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海市靜中醫院，一群醫生們大喜。
他們雖說成了被對比方，可對方可是趙培儒院士啊！
這位的名氣現在有多大，有多受上麵重視，在民間的名氣有多大，這些自不必說。這些會帶給他們項目組，潛移默化的好處。
單單說項目組升級而帶來的科研點數, 就讓他們欣喜若狂，喜出望外了。
……
江南省醫科大附屬醫院。
袁振橋等項目組負責人，興師動眾的把趙培儒迎了進來。
“趙院士，您請坐。”
一群人都站著，唯獨讓趙培儒坐下。
“趙院士，您有什麼指示？”
一群人，都盯著趙培儒。
趙培儒無奈著開玩笑道：“我不是領導, 大家都坐吧，項目組的負責人是袁主任，可不是我。”
眾人都笑，袁振橋也笑道：“我是負責人，可您是我們精神領袖。我們都聽您的。”
袁振橋心知肚明，雖說趙培儒剛加入進來，還沒有分配任何職位，但趙院士之後，肯定會成為領頭人的。
尤其是，他們已經知道了，趙培儒要增添一個改良組！
所有人，此刻都興致勃勃的，每一個人，都想要加入到趙培儒的組裡去。
“袁主任。”趙培儒先看向袁振橋：“原nissen組還需要有個帶頭人，這個位置，還得是你來。”
袁振橋頓時一臉苦楚。
誰不想加入新的改良組？他當然也想加入。
可他也知道，自己是最適合原nissen組的。其他人都有機會去新改良組，唯獨他這個負責人，必須擔任起這個職責來。
“袁主任, 你來挑選組員, 剩下的人，則和我一起做新改良組。”
趙培儒笑眯眯的，把這個做壞人的皮球，提給了袁振橋。
所有人看向袁振橋的目光，頓時充滿了躲閃。
誰都不想被袁振橋選中。
袁振橋無奈道：“好吧。”
工作總得有人去做，事情總得有人去完成。袁振橋挑了一半的人過去。
他還特意留了一些機靈的，想法多的，會來事的人才給趙培儒。
畢竟他的原組，隻是作為被對照組，按部就班的做事情就行，沒有多少開創性的技術。
而趙培儒的組，可是真正要做成績出來的，是需要人才的。袁振橋在這點上，還是很識大體的。
趙培儒帶著剩下的一群聰明人，到了旁邊的大會議室，去商量改良組的事兒了。
袁振橋組裡的人，看著離開眾人的背影, 心裡羨慕無比。
……
趙培儒帶著眾人，來到旁邊大會議室。
大會議室裡, 已經有小牧、小孟兩個年輕人等著了。
“趙院士，我們要怎麼改良nissen術式？”眾人都好奇無比。
這個改良想法，是趙培儒院士提出來的，想必趙培儒心裡已經有了初步方向。
趙培儒早有準備，示意了一下小牧。