度過了一個愉快的周末，陳石又開始新的一周學習生活。
周末公司的辦公人員也休息，陳石想給員工安排事也隻能在周一到周五。
平時，他也不想打擾員工周末休息。
前世，他最討論周末放假的時候，領導給他安排下周的活，讓人沒法悠閒地度過休息日。
碰上這種領導，隻能認倒黴，要不就是換公司了，否則以後還會被折騰。
他前世隻是一個普通員工，賺個辛苦錢，哪裡會顧慮那麼多事。
如今，陳石有急事，如今都會提前跟同上課的班長說一聲，若有老師問起，就幫請假了。
代課的老師，都認識陳石這個學校名人了，隻要考試考得好，都能理解。
一個學生還要養活幾千人，有些老師覺得，平時能給老師麵子來上課已經非常不錯了。
周一下午，陳石需要在公司辦公處理事，也幸好這個學期的周一下午沒課。
如今又快到了一年一度的中秋節，和春節一樣都是國人最注重團圓的一個傳統節日。
今年中秋和國慶10月3日重合，店鋪人員不放假，但是辦公人員是要放假的。
不管哪個公司，在公司上班的員工，可能早就期待著中秋節放假，還有期待公司會發什麼禮品。
在這種溫馨的節日裡，企業會用怎樣的方式，對員工表達真摯的祝福關心呢
神石公司的行政、hr美女們又要開始新一輪的節日思考——老板給的預算有多少？
去哪選企業中秋福利
員工喜愛什麼樣的禮品
中秋福利怎麼發
除此之外，還有“如果員工不滿意誰背鍋”這個需要獨自研究的問題!
負責此事的莊雪梅就比較頭疼，首先得想出老板給出的預算是多少。
本來這事就應該提前兩周計劃好的，但最近店鋪擴展，人員招聘工作太忙了，也就耽誤了。
如今，鄭城等三個城市的人員招聘已經完成，是應該考慮中秋節的事了。
當時五一時，公司給每位員工發了三百元現金，讓員工自己解決過節問題。
莊雪梅感覺太俗氣了，老板敷衍了事。
哼！
不過，說實在的，像中秋節這樣注重內涵的節日，小莊還是喜歡老板俗氣一些，還是繼續發票票。
啊哈哈！
小莊拿著水性筆，撓了撓頭皮，這個問題太難了。
哎，還是問問自己上級王經理。
莊雪梅雙手推向桌子，屁股下的旋轉真皮椅向桌子後靈巧地後退。
哎，公司就是好，有錢任性。
幾百塊錢的真皮旋轉椅，老板說買就買了。
可以調高低，坐久了腰也不見得多難受。
要不然的話，辦公室人員很容易得職業病，腰椎胸椎頸椎。
站起身，看著自己所在的通透辦公室，麵積多達二三百平方米。
自己占幾個平方米，周圍全是盆載植物。
桌子上，她還養了不少多肉植物和吊藍。
深呼吸了一口氣，看著周圍舒服地辦公的同事，自己臉上也很驕傲。
來這個公司，快一年時間了，從公司草創，幾個人開始到如今擁有近三千名員工的大公司。
其中，服裝公司二千七百多人，文化傳媒公司也有一百多人。
她為自己的正確選擇感到自豪。
自己也是人事副經理了，薪水一萬二，有工作餐，住宿補助，最近就是加班多，但有加班工資，也滿足了。
公司福利算是非常不錯了，吃的好。
努了下嘴，拿起杯子喝了口熱水，然後走向自己辦公桌對麵的透明玻璃隔間，那正是人事經理的辦公室。