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“高斯曼先生，你覺得我寫得這段怎麼樣？”
等萊曼離開後，高斯曼繼續自己手頭上的工作。
他不止跟螢火蟲是合作關係，如果碰到好劇本他還可以推薦給其他製片廠，爭取自己的收益，但前提是需要對成功有一定保障。
製片人其實沒那麼好當，不用投入資金、承擔風險就有收獲，如果他不出成績，圈內很快就會遺忘他。
“不夠好。”
“能給點具體的意見嗎？”
“你是想寫一個黑幫劇吧，但你寫得不夠商業，沒有多少流行的主流元素。”高斯曼一副不看好的表情說著最直接的話。
“能更具體嗎？”
“換個題材吧，你不適合這個。”
“fxxk。”對麵的人突然情緒激動道：“我受夠了，你個xxxx。”說完，就憤憤的離開。
對此，高斯曼和他的團隊都見怪不怪了。
他這兒又不是善堂，經常有還揣著夢想的編劇跑到他這裡，拿出自以為非常優秀的劇本然後跟他合作，其目的隻不過是借助他的人脈——一般的新人編劇是可以向各大製片廠投遞劇本的，但大概率會進入劇本庫吃灰。
所以稍微了解圈子的人都會嘗試先打動比較有分量的電影人——直接找導演、製片人，比投遞劇本碰運氣更容易被改編，得到機會。
雖說隨著經濟危機帶來的，還要編劇工會的罷工潮，但其實私底下，還是有不少編劇口頭上支持，背地裡偷摸接活。
而且行業裡那麼多人，大部分都會轉行熄了文學夢，這樣的人，高斯曼也見過很多。
他又沒有全知之眼，知道哪個劇本被改編觀眾會喜歡，哪個會被市場抵製，再者，有了故事，能不能拍好也是問題。
所以對他來說，他的日常就是不停的篩選劇本、尋找有趣的創意，指望發現有可能成功的好故事或者很主流的商業劇本，然後再去尋找感興趣的製片廠簽訂合約，籌建劇組。
製片廠其實也是這個模式，甚至可以先有劇組，後有劇本
而總有一些自命不凡的在得到敷衍的回答後，惱羞成怒的罵上幾句，如果真的有價值，他當然會幫忙，但那種一眼看過去就感覺不好的題材文筆，也不用浪費時間。
告訴了又有什麼用呢？如果是再創作，那還不如重新思考一個點子動筆。
高斯曼渾不在意的看著人出去，轉頭就拿起手機撥了一個號碼。
“嘿，威爾，你最近接新戲了嗎？”
“還沒嗎，還沒就好，我這邊有個戲想介紹給你。”
“你放心，很靠譜，是萊曼看重的項目。”