沈怡頓了頓，表情有點尷尬，“其實我剛才一開始也沒有想到。”
“我後來聽你提老板會仗勢欺人，我就突然想到，我其實也是一個沒有後台背景的人。”
“公司發展趨勢好，想要投資的人就多了，他們想要把我給擠走，我可咋辦。”
“畢竟我在他們眼裡，我就是一個有點錢的小孤女，逼我出售股份也是很容易的。”
“或者他們財大氣粗，不停的注資，我很輕鬆的給他們擠出去。”
而章麗他們不同，同樣是公司創始人，可沈怡是投錢的，而章麗他們是資金加上技術，都不知道比沈怡牛逼多少。
章麗懂了，想了下後，“這樣吧，百分之一的永久股票，然後百分十五的普通股票。”
“我想好了，我們幾個人都有百分之一的永久股票，這是創始人才有的。”
“然後其餘的根據投入的錢和實力分股份。”光給沈怡一個人的話，還是打眼了點，可是如果算上章麗他們，一共是七個人，就有百分之七的永久股份，這就絕對不會打眼了。
沈怡沒有想到章麗竟然會做出這個決定，真的是不容易，畢竟公司的起步資金都是她們倆掏的，章麗還是核心人物。
一般她如果占大頭的話，誰也不會提出反對，可沒有想到她竟然會為大家這麼考慮。
激動之後的沈怡，現在更為的擔心的是，“如果吸收投資，他們看到有百分之七的永久股票，都是有投票權，他們會如何想，應該會不滿吧。”
“畢竟投資再多，這百分之七不變，反而會讓我們賺上不少。”
不滿？章麗還真的不擔心，“隻要我們的實力足夠強，他們不投資，總有人會投資，擔心個啥。”
“他們隻要不後悔就成。”章麗很有氣勢道。
“我還想到了，等公司規模上去後，利潤的百分之五是獎勵給公司的員工，根絕他們的等級分。”
章麗想起自家老板，經常說等公司效益好了後，賺了錢後，就會根據大家的表現，按照利潤的一定比例分給哦公司人員。
可結果那，公司難道不賺錢嗎？公司很是賺錢，不然的話，怎麼車子都是買幾百萬的，還不是一部車子，公司以前的辦公地方都是租的，現在都已經是直接建棟樓了。
老板名下的豪宅都升級幾次了，也是懶得去說了，如果公司不賺錢，他會這麼做嗎？
可結果每次都說這個投資要錢，那個投資要錢，就是沒有分錢。
“老板說的話，壓根就不認賬也就算了，還說公司效益不是太好，可起碼給我們加了工資。”
“真的，我都要笑死了，外麵同樣公司，工資開了多少，可他這裡的工資開多少。”
“以前老大，也就是你爸在的時候，還會幫我們爭取項目完成的獎金，雖然人是辛苦了點，不過看在豐厚的紅包份上，大家都會忍。”
“可現在麼，新來的總監，他是薪水停高，也開腔說，公司不容易，養這麼多人，付這麼多工資，完成項目是應該的，就不應該想著要有獎金啥的。”
“好家夥，現在是獎金也沒有了。”本來這就是一個私下的小道消息，大家都想著應該不會當真，畢竟完成項目，公司也是賺錢了，為何就不發獎金。
“老板開會時候，也問了我的想法，我本來想勸一勸，畢竟沒有獎金，工資不是太吸引人的話，留不住人才。”
“你是不知道，當初這個公司會做起來，老大也出力不少，我進入公司的時候，公司規模也不是很大，等於是看著這家公司成長起來的。”