第219章 培養影響力(2 / 2)

報名時間一般為考前20天左右,陳石就在這兩天,讓人事幫他報名了。

羽然英語四級考了505分,可把她高興死了,不過陳石的707分,讓她沒點得意。

陳石又要去考托福和雅思,她也想陪陳石考考。

說實在的,一個優秀的男朋友,讓她感覺喜悅的同時,壓力也很大。

拚命地學習,怕落後了。

除了英語,她也開始準備注冊會計師的學習了,這是一個漫長的學習過程,畢業前能學好,考試能過就非常棒了。

這類考試的報名條件,花錢很容易達到。

突然之間,羽然的室友看不懂她了,羽然廢話都很少說,整天抱著書,要不就是在忙碌陳石的事。

其實,陳石還有一個擔憂。

“哎,也不知道我這金手指,何時消失。”

雖然無數的金手指會伴隨宿主一生,但升級還需要條件,就說明陳石沒有完全掌控它,就有危機感。

如果某天金手指消失了,或者沒有人氣功能了,自己公司的商鋪靠什麼維持下去。

陳石想到一篇深奧的寓言。

就說兩個人在森林裡,遇到了一隻老虎。

a就趕緊從背後取下一雙更輕便的運動鞋換上。

b急死了,罵道:“你乾嘛呢,再換鞋也跑不過老虎啊!”

a說:“我隻要跑得比你快就好了。”

二十一世紀,沒有危機感是最大的危機。

特彆是入關在即,電信,銀行,保險,甚至是公務員這些我們以為非常穩定和有保障的企業,也會麵臨許多的變數。

當更多的老虎來臨時,我們有沒有準備好自己的跑鞋?

陳石不想做寓言中的b人,也不會做a人。

他想做的,是一個能掌控自己命運的人,不管什麼危機,都敢麵對並能解決。

所以他,拚命地吸取知識,考取能考的證書,擴充自己的人脈,增加社會影響力。

哪怕不依靠金手指,依然能把公司做大做強。

方致遠已經上班一段時間,最近他的表現,陳石還是比較滿意。

等過兩三個月,如此方致遠能夠保持目前的表現,並且能夠熟絡地處理公司業務的話,陳石就讓他做服裝公司的副總。

如此,陳石也能從服裝公司抽身出來做其它事了。

陳石也懂管理學,真正的領導人,不一定自己能力有多強,隻要懂信任,懂放權,懂珍惜,就能團結比自己更強的力量,從而提升自己的身價。

相反許多能力非常強的人卻因為過於完美主義,事必躬親,什麼人都不如自己,最後隻能做最好的攻關人員,銷售代表,成不了優秀的領導人。

文化傳媒公司那邊,陳石已經放權了,副總楊瀚文就做得非常不錯。

時機差不多了,陳石也想讓楊瀚文擔任文化傳媒公司的總經理。

過段時間,陳石想成立一家子公司,即神石電子有限公司。

成立這家公司,主要是零售手機一類的產品。

擁有幾家子公司,成立集團公司的計劃提上了日程。