第822章【他敢砸我們的招牌,我就砸他們的飯碗】(2 / 2)

因為方鴻搞這一千多家醫院,還有一個重要的戰略就是扶持國產醫療器械行業的崛起,讓國產醫藥公司有市場可以存活並且又利潤保持研發。

有些國產醫療設備已經不比外國的差,而且價格要便宜得多。

不過,再怎麼樣省錢省成本,但規模擱那擺著的,投入的預算規模肯定不會低於萬億級彆這個數。

此刻的直播間彈幕一片歡呼雀躍,其他什麼的都先彆說,光是新增這麼多的醫院數量,看病排隊的時間至少能省下很多不必要的時間。

就在這時,一條彈幕飄過被方鴻注意到:[K神,新建這麼多三甲等級的醫院,雖然我相信群星肯定有這個雄厚的資金實力能做到,但醫療人才能不能跟得上呢?醫院可以很快建起來,但培養一位優秀的醫生往往都是十年起步……]

方鴻笑著說道:“不用擔心人才,我們的醫院未來不會缺人才,因為其他醫院的醫生會跳槽過來,現在很多醫院被一些所謂老資曆的人控製著,尤其是醫療耗材控的死死地,他要拿回扣的嘛。”

“很多新生代的醫生都沒有手術的機會,談何醫術進步?不得不去討好各種主任,看你順眼給你上手術台的機會,他在旁邊指導一下你就謝天謝地了。我相信,我們把新的舞台搭建起來了,不愁吸引不來金鳳凰,不是說有的人都腐化不堪,絕大多數醫者都是有仁心的,他們也是迫於環境,他們也是受害者。”

“此外,在薪資待遇方麵,我們也會給與醫生合理的高薪,醫者高薪無可厚非,我相信在場的人不會反對醫生拿高薪資。”

直播間的各路觀眾一聽他這話也是心中直呼好家夥,這是大聲密謀啊。

不,這是陽謀。

方鴻明明白白的說出來,首先很多在一線的醫生被壓製著,有才華的也無處施展的,在原單位沒有出頭之日,必然會前來投奔,所以人才其實不需要培養。

在直播間公開說這些話,其實就是說給那些目前在現有單位被壓製著、工作壓抑但有才華之人聽的。

這些人才的流失還能加速那些腐化的醫院衰敗的趨勢,好在將來把它們並購重整化了。

再一個就是明明白白的說出來,也能倒逼那些醫院為了留住人才做出一些改變,多少也減少一些腐化,吐出一些利益來,這樣也能為社會減少一些公共資源的浪費。

方鴻介入醫療領域不是奔著來賺錢的,如果已有的一些醫院能變好一家,他也能少投入一些資金,不一定非得要投建1500家醫院。

不過話說回來,方鴻雖然有所期待,但也不會期待太多,自古以來讓既得利益者吐出利益都是比殺了他還難受。

直播間裡也有一些彈幕評論表示,提高醫生收入沒問題,可能維持得了長久運營?又不賺錢又要給醫務人員高薪資待遇,老百姓看病還不能太貴,難道錢都要由群星資本來倒貼?就算群星資本再有錢也經不起醫療成本這個無底洞的消耗。

怎麼看這其中的矛盾都無法解決,尤其是折騰一通下來如果老百姓看病還是那麼貴、還是那麼難,肯定是有意見和不滿的。

方鴻看到這些彈幕評論不禁笑道:“百姓看病的費用肯定會降下來,一台設彆3500多萬院長回扣吃掉1600多萬,這些損公肥私的錢最後都是要轉嫁到看病的患者手裡,能不貴麼?我們杜絕這些事情,醫院運營成本降下來,百姓看病能不便宜麼?我們今後要搞的醫院,絕不允許被腐化。”

“完全杜絕腐化大概率做不到,群星內部都還有內鬼呢,雖然說出來丟人但不能不說,更不能回避。同樣的道理,未來我們搞的這些醫院必然還是會有老鼠,但有一點我們可以確定並且可以向全社會公眾保證,如果出現了,有一個我們辦一個,沒有任何回旋的餘地,哪怕他醫術再高、學術再精,一句話:隻要他敢砸我們的招牌,我就敢砸他們的飯碗。”

……