69. 晉江正版69(改字) 節日福利與牡丹……(2 / 2)

收到禮物的女員工們頓時激動得無以言表。

“啊啊啊啊啊,謝謝園長,真的太太太喜歡了!!”

“臥槽,海藍之謎...從來沒用過這麼貴的護膚品,感謝園長圓夢!”

“咱們植物園的福利也太好了吧,嘿嘿,我要發朋友圈,讓彆人羨慕死。”

“園長,您就是我的神——節日快樂!”

“園長,我愛死你了!比心比心比心比心~~”

……

其他男員工一個個羨慕不已,王芸當時聽到園長說要發價值5000元的禮物時也愣住了。

二十套海藍之謎的護膚品,合計就是10萬塊。

像她之前所在的上市公司,辦公室裡有幾百名員工,每人送一束花當禮物,所有部門加起來的預算都達不到這麼高。

王芸提議:“園長,其實每人送一套大牌香水或是口紅、再搭配一束花作為禮物,已經足夠讓大家滿意,這麼貴重的禮物沒有必要......”

葉晗倒不覺得有什麼,笑了笑:“就當給大家一個驚喜吧。”

一來,員工們每天在植物園風吹日曬的,不容易,皮膚需要好好護理。

二來,像婦女節這種大眾的節日,大多數公司都會發放禮物。

然而幸福感很多時候是對比出來的。

有人在節日收到了一束花,心裡本來挺開心;但發現朋友圈的人不僅收到了花,還有額外的零食大禮包,那抹開心便會大打折扣。

送花原本是個福利,最後卻沒有達到相應的效果;就像端午節發粽子禮盒,除非粽子好吃到一定程度,否則員工不會將它當成福利。

所以,葉晗不準備發放這樣的福利。

既然打算發放,那就一步到位,給到員工遠超預期的東西,這樣才能提升員工的滿意度和團隊凝聚力。

收到普通的禮物可能過轉眼就忘,然而獲得驚喜卻能持續很長的時間。

每次用護膚品的時候,都能想到花間集的福利是如此優渥;再和所在的圈子一對比,內心的優越感和滿足感立馬凸顯,將會對花間集越發忠誠。

這樣的工作誰會不好好珍惜呢?

某種程度上,這筆開銷絕對不虧。

王芸雖然提出了不同的建議,但真正收到這套護膚品的時候,臉上同樣溢出笑容。

原本收入較高的時候,她經常會購買一些貴價的護膚品和包包;然而有了孩子之後,生活開支增大,一些高消費的東西自然不能想買就買。

算下來,她已經有大概兩年沒用過這種檔次的護膚品了。

看著手中包裝精美的套盒與專門放置的賀卡,王芸的心裡頓時升起一股暖流,她一定會在園長不在的時候打理好花間集。

……

柳藝今天收到禮物後激動得好半天都無法平複,迫不及待地發了朋友圈,下麵果然全都是震驚和羨慕的聲音。

3.8日婦女節和中秋、端午等節日相比,並不是一個非過不可的節日,一些小公司根本沒有這方麵的安排,而這樣的節日居然有公司贈送價值5000元的名牌護膚品?

福利簡直好到爆炸!

柳藝的微信直接爆了,好多同學詢問她花間集還招不招人。

看著無比熱鬨的朋友圈,柳藝在一眾點讚中突然想到了一個好主意。

剛好今天官方公眾號要發布天鵝寶寶的第二批萌圖,又是婦女節,不如在最後附贈一張員工福利圖,給植物園做宣傳。

王芸覺得可以,這是宣揚花間集形象的好機會。

在打電話征得葉晗的同意後,公眾號於下午3:08分準時發出文章:

【天鵝寶寶萌圖第二彈來了,快來迎接可愛暴擊吧!順便祝大家婦女節快樂~】

在一眾萌圖的最後,二十多套海藍之謎套盒擺滿了桌麵,每個都貼著所屬員工的名字。

旁邊做了標注:花間集節日福利。

一發出來,評論區簡直‘酸氣衝天’。

“海藍之謎套盒!!臥槽,花間集的福利也太棒了吧?”

“我好酸,化身檸檬精,啊啊啊,酸死我了。”

“咦,今天是什麼節日嗎?我不知道,因為公司什麼都沒發(白眼.jpg)”

“彆提了,公司說有福利,興致勃勃的去領,結果——每人發了一包抽紙,說以後統一擺在辦公桌上,顯得好看。我%#@¥&!”

“想離職的心在此刻達到了巔峰,彆攔我,馬上就去提交離職申請!”

