由於大量高素質人才之間的競爭，使得劉孟科技目前招的新人，平均素質也是一屆比一屆高。
這些人基本上都是理工科學生，也就是屬於內地的工程師紅利！
天朝由於曆史原因，長期工業和科技水平落後。導致對於科研和工業崇拜程度遠超過任何一個國家。
在民國時期，所謂大師雲集，那純屬扯淡。
因為，民國時期內地一堆國學、文科大師，基本上都是以空談為主。其實理工科學生的比例不到高校學生總數的10%。
在天朝建國不久，就是喊出了學好數理化，走遍天下都不怕的口號。
ZC導向就導致了全民學理工科，高校招生裡麵80%的都是以理工科為主。這個比例，在全世界曆史上也是極為罕見的。
雖然，未必所有的人都適合當理工男和工程師，很多人雖然學會了屠龍技，畢業後卻發現自己根本用不到專業，畢竟，不是所有人都能去當科學家、研發人員的。
但對於劉孟科技公司這類高科技企業而言，從內地就很容易招到物美價廉的合適工程師人才了。
基本上，通過義務教育、中考、高考幾個階段，已經給科研導向型公司做了初步的篩選。智力不足或是吃苦耐勞能力欠缺，沒有自控能力的人，已經被排出在外了。
這樣招進來的人，即使是新人，用不了幾年，也絕對是能帶一個科研團隊的人才。
劉孟科技公司既有不俗的基本工資和福利，又有高額的項目分成。
另外，公司內部建立了局域網，局域網內部有論壇和圖書館，員工根據自身的閱覽權限，可以調閱不同等級的書籍、資料和代碼。
這裡麵不少的資料都是來自於未來，孟欣篩選修改一番後，再上傳到數據庫中。
有些資料可以直接啟發研發人員，搞出一個領先世界幾年甚至幾十年的成果。
也正是因此，劉孟科技公司大概是海內外最佳的科研聖地，普通的工科狗想要出研發成果，混成學術權威，最佳的辦法就是留在劉孟科技公司！
“劉先生，孟老板！”
“劉老板！”
“老板！”
劉森和孟欣一起來到劉孟科技公司公司視察，不少的公司員工放下手頭的工作，給兩位老板打招呼。
劉森笑眯眯的向工作中的員工招手回敬，孟欣則僅是淡然的點了點頭說道：
“都忙自己的工作去，我帶劉董隨便看看就可以了。”
隨著孟欣發話，在場的馬屁頓時停了。
畢竟，這家公司是孟欣一手組建的，劉森雖然也是大股東，但這些學霸認為劉森不過是有點臭錢，真本事遠遠不如孟欣。