聶薇薇低頭咬著唇, 表情羞赧又忐忑, 她也沒敢坐，隻是絞著雙手，艱難地抬頭, 詢問：“蘭總……可以不要辭退我嗎？我保證不會影響工作，真的！”
蘭玉蓉起身走到她身邊，拍了拍她的後背：“先坐吧，誰跟你說公司要辭退你了？懷孕又不是犯錯, 你不用說對不起。你沒對不起我，也沒對不起公司。”
聶薇薇眼神多了分希望，她盯著蘭玉蓉：“蘭總……”
“我也懷孕了，難不成因為我懷孕, 就要把公司關閉了？”蘭玉蓉也跟她一起坐在小沙發上，她看著聶薇薇蒼白的臉色，斟酌著詞句，“你想生下這個孩子？”
聶薇薇沉默了一會兒, 聲音有些艱澀：“我兩年前動過一次手術，以為懷不上孩子了……如今有了寶寶……我、我還沒想好。”她扭頭看著蘭玉蓉, 語氣微弱卻有著一份隱秘的堅定，“如果我能保住這份工作, 我自己也可以養這個孩子。”
蘭玉蓉佩服她莫大的勇氣，安慰道：“工作方麵，我相信你。我隻是擔心你而已。你還沒畢業吧？也沒多少社會經驗，養一個孩子, 不像你想得那麼簡單。”她拍了拍聶薇薇緊握的手，“你要想清楚才行。”
“嗯，我會想清楚的。”
蘭玉蓉想起那次在衛生間的事，問道：“薇薇，你……跟男朋友談過嗎？”
聶薇薇猶豫了一下，道：“他……他有新女朋友了，那個女的已經懷孕四五個月了。他以為我說懷孕是為了挽留他而撒的謊。”
說著說著，聶薇薇忍不住掉眼淚了。
蘭玉蓉把她摟過來，輕輕拍著她的背：“哭一會兒也好，發泄出來。男人啊，不如自己可靠。”
聶薇薇隻哭了一小會兒很快就收住了，她今天已經很放肆了，不想再過多麻煩到蘭總。
“蘭總，我可以繼續留下嗎？”
“當然。這樣——你……你是珠寶設計專業沒錯吧？”蘭玉蓉問，聶薇薇點頭，蘭玉蓉繼續道，“我那天在你電腦屏幕上看見了你的設計雛形，還算有靈氣，不過你現在應該因為還在實習期，所以還沒進到珠寶設計部，對嗎？”
聶薇薇點頭。
“你近期幫我設計一套適合出席晚宴戴的首飾，如果合格，我就讓人事破格提前為你辦理轉正手續，你也可以直接進珠寶設計部——你是想去珠寶設計部吧？”
聶薇薇聞言狂點頭，蘭玉蓉說的都戳中她的心窩了。她激動地起身，朝蘭玉蓉鞠躬：“是！謝謝蘭總，謝謝蘭總！我一定努力！我一定為您設計一套滿意的首飾！”
蘭玉蓉也起身，攔住她這舉動：“好了好了，薇薇，彆這麼激動。公司和員工都是雙向選擇的，你既然選了永佳，說明你也喜歡這裡，而永佳聘請了你，也說明你適合。希望你跟永佳都能共同進步，互助互利。也祝你早日成為知名的設計師。”
這話是在暗示聶薇薇不必將自己的姿態放得那樣低，聶薇薇聽出來了，她收起卑微的神色，正色深吸一口氣：“好，多謝蘭總鼓勵。”
蘭玉蓉衝她笑笑：“加油，我相信你一定可以的。”
“嗯。那我先去忙了，蘭總。”
“好。”
處理完聶薇薇這件事，蘭玉蓉鬆了口氣。
她也趁此機會跟人事總監溝通了一番，說明了永佳在女性員工福利上的一些事宜，比如經期、懷孕、產後等特殊時期——儘量給到大家舒適無壓力的工作環境。
最主要的就是，她想要去掉公司在招聘上的一些局限——什麼是不是剛結婚？近期要不要孩子？是不是懷孕了？想要二胎嗎？或者這個年紀還是單身？等略有歧視性的問題，統統都不許在麵試環節問。
“隻要麵試者有能力勝任這份工作，我們不在乎這些。”蘭玉蓉特彆叮囑，“招聘啟事上不得標注這類問題，隻標注專業性技能需求即可。如果有特彆詢問的，也要回答不介意。”
人事總監有些為難，這事，雖然聽起來是件好事，但也給他們篩選人才增加了難度，麵試所需要的人力以及給出的福利等財力，都要做出相當大的調整。
“我明白，一下子都改革是有些困難，你們還要重新培訓人事部的同事。但我相信，隻要肯做，一定可以做到。”蘭玉蓉道，“張姐，大家都是女人，設身處地想一想，會有動力許多。”
人事部總監，也就是張艾琪，今年三十七歲，有兩個孩子，大兒子十三歲，今年正讀初一。老二是個女兒，八歲，也小學二年級了。
當初她懷孩子帶孩子的確辛苦，但如何辛苦她也堅持下來了，職場上所遭遇的她也都清楚。
聽到蘭玉蓉在女性職場就業方麵的一些改革，她其實挺高興的，也有那麼一點點嫉妒，當初如果她所在的公司也這樣人性化就好了。
不過從人事角度考慮，她也要考慮很多彆的——如今蘭玉蓉說設身處地想一想，她便不再顧慮，點頭應允：“好，蘭總肯這樣改動公司的一些製度，很有魄力，我也不能給蘭總丟臉。三個月後，一定完善好新製度。”
“辛苦張姐。”
蘭玉蓉又跟張艾琪溝通了一下聶薇薇的事，張艾琪表示可以調崗，安排提前轉正，她會跟珠寶設計部的負責人打招呼。