任炎望著楚千淼的背影，低頭看了下自己。真尷尬。所以消停一下再走吧。
他把剛剛給楚千淼擦臉上臟東西那隻手遞到眼下，拇指和其他手指互相搓了搓。他挑著嘴角一笑。他剛剛無意間碰到了她的耳朵。
指尖還都是她的觸感，她的耳朵一如他想象的那麼柔軟，軟得簡直叫人心猿意馬。
想是他從前活得太過禁.欲，現在才會連輕碰她一下身體都會起變化。
他想起雷振梓對他振振有詞說過的話：“阿任你信我的，你這樣做都市苦行僧不行，你得適當縱.欲。要知道欲.望不可壓抑，隻可紓解。不然曾經壓抑得有多用力，像個性.冷淡似的；以後一旦開了七.情.六.欲的閘，就會放縱得有多變態，直接變身為縱.欲.狂魔！你彆一臉不信，這理論我親測有效，我以前齋戒沐浴憋了半年沒做苟且事，半年之後我犯戒那天，我和笙姐整整五天都沒下過床，我人都累成羅圈腿了可就是不想停……你說欲.魔這東西它可怕不可怕！”
他當時覺得雷振梓是在瞪眼扯淡，但現在他有點信他這話了。
他想這就是所謂的物極必反吧。他這麼在心理上一開閘，都快變成妖魔鬼怪了。
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第二天下午，楚千淼趕到力涯的禮堂，準備給企業的高管和股東做培訓。
電腦連好投影儀，楚千淼坐在台上，看著台下。
下麵一片黑壓壓的腦袋，壯觀得讓她覺得自己好像變成了董卿，場麵是她馬上要主持一場春晚或者詩詞大會似的那麼隆重。
她沒想到會來這麼多人聽她的培訓。除了股東和高管，似乎力涯的職工也都來了。
不一會兒，任炎和錢四季進了禮堂。他們坐在第一排。秦謙宇他們一個挨一個地挨下去坐在任炎的旁邊。
錢四季站在座位前，麵向後站著，柯明軍識相地給他遞上去一個麥克風，讓他能把自己的聲音擴放在整個禮堂裡。
錢四季對禮堂裡的所有人說：“大家安靜，下麵我們來請券商方麵的同誌給我們做個培訓。以後力涯就是上市公司了，所以我們得有點上市公司的知識儲備，等下都好好聽，聽完大家都要考試的哈，考得好的有獎金！”
全場的人被他鼓動得興致高昂。
楚千淼坐在台上想，錢四季也不是一無是處，起碼他懂得怎麼凝聚下邊人的心。想想也是，沒點本事，又怎麼能把企業做到上市。
錢四季又對全場職工說：“下麵我們就讓券商投行部的楚經理給我講課！”
全場響起掌聲。那一刻楚千淼在一片喧囂中，視線地落點降在了任炎的臉上。
他正抬手在胸口前向下壓，對她做著讓她靜下心彆緊張的動作。
那一刻所有浮躁的情緒都離她遠去，忐忑不安或者緊張焦慮通通被那隻手壓走了。
她微笑而自信地點開課件，流暢而自如地侃侃而談。
禮堂裡時不時響起一片輕鬆笑聲，那是職工們給她授課精彩度的反饋和嘉許。
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任炎坐在台下。起初他還有點擔心。這是楚千淼第一次給企業做輔導培訓。本以為受輔導對象隻是高管和股東，沒想到居然連職工也都來了。場麵一下變得壯觀起來，他也因而擔心楚千淼會變得緊張。今天的場麵確實有點大。
但當她一開口，他的心就放了下來。
她把那些晦澀的法規用自己的方式講出來，又風趣好懂又富含信息量，每個法規知識點她都能舉出幾個精彩的實際案例來，那些例子讓她舉得信手拈來地輕鬆。有些案例是他平時跟她講話時，隨口說了那麼一嘴，她就記下了，沒人的時候用了功地研究。有些案例，是他說過的案例的各種發散情況，那是她自己主動去搜去研究的。
