了辦公桌上的報紙,最上麵的那一版被吹得幾乎立了起來。

上麵有一張非常醒目的照片,是高崢在比賽中的英姿——配上高崢飄揚的長發和英俊的容貌,確實可以算得上“英姿”。

英姿下麵是大字標題:“鳳凰涅槃,天才的重生!”

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