根據森鷗外首領所說的「你搬去新的辦公室參與人事方麵的管理」,我發現我一進辦公室，辦公室的平均年齡被我拉低了三到五歲,辦公桌被安排與森鷗外秘書並列。也就是說,原本在這個辦公室裡麵隻有單一的上司，現在又多了我一個。責權分配上需要很快地明確，否則要是出什麼事故，很難說清是誰的責任。當然，這些都建立在「對方有想過要分權給我」的基礎上。
秘書名為「布束高修」,胸牌名字被擦得錚亮。
“我還記得第一次和你見麵的時候，你還穿著很少年的衣服,現在一身正裝出現在這裡,但還沒有過去半年。雖然還有很多人不相信你的實力,但是,運氣也是實力的一種。好好加油啊,綾小路君。”
比起秘書的熱情,辦公室整個氣氛顯得格外的冷淡,現在八個人的辦公室仿佛隻有我和秘書兩個人。
“如果沒有問題的話,綾小路君,麻煩你今天可以去麵試嗎？”布束高修給了一大遝資料給我,“走去倉庫街就好了,你應該很熟悉路吧？”
我兩手接過來的時候，能直接感覺到手上一沉,這估計有幾百個人的量,這可不是一個天能做完的。但我也沒有什麼特彆好說的,因為我本身也是一個木訥，不擅長思考的人。若是換其他腦袋靈活的人來做的話，恐怕這個時候已經想出幾百種可以毀掉麵試工作，讓布束高修氣到牙癢。
“對了，記得帶把槍防身，不少本身就是恐怖分子。”
布束高修在我離開前，提醒我一句。
看這麼一句好心的提示，可以把這種交給辦公室最底層員工去做的無聊工作變得沒有那麼多怨言了。起碼對我來說，我需要想更多的是——「麵試現場是沒有保鏢嗎？」
答案是有的，但是四個比上，我看了一下目錄，大概是有五十名麵試的，對，今天就有五十名。
我到的時候，感覺自己來到了要把野生動物強製牽進鐵籠子的現場。大部分人不懂秩序，不懂規矩，也不會說人話，以傲慢無禮當做勳章，張牙舞爪地用異能互相挑釁鬥毆。現場一片混亂。
而麵試現場是在廢棄的倉庫裡麵，離我被吊起來被割頭的倉庫隻隔了不到四步路。
我覺得我對這裡的印象會越來越差。
四名黑衣保鏢圍著我進門的時候，他們才稍微安靜了一些，並且用各種目光開始打量我，有審視的，有警戒的，有算計的，仿佛我是掉進陷阱的草食動物。但是一旦有悄聲說話的聲音冒起後，原本的吵鬨聲就像是沸騰一樣。
通過提高音量來吸引人的注意，除了無法與人溝通的野獸之外，就隻有嬰兒才會做這種事。
這次的麵試選拔的人會跟著最低準乾部級彆的人做事，主要麵向的是武力派，輸入的方向有首領直屬遊擊隊、中原中也的武裝隊，尾崎紅葉的拷問小組，還有乾部「a」的保鏢小組等這都是提拔比較快，收益豐厚的工作，此外，還有其他基礎設施的防護工作。
這些人比起港黑底層人員來說，可以說是中堅力量。
但是，鑒於他們的背景複雜，他們的簡曆也是五花八門，有隨便拿一張海報背麵寫了自己的名字的，也有規範到像是高校畢業的模範生。
在開始之前，我讓四個保鏢儘可能去找一些攝像頭，然後在麵試開始前把數十個攝像頭放置在各個角落裡。這樣的工作隻有不到十五分鐘，但是倉庫裡麵嘈雜的聲音開始慢慢地安靜了下來。
1927年至1932年期間，美國哈佛大學心理學教授埃爾頓·梅奧曾經在伊利諾伊州的「霍桑工廠」做了一係列的心理學實驗。在這個實驗後，他們得出這樣的心理學結論——「當被觀察者知道自己成為被觀察對象時，他們會做出相應的改變行為的反應」，這個在心理學上被稱為「霍桑效應」或者「霍索恩效應」。
