李素亞說：“王欽，李老師的長期請假肯定給你們帶來了不少的壓力，不過李老師認為你已經可以獨樹一麵完全可以完成相關的科技攻關任務了，這是老師最欣慰的地方。或許在不久的將來，李老師就要離開這裡了，你能否告訴老師，一旦老師的位子空了出來，公司會不會讓你來繼位？”
王欽搖搖頭說：“李老師，王欽希望您千萬彆辭職，您的這個職位早已經有人虎視眈眈，您一旦離開這裡，那麼，公司立即就會有人頂替上來。不是王欽貪婪這個職位，而是王欽擔心一個不懂得真正技術的人員上位後給團隊所帶來的危害？那簡直是不可想象的。”
李素亞說：“王欽，你是否聽到過什麼議論了？”
王欽想了想才說：“李老師，說實話，您沒在的時候，確實有一些人為此議論紛紛，不過，有說老師背後話的，也有替老師據理力爭的，有說話不痛不癢的，亦有彆有用心的。”
李素亞笑笑說：“這些議論都能理解，人嘛，議論彆人，背後又被彆人議論都屬於正常，我是說公司的高層是否對老師有極大不滿的議論？”
王欽說：“這個嘛，當然有，但是高層都知道李老師的科研能力，誰會對一個為公司做出過卓越貢獻的人才作出違心的評價？不過，再近，公司似乎才開始刮起一股不利於老師的歪風邪氣，我想主要是從領導班子更換了後才開始的。”
“如此看來，老師若退出這個崗位後，科研實驗室將會迎來狂風驟雨？”李素亞說。
王欽不無擔憂地說：“李老師，王欽覺得狂風驟雨還是輕的，或許就是一場血雨腥風也說不定？”
“好，王欽，李老師知道該怎麼做了，李老師絕不會將自己的學生的前途葬送在這些貪婪人的手裡的，今天咱倆的談話你不可以向任何人透露半點，你回去吧。”
李素亞通過與王欽的談話，心裡已經有了一個大致的輪廓，她覺得這個公司對於她已經出現了一種信任危機。這種危機完全可以在瞬間將一個出色的科研團隊擊得粉碎。李素亞可不是誰都可以輕易拿捏的軟柿子。她幾十年深耕在這一領域成為這個團隊的翹楚人物，是誰也都應該忍讓三分的。可惜，譚力剛一上位就呲牙咧嘴對重要的要害部門進行大刀闊斧的改革，也不懂得有些部門是無法進行人事變革的，這些部門幾乎是一個整體的存在，一榮俱榮一損俱損，動一發而牽動全身的道理。
李素亞又將周福樂找來，問了其他的一些事情，最後，李素亞決定自己從明天起就取消假期重回單位裡來上班，她要看譚力對她的反應如何。
下午，李素亞給譚力回複說自己決定明天就回到自己的崗位上來，假期提前結束，今後按照公司的規定上下班，自己的科研項目隻會提前完成，絕不會給公司帶來消極影響。
譚力表示對李素亞的決定給予支持和表揚。但內心深處卻是無比惱怒：這個女魔頭，在玩什麼花招？行啊，不出幾月，定會給你好看，完不成任務，就休怪我譚力鐵麵無私了。
李素亞忍痛將兒子托付給母親看管，回到單位上班，長時間的休假，開始幾天還真有點不太適應。但單位以清退相要挾，她也沒有辦法，畢竟現在家裡的負擔都已全部壓到了她的肩上去了。
譚力對李素亞的壓力在不斷地加大，這使得李素亞開始對他極力不滿起來。李素亞被譚力搞得憤怒了起來，於是就開始對其的所下達的任務不予理睬，她一麵按照自己的步驟來完成科研的項目，大凡超負荷的工作一並拒絕，這導致譚力的公信力大打折扣。
譚力將自己的權力發揮到了極致，他將李素亞帶隊的所有科技人員聚集在一起，公開指責李素亞工作消極，這使得李素亞憤憤不平，與他據理力爭。在爭論上譚力又說不過李素亞，因此，譚力就說:“李主任，彆的都不要再爭論下去了，我也爭不過你，你就說能不能完成相關的任務就是了？假如完不成任務，那麼我就有權換人，我不會在此如此重要的崗位上養著一個閒人。”很明顯，這話就是要趕李素亞下位。
李素亞可是炙手可熱的科技帶頭人，說實話當初又有多少科研單位搶著要她這個人，並且將工資待遇都定的很高，可是，李素亞依然沒有動心。沒想到今天會出現如此的局麵，這就是李素亞感到無比憤怒的原因。
李素亞也不是任人宰割的人，她發現這個單位的高層有著如此不尊重人才的混蛋，再留下來又有什麼奔頭？
李素亞不再與譚力爭吵下去，憤然道：“既然譚董事長如此說，我李素亞就沒有留下來的必要了，你去換人吧。”
譚力的目的達到了。可是，李素亞在這個部門裡是很有號召力的，聞到李主任要辭職，當下就有許多人都表示不願意乾了，都紛紛提出辭職的決定。這下譚力心裡有些慌亂起來了，畢竟，這麼重要的單位一旦離開這些人才，將會給公司帶來不可估量的損失。
王欽開始很為難，既希望自己的老師留下來，又不情願李素亞長期占據主任這個位置。他也是有野心的人，原以為李素亞一走，譚力會講自己提拔到主任這個位子上來，那麼，對於李素亞的離開著實心裡是最希望不過的。沒想到自己團隊有這麼多人都表示假如公司讓李老師走，他們也跟著不乾了？王欽此時不能不表示一下自己的態度，雖然知道自己所要表達的態度本來也是違心的，但現在有這麼多雙眼睛緊盯著，今天不與大家站在一塊，往後可如何混下去。
王欽於是對譚董事長說：“譚董事長，您能否心平氣和地和李老師再談一次，您也知道，咱們這個部門若離開了李老師，那麼，這個團隊也將會人心渙散不複存在的，除非，公司另請高明？我們這個團隊都絕對支持李老師，她去哪裡，我們也會緊跟老師去哪裡，這個希望譚董事長要想明白了。”
譚力正騎虎難下，見王欽的話還有婉轉的餘地，於是趕緊說：“好吧，王組長，我今天說話有些不對，語氣也說的有些重，我也不希望李主任離職不乾，畢竟，我們這個公司還是非常注重人才的，此事，還望李主任能多擔當一些，咱們心平氣和地坐下來說話行不行？”
可是李素亞已經心意已決，不過，對於她旗下的徒弟，她也不願意使他們一時失去工作崗位。
李素亞說：“譚董事長，我心意已決，您今天就是說最多的話，我也不會再繼續在此呆下去的。不過，對於我的徒弟，我會極力勸阻他們不要辭職，畢竟他們都是無辜的，不能成為公司權力鬥爭中的犧牲品。”
李素亞憤然離職，這可是這家公司天大的大事，公司立即決定對此事召開董事會議，會上絕大多數的董事都要求公司向李素亞重新發出聘請書，並願意加大福利待遇，譚力是偷雞不著反蝕了把米，雖然他是董事會的董事長，但眾人難敵，自己也意識到了處理事情上的草率和單一。
隻有王欽，當聽到公司召開董事會要求將李素亞重新聘請回公司後，心都快涼透到了腳底跟。
那麼，李素亞是否又會接受公司的重新聘請返回到自己的崗位去，大家心裡真的還沒有一個底？