“請問花間集還招人嗎?看門狗也行,汪汪汪。”

“生氣,今天不僅不放假,還要加班,還沒有加班費!快、快給我個海藍之謎套盒讓我冷靜一下。”

“說實話,我準備跳槽來花間集了。本人在線求職,身高185cm,顏值中上,身材健壯,可以當園長的人形抱枕,隨便抱都沒關係。”

“嘖,樓上打的算盤我在N市都聽到了。”

……

雖然評論區大多是調侃和自嘲,卻也是真心羨慕。

試問哪個女生不想要這樣的福利?

可惜真正能做到的公司鳳毛麟角,愈發顯得花間集可貴。

無形之中,大眾對花間集的印象再上一層樓。

不僅公眾號的評論區,每到這一天,各種社交平台都有相關話題的熱議:

# 3.8日婦女節,你收到了什麼禮物?#

有吐槽公司、吐槽男友的,也有曬各種福利、紅包的,還有一些創意性的禮物,話題熱度居高不下。

某些知名的大公司趁機來一波宣傳,借此機會營造良好的公司形象,卻沒想到最後被一個私人植物園搶了風頭。

有人截取花間集公眾號上的照片發在網上,大家紛紛驚歎該公司的福利待遇超乎想象。

熱度來了後,各種言論層出不窮。

有人懷疑是某企業作秀,擺拍而已;也有人說員工數量那麼少、肯定是個不入流的創業公司,沒兩年就會倒閉——

結果扒出來人家是個植物園。

???

於是花間集再次喜提熱搜,並且是以一種從未設想過的方式。

*

另一邊,葉晗正在L市的牡丹培育中心挑選植株,暫未關注網絡消息。

第一眼看過去,這裡實在太大了,到處都是高低錯落的牡丹和牡丹花苗,比想象中還要廣闊。

L市的牡丹品種繁多,有紅、白、粉、黃、紫、藍、綠、黑及複色等9大色係,以及單瓣型、荷花型、繡球型、皇冠型等10種花型,全市種植麵積高達10餘萬畝,1100多個品種,不愧為‘牡丹甲天下’的美譽。①

現在的牡丹還未到花期,隻能通過種植園的主管介紹來辨彆品種。

有些新品種可能連種植牡丹的人都記不清,因為實在太多,又暫時開不了花,至少培育3-5年後才能了解它的習性。

好在葉晗已經提前谘詢過,不然很有可能會迷失在這廣闊的牡丹觀賞園中。

“名貴種在這邊,牡丹的四大名品分彆為魏紫、姚黃、趙粉和豆綠。姚黃是花王,魏紫是花後,還有像藍田玉、酒醉楊妃、冠世墨玉等稀有品種。”

葉晗跟著楊主管走過花苗區,一棵挨著一棵,栽種得十分密集,大多是40-50公分高,長勢非常不錯,隻是植株有些矮小,年份應該不大。

楊主管看向葉晗,饒是剛才見過了一麵,這次依然驚訝於她的年輕。顏值更是出眾,一路走來,幾乎每個經過的人都忍不住多看兩眼。

隻是她有點懷疑,對方真的能做主嗎?

引進牡丹,尤其是名貴種,價格可不低。

楊主管:“之前聯係的時候說過價格,名貴種的花苗比普通的貴3倍以上,3年生的花苗300-400/株,5年生500-1000一株,具體看品種。”

葉晗問道:“剛才看到的是3年的花苗嗎?”

楊主管:“沒錯。3年的牡丹就能開花,不過現在這個時候移栽,肯定要等到明年才能開放。”

牡丹不好養活,潮濕、暴曬、缺肥等因素都會導致長勢不佳,所以很多人會退而選擇與之相似的芍藥。

兩者均為芍藥屬,有些人根本看不出兩者的區彆。

當然,在熟悉的人眼裡,通過葉子和莖、以及花盤的大小等均能分辨。

牡丹的根係紮根很深,通常80公分的牡丹、僅根係就有60公分,移栽的時候要帶著很大的土坨;可即使如此,根係難免會有損傷,加上適應環境的時間,4月份的花期肯定趕不上。

然而葉晗對此一點都不擔心,“麻煩帶我去看5年生的牡丹。除此之外,這裡有沒有年份在30年以上的大株牡丹?”

楊主管深深看了她一眼:“有,就在前麵。”

這裡不僅有30年份的牡丹,還有近百年的牡丹花王,一株能開100餘朵,不過價格...一般人恐怕接受不了。

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