尤其是在場多是犯罪份子，監控攝像頭對他們來說，等同於「警告」、「監視」、「威嚇」的效應。
“這算是什麼意思？！”有人鼓起勇氣問道。
“這是一場現場直播的麵試，鏡頭另一邊是我們的首領和其他乾部級成員。據我們人事部研究報告，本次申請港黑工作的人員都是各領域中的佼佼者。他們對本次申請工作的各位都很有興趣，所以安排了攝像頭。”我慢悠悠地繼續說道，“你們應該是不會過於緊張吧？”
“……”
倉庫裡麵的聲音越發安靜，我發現我自己終於可以開始聽到自己的聲音了。
“在開始直播前，我再給你們一個溫馨提示——「港黑是非常講秩序和等級規範的地方，越早表現出配合的人，越有可能會被首領看中，進入首領直屬遊擊隊裡麵」。”
我覺得，我說完之後有種老師哄著小朋友說「你們要是早點乖乖吃完飯，老師就會給你們小紅花」的既視感。但是，這種獎勵機製總是屢次不爽。
第一個麵試的是個女生，非常纖瘦嬌美，年齡大概也是十七、八歲左右，也是所有人裡麵少有的正裝派，名字為「樋口一葉」。按照資料顯示，她沒有任何異能，背景清白，家裡有姐妹，上一份與港黑可能掛鉤的工作經驗是「在壽司店裡麵處理生魚片」，平時的愛好是看書。
“你認為，你可以被港黑錄取的原因是什麼？”
“我做事很勤快很認真。組織吩咐的事情，我願意也會儘力去做。我、我很吃苦耐勞。”
雖然以上的特質，在場的大部分麵試者都沒有，但是我覺得她不太適合進港黑，除非她是外派進來當臥底，還是腦袋不太靈光的那種。
“我看你簡曆上乾乾淨淨，你來港黑的原因是什麼？是因為最近失手殺了人，來這裡尋找保護嗎還是缺錢，想要來賺快錢？請給我一個正當的理由。”
“並不是這樣的。”樋口一葉有點難為情，下意識看了一眼攝像頭，最後小聲說道，“我是因為一個人才想進港黑的。”
“好，跟我描述一下。”
“他姓芥川，名字並不熟悉，但異能應該是，類似於控製纖維或者衣物變化成武器。他幫過我，所以我花了一些時間調查，發現他是在港黑工作，便也想過來，希望能有用上我的地方。”
原來是個潛在的跟蹤狂，那確實是有犯罪分子的潛質。
“這樣吧。”我在桌子上抽了一張紙，寫上了一個名字，說道，“給你一個星期的時間，你如果能夠以你的方式，把這個人的資料調查清楚，我會給你破格錄取的機會。”
“資料指的是什麼？年齡、愛好之類的嗎？”
“都可以，有多少查多少，如果能查到過去十年的經曆的話，會非常好。”
我的紙頭上麵寫的名字是「森愛麗絲」。
要是連首領身邊的女孩背景也可以查出來的話，這種能力即使是無異能者，也可以破格錄用。
樋口一葉接過紙張，埋著頭離開了座位。
“下一個。”
我翻開簡曆的一頁，讓旁邊的保鏢說道。
陸陸續續地麵試了十幾個人，但我還沒有等到降穀零和諸伏景光的到來。
昨天和他們聯係的時候，諸伏景光其實是有想過來幫我湊個人頭數的，但是降穀零很明確地說道，從港黑再轉到黑衣組織的話，身份還得再洗一次，而且中間還會耽誤調查的時間。於是，我用「港黑和黑衣組織也有合作項目」為由，讓他們有機會以港黑的身份再次介入調查。
聽他們的話，他們似乎在調查黑衣組織的首領是誰，以及正在尋找從前白鳩製藥的宮野夫婦。所以，當初矢霧製藥的事情牽扯到了白鳩製藥，以降穀零為首的公安小組主動請纓來調查這個矢霧製藥，希望可以找到更多的線索。
於是，我答應他們可以幫忙找出宮野夫婦，說不定可以親眼見到他們。
降穀零答應了。
臥底人數2。
我還順便問阪口安吾，最近哪個組織有想往港黑裡麵塞人嗎？