她真的很用功。
彆人看到她進步快，卻看不到她把她的時間，拆成彆人二倍三倍地用。這麼刻苦的人，有什麼樣的成績都是應該的。
身邊秦謙宇正向他靠過來，對他小聲說：“領導，你覺不覺得千淼和最初在瀚海項目上那會相比，已經脫胎換骨變了個人！”
他轉頭看向秦謙宇，挑挑眉，示意他說下去。
“在瀚海家紡那會兒，是我給企業做的培訓。孫伊後來跟我說，千淼坐在台下一臉仰望地看著我，說我講話又風趣又有信息量，舉案例像聊天氣那麼輕鬆，不知道她什麼時候能變得像我那麼強。”頓了頓他感慨，“千淼經過四個大項目的曆練，現在她已經比我講得還要好了，她能把這些一點資本市場底子都沒有的基層職工都講得入神聽，她這化繁為簡的專業能力和調動現場注意力的能力我真是自愧不如！千淼她進步太快了，她可真是乾投行的好苗子！”
禮堂裡又響起一片笑聲。是楚千淼在台上舉了個有趣的例子，台下有職工跟她互動，她反應快，把話接住又丟回去，順勢提了個問題，於是很多人舉著手搶著被點名想回答。台上台下一片互動的笑語。
任炎看著台上的人，回著秦謙宇的話：“她那麼聰明，又比任何人都能吃苦，她不隻做投行，她將來做什麼都能成。”
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給力涯的高管股東們做完培訓，楚千淼秦謙宇他們開始緊鑼密鼓地準備各項申報材料。以前這個階段楚千淼負責寫法律意見書，現在她的任務變了，她要跟著大家一起寫招股說明書。
招股書是企業對監管機構、對股民、對整個資本市場展示自己的第一張臉，是所有材料中的重中之重。楚千淼撰寫招股書時恨不得把眼睛變成顯微鏡，把腦子變成糾錯儀。
在高度緊張和高壓的狀態下，她和秦謙宇劉立峰閆允強幾個人如期把招股書初稿趕了出來。
招股書初稿寫出來那天，時間已經從七月悄悄走進八月。夏日尾巴的悶熱延續了下來，配上初秋的暴曬焦陽，把每個人都烤得平白焦躁了幾分。
立秋前後，人們的焦躁情緒得以平複了一些。企業的輔導驗收通過了。
楚千淼他們接下來要迎接的，是力通證券質控部的人到力涯來進行現場核查。隻有內部核查這關通過了，他們項目組成員才能把這個項目上報到證監會。如果內核過不了，申報材料這關就不用想。
楚千淼和秦謙宇他們奮戰了兩天，把所有工作底稿都按照監管部門的要求整理好，等待第二天公司質控部的人到場核查。
當楚千淼看到來現場做核查的人有栗棠時，她居然並不覺得太意外。她想如果栗棠不來她才會意外。
栗棠到了力通幾個月了，說她蟄伏也好，醞釀也罷，她等的不過也就是像現在這樣的機會了。
栗棠是和她領導一起來的，質控部的負責人。
他們剛到那天，並沒有提什麼問題，大部分時間都在看底稿了解力涯的基本情況。
到了第二天，栗棠的領導和任炎結了對，他們去了彆的屋子探討企業的相關情況，留下栗棠在儘調辦公室一邊檢查底稿一邊進入了不停發問模式。
具體說，是主要針對楚千淼進入了不停發問模式。
她問了很多很多問題要楚千淼回答。有的問題簡單，有的問題刁鑽，有的問題其實問不問都可以。
但這些問題，栗棠總能問出一副專業至極的架勢，仿佛這些問題不給出個具體答案，這個項目就是個過不了內核的項目。
她這種架勢迷惑了錢四季，在錢四季眼裡，栗棠變成了最專業的人，也是最值得他討好的人，因為隻有這位栗小姐高台貴手，他的公司才能安全順暢地踏上上市之路。
