第194章 第一百九十四章 娛樂圈世界34(2 / 2)

按照目前洛霜的計劃,將會和和衛其軒工作室合作,打造一個娛樂宇宙計劃。

由洛霜和衛其軒聯合設定劇本大綱,公司裡麵的編劇聯合出品,開啟三個大項目。

電影方麵是英雄宇宙係列,開啟一係列的英雄大片。

目前市場上關於英雄這方麵的電影有不少,但都各自為戰,甚至連續集的都少,因為很多電影第一部出彩,到了第二部就不好看了。

原因有很多,匆匆上映,劇本沒來得及打磨。換了導演和演員,沒了原本的味道。劇情沒有創新,還是第一部的套路,讓觀眾沒有新的刺激感等等。

洛霜打算直接組建專門的編劇團隊,在幾年之內專門負責這個項目,並且編劇組的人時不時加入新人,好保持活力,增加創新的可能性。

而電視劇方麵,除了韓城參演的《心靈側寫師》以外,再投資一係列的小ip,都由改編,成本控製在1-2千萬以內,每年投10部左右。

這類型的電視劇,除了推出一個又一個流量,也是讓資金快速運轉起來的好方法。成本不需要太高,內容也可以多種多樣,現代偶像劇,古偶,仙俠,懸疑,小成本ip,都可以嘗試。

而《心靈側寫師》是作為口碑打造的,這樣一來,好口碑的劇和賺錢賺流量的劇都有了。

在綜藝方麵,將開親子綜藝,旅遊綜藝,野外生存,美食探險,歌王比賽,偶像打造等等,具體的策劃之後再慢慢討論,但主框架已經定下來了。

看著那一整打的資料,總經理目瞪口呆,“這都是您和衛導弄的?”

洛霜點點頭,當然不是這幾天就弄好的,而是洛霜穿越後,有時間慢慢寫出來的。之後衛其軒恢複了記憶,又給她分擔了大部分工作,所以才有了現在的成效。

原本,他們不打算用在星娛的,而是另外成立一家公司,專門製作影視和綜藝。

這不是巧了嘛,藝人鬨著要出走,洛霜正好清理一遍公司,然後就轉型。

總經理草草翻了一遍那些內容,在心裡琢磨了半響,才道,“按照您之前的要求,藝人會被清理三分之二,導演也會走幾個,編劇還好,他們的問題不大,剩下的工作人員也能留下一大半。這些人可以組成6-10個劇組,再多就不可能了。至於綜藝,這個我們得另外招人,以前星娛沒辦過綜藝,都是直接出資。”

“嗯,這個你和茜姨商量著辦吧,我相信你們的能力。”作為公司的大老板,洛霜隻要掌握大方向就行。

對此總經理深有體會,無論是之前的江蘺,還是現在的洛霜,都是甩手掌櫃。可偏偏他們主意正的很,每當有事,就是下麵的人跑斷腿。

可誰讓他們給的實在太多了呢,總經理覺得,在星娛每年賺到的錢,比自己創業都要多。

畢竟有多少創業的小公司,一年能讓老板賺一億的?即便有,估計也是第二年又投入進去了。

可他就不一樣了,每年一億都是進了自己口袋的。

所以他這個職業總經理做的,比大部分董事長都香,有錢還有地位。而且上司也不是苛責的人,除了偶爾搞個大動作,大部分時候,連麵都見不到。

“另外,開辟專屬頻道的事,還沒有公布,但你可以準備起來,招聘一些技術和美工,務必等我們的電視和綜藝出來,就可以直接上線。我們要打造品牌,占據先機很重要。”洛霜交代道。

總經理點點頭,“消息大概什麼時候會出來?”

