第465章跨越年齡段的欲望(1 / 2)

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溫曉光快速回到北金,國際化問題是一方麵,另外,作為公司老總,微信的頭號代言人,他能閒一天已經是很過分了。

北金也有事兒,放開了曝光之後,溫曉光已經做客過對話、領袖麵對麵等央視節目,采訪圈的人也懂,喔……這是能請到溫曉光啊。

所以這回去的頭件事,又是一檔節目的錄製。

陸勤則很無奈,他倒是撩起了溫曉光國際化的心思,但是古北水鎮卻不管了,旅遊地方,要的是知名度,有他和沒他還是有很大區彆的。

可惜,溫曉光已經沒心思了。

“論起對日本的了解,我算比一般生活在那邊的人更加仔細些,但與我的表妹相比,還是要差很多。”韓國偉在飛機上與新找的老板交談。

溫曉光問:“你的表妹?”

“對,她在婚後與自己的老公一起搬去了日本,算是定居在那兒,如果你要去那邊,我可以聯係她,其實舉賢不避親,我的表妹也很聰明,做科技行業算是有些年頭了。”

“在跨國公司嗎?”

這不難猜,日本的互聯網沙漠,或者說互聯網這回事天下就使君與操,除了中美也沒了。

“對的,最早在雅虎japan,這家公司衰落後又跳到穀歌,前些年的時候有調回中國的穀歌研究院,但是她的家人和孩子都在那邊,所以又申請回去了。”

真是朋友多了好辦事,溫曉光是把這人記下了。

回頭他是要去一趟日本的。

“等對我們公司了解的更多你可以和她聯係,問問她有沒有興趣,包括對我本人的了解。”他這這樣提了一嘴隨後又說:“關於國際化的問題我還是要請教你,跨國運營在此前我從未考慮過。”

“專業的事交給專業的人,我對日本的財務規則還算了解,這方麵沒有問題,但跨境法律是頭一號的,允許做什麼,不允許做什麼那個界限要很清晰,而且不是說說那麼簡單,如果不了解,整個領導團隊都要進行培訓,不然無法做決策,或者是日本的公司報什麼,總部就隻能批準什麼。”

溫曉光下巴正色道:“這倒不是什麼問題,但我怕時間來不及。”

韓國偉不理解,“為什麼來不及?你……看起來好像很著急。”

難以解釋,im軟件這種東西,先出來、後出來能決定的東西太多了。

“韓國出了kakao ,中國出了微信,美國有,日本市場還能空多久?”

“但是出海是個很嚴肅的事,而且難度很大,遇到的困難遠比我們想象的多。”

“回到公司開個會再說吧。”

溫曉光願意討論,但事情他已經擺脫陸勤在做了,也就是挖人。

要說語言問題,宋一秋就很懂日語,而且作為董事長助理這些日子也不是每天都在曬太陽。

當天夜裡到北金後,溫曉光還要看幾分郵件。

都是陸勤發來的,其中有關於韓國偉的資料。

這個人對於自己描述的未來巨頭企業很感興趣,但他本身的‘底兒’溫曉光不知道,陸勤知道,所以他都發來了。

大家都懂,剛剛見麵不久,要說就掏心窩子了?那不是扯淡。

資料有二十多頁厚,出身背景篇幅不大,因為很簡單,韓國偉的確是老一輩那種艱苦奮鬥的人,從農村出來,通過高考走到北金,在北金讀書四年後到美國留學,之後留在了美國,第一份工作就職於華爾道夫酒店,當然是財務方麵,這家酒店隸屬於希爾頓集團,算是起步還不錯。

後來轉而進入德意誌投資銀行,參與了不少ipo項目,而且經手的公司遍及多個國家,算是一個財務方麵的能手,做事細致,耐心。

對於一個財務人員來說,聲譽就是生命。

韓國偉還能活躍著,就說明,他不一定是個好人,但應該是個好的cfo。

在北金,韓國偉暫時住在公司開好的五星級酒店,一個星期之內他不會正式入職,雙方都需要時間進一步的互相了解。

略有閒情的他還跟著溫曉光一起錄製節目去了。

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