對此私下裡秦謙宇忍無可忍地吐了個大槽：“媽蛋，錢四季這個棒槌，外行就是外行，逮著一個問起問題連個重點都沒有的人當祖宗！”他問楚千淼，“你是得罪過栗棠嗎，她怎麼專挑你問？你也是脾氣好，怎麼問怎麼答。”
楚千淼笑著告訴他：“秦哥，我脾氣不好，你是沒領悟我的包藏禍心，她問什麼我都答得上，連問的沒重點的我都能答上，她怎麼問都問不住我，你說我氣不氣人！”
秦謙宇哈哈笑起來。
第三天上午，栗棠的領導待在酒店沒過來。栗棠卻儘職儘責地趕到儘調辦公室，儘職儘責地繼續向楚千淼提問。任炎不用去陪栗棠的領導，因而體驗到了栗棠的提問現場有多能問。
他皺著眉，居然開始幫楚千淼搶答。
楚千淼沒被栗棠的問題問瘋，但差點被任炎的搶答搶瘋。
她覺得任炎這個鋼鐵大直男實在不懂女人心。
她悄悄發微信給任炎，說：“領導，你彆幫我，我自己能行。你越幫我，栗棠越會問我。”
任炎也回了她一條信息：“我不是幫你，我隻是單純討厭把私人情緒帶到工作中來。一些沒必要的問題，她問得太明顯了。”不過他還是聽了楚千淼的勸，沒有再幫她搶答。
讓楚千淼沒想到的是，過了一會兒，栗棠再發問時，劉立峰爆發了。
當時是栗棠又事無巨細地問了一堆問題，問得錢四季一臉緊張，搓手頓足，幾乎要跟著栗棠的節奏認為，自己的企業至今還存在諸多問題沒被解決，如果不是栗棠發現，他到現在還被蒙在鼓裡。
楚千淼沒被錢四季的焦躁情緒影響，她耐心很好地一一解答、一一化解，逐個問題告訴錢四季：這些都不重要。
當楚千淼把這一波問題回答完畢，她安撫住了錢四季的情緒。然後栗棠還要繼續再問一波，這時劉立峰拍案而起。
他爆發了。
他直接懟著栗棠說：“栗經理，是這樣，我覺得很多問題您沒必要問得這麼細，問太細的話多少也顯得您不夠專業。您現在已經問了兩天了吧？結果問的都是細枝末節的問題，這些問題恕我直言，上會的時候監管部門一個都不會問。我覺得為了提高項目效率，您應該首先撿重要的問題提問，比如您應該先就代持、內控、一票否決權、對賭協議這些曾經存在比較明顯問題的事項進行了解和提問。”
楚千淼差點給劉立峰鼓掌。
她看到栗棠費了點力氣才維持住體麵的微笑。然後她對劉立峰說：“劉經理，現在監管部門監管得越來越嚴，我問得細些也是對企業、對我們自己公司負責，你說對嗎？不過你的意見挺好的，下麵我會在不失細節的基礎上提高效率。”
提高效率的栗棠隻問了一個上午就問不出什麼了。這個項目雖然存在的問題多多，企業也從上到下奇葩得不得了，也許這項目放在彆的項目組手裡直接就折了，但它是放在了任炎手裡。強將手下無弱兵，楚千淼他們幾個在任炎的統帥下，已經把這奇葩企業調.教得規規矩矩，栗棠如果想在內核過程中從企業身上挑出個大虱子來擠兌他們沒把項目收拾乾淨，那還是得費個天大的勁。
這麼一想楚千淼幾乎要有點同情栗棠了。蟄伏醞釀了這麼久也沒能治得了她。她想以後栗棠會更加沒機會，因為她會越變越強。
到了下午栗棠和她的領導準備回北京，錢四季特意安排了自己的禦用司機熱情相送。
把栗棠和她的領導送走後，劉立峰問任炎：“領導，我把栗棠懟了，不會給你惹麻煩吧？你要是想批評我的話就批評吧，我知道我太衝動了！”
任炎卻拍拍劉立峰的肩膀，對他說：“做得好，有些人我懟不合適，你們懟，正好。”
劉立峰看一眼楚千淼，又看向任炎：“領導，為你我什麼事都甘心情願做。”
作者有話要說： 紅包照舊
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