政府的保密工作一向到位,消息出來的時刻,就意味著新版塊會同一時間上線,從不拖泥帶水。

“大概還有三個月。”衛其軒叔叔說的是最晚三個月,他們已經提前得到消息,也算占了先機,到不必那麼匆匆忙忙,就以三月為期吧。

相信有三個月的時間,新頻道的設計能做的很好。

事情談完,總經理就加班加點回去忙了。

星娛

在眾位藝人鬨了幾天要解約之後,一直沒反應的上麵層於傳出了消息,通知這些藝人一個個去會議室商談。

劉瑩是第一個響應的,方氏給的條件太優厚了,她相信有了那些資源,明年她就能成為四級演員。

到時,她的地位將不可同日而語。而且,加入方氏,她還有一個想望,那就是方氏的總經理方靳川。

方靳川和星娛的總經理可不一樣,星娛幕後有老板,總經理隻是拿著一點股份的打工人。可方靳川是方氏的繼承人,股份現在在他父母手裡,未來他將會成為方氏娛樂唯一控股人。

如果能勾搭上方靳川,那自己就嫁入豪門了,實現了階級的跨越。

而且方靳川風度翩翩,對人溫和有風度,還是一流學府的高材生,這樣的金龜婿,劉瑩怎麼可能不動心。

在方靳川接觸她之後,她就答應了跳槽,甚至還幫著勸說了不少星娛的藝人,這也是增加自己在方靳川麵前的資本。

因此一收到公司的消息,她就迫不及待的過來了。

來到會議室,除了她和她的經紀人陳佳以外,還有總經理,王茜,法律部負責人,以及會計部經理。

總經理也不廢話,直接提出一份解約合同,“公司對於藝人一向是好聚好散,你有更好的前程,我們也祝願你。但是你的離開,為公司帶來了損失,這也是不爭的事實。公司不會做出損害藝人利益的事,但是按照當初合同的規定,違約金是這個數,這一點公司不會退讓。這是會計提前算好的,你看一下,如果沒有異議,就在上麵簽字。”

劉瑩聞言,心裡不是滋味,還以為星娛起碼會挽留自己一下,可他們一句挽留的話都沒有,開口就是違約金,太無情了。

她原本還算不錯的心情,瞬間蕩到了穀底,拿出手機給解約合同拍了一個照,尤其是違約金那一欄,重點標注,然後發給了方靳川。

看到上麵的金額,方靳川好心情,原以為星娛在知道方氏挖角之後,會獅子大開口呢,沒想到是按合同來。

那他準備的資金就有空餘,說不定還能多挖走幾個。當下就直接回複了,“可以!”

劉瑩看到回複,二話不說就簽了字,然後沒多久,會計這裡就收到通知,違約金到賬了。

總經理滿意,看來方靳川是提前做好了準備的,那這就好辦了,其他藝人的解約,會很好談。

接下來果然如他所料,凡是方氏接觸過的人,陸陸續續都過來解約了,對於違約金,沒有一個人提出異議,直接簽字交錢走人。

到下午下班的時候,公司就走了三分之一的藝人,而這些都是被方氏挖走的。

但這遠遠還沒有結束,第二天依然有藝人過來表示要解約。

這就不是方氏在挖人了,而是其他公司在聽說方氏的大動作後,又看到了星娛藝人的違約金不高,紛紛動了心,然後連夜說動了其他藝人。

這也是星娛不真正獅子大開口的原因,要是成本高了,彆家哪裡舍得花那麼多錢去挖人?

可現在,隻是按規定的違約金,他們咬咬牙,還是能挖走一兩個的。

於是後麵幾天,幾人什麼也沒做,隻等在辦公室,等著談解約。

這事一出,整個公司人心惶惶,藝人是公司最賺錢的部門了,自己這些人,都是圍繞他們服務的。

要是藝人都走了,那自己這些人就沒事乾了,所以會被裁員嗎?

他們想的不錯,很快裁員名單就下達了,各部門都有,人數達到了上千。

可星娛也是厚道的,上了名單的,紛紛給了半年的工資,作為裁員的補償。

一般來說,公司主動裁員,會給三個月,這是勞動法規定的。好的公司會給四個月,但星娛給了半年。

有那基礎工資高的,一次性就可以拿到上百萬,算是不菲的一筆收入。

而且這錢,也不是下月發放,而是一簽完離職手續,就直接發到他們的工資卡上,沒辦法,公司現在資金充足,那些藝人的解約金,直接達到了十億之多,賬戶上有的是錢。

大部分人看在到手的這一大筆錢的份上,基本沒了怨氣。至於那個彆的,就不再總經理的考慮範圍內。

而剩下的人裡,雖然沒有上裁員名單,但人數依然超載,按照洛霜的規劃,是要不了這些人的。

於是有些人被約談,讓他們轉崗,要麼去緊缺的部門,要麼去即將新設立的部門。

能被留下來,不是能力出眾,就是老實乾活的,轉崗後前期可能需要時間適應,後麵也就好了,畢竟能進星娛的,都不是笨人。

而那些不願意接受轉崗的,有意願出去的,公司會發放半年的撫慰金,剩下尤其優秀的,想要自主創業的話,可以提交項目到投資部,得到認可,星娛會投資。

說道投資部,星娛有一個好幾百人的團隊,投資影視化產業是主流,剩下的各種投資都有,金融,地產,遊戲等等。

這個部門是當初江蘺設立的,現在還是他在管轄,其實原本可以建立一個投資公司的,隻不過江蘺很忙,合適的經理人又不好找,於是就放在了星娛,讓總經理代為監管,但其實是獨立運營的。

現在,這個部門被提拔起來,作為星娛的主要部門之一,不僅沒有裁員,還將進一步擴招。

至此,公司基本已經清理完了,可以開始新的計劃了。

而造成這一切動蕩的洛霜,重新回到了劇組,好在之前為了安撫劉瑩,把她的戲份排在了前麵,現在已經拍完,不然要是劉瑩中途離開,那不得換角?

那之前拍攝的那些,又報廢了!

在聽到方氏要挖人的消息後,洛霜就授意導演,把劉瑩的先拍了,剩下的演員當中,如果有人也心動了,但在他們對洛霜沒有怨氣的情況下,至少會履行合約,把這部戲拍完,而不是交了違約金,一走了之。

回到劇組後,何編劇詢問洛霜,“還好嗎?”

她也聽到了傳聞,劉瑩以公司對洛霜太好為借口發難,生怕洛霜會被公司的高層不喜。

雖然知道她有衛導撐腰,但這不代表公司不會有人給她小鞋穿。

有時候這種小打小鬨最磨人了。

洛霜笑笑,“這和我無關,公司知道的。”

“那就好,”何編劇聞言也放下了心,見洛霜一個人來,好奇問道,“衛導呢?”

“他去籌集資金了。”洛霜道。

“是為了收購星娛的股份嗎?”何編劇問。

這些天,星娛被挖角的事鬨得沸沸揚揚,雖然大部分股份在洛霜手裡,但也有一些股份在其他股東手裡。

他們對星娛沒有任何話語權,平時隻能跟著星娛吃肉喝湯,現在星娛動蕩,讓他們覺得不安,就想出手股份。

星娛又不是上市公司,股份無法在股市拋售,隻能在現實裡找人接手,於是這事混娛樂圈的都知道了。

也有聰明的,就在籌集資金,打算把這些小股東手裡的股份買下來。

畢竟以星娛的體量,瘦死的駱駝比馬大,他們不信星娛會就此沉浸下去!

所以何編劇聽到衛導籌集資金的第一反應,就以為他也是想收購星娛的股份。

畢竟洛霜簽在星娛,如果他們夫妻有股份,那洛霜的日子會好過很多。

洛霜笑笑沒說話,這隻是明麵上的。

方氏娛樂這麼欺負她,衛其軒怎麼可能讓方氏輕易得逞?籌集資金,是為了對付方氏,以及其他趁機撿便宜的公司!

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