公司會在經曆了一陣波動後會反彈，再次進入公司的高速發展時期。
之前出走的員工後悔，他們不是沒有想過投遞簡曆，想要再次入職。
可是在原主的記憶裡，不管能力多強，都沒有一個人回來，後來才知道是大股東的意思，他們都覺得能在公司為難的時候，就這麼的離開公司，萬一以後公司再次遇到這樣的情況，這些人一定再次舊事重演。
這就是公司老板不會記得你為公司做出的貢獻，但是你隻要做了對不起資本家的事，他們一定會記得很清楚。
鄒靜深深的吸口氣後，不管那麼多，還是好好的開始工作。
鄒靜以為公司的權利轉移，起碼應該是比較慢的，等老總離職後，新老總才會正式走到台前。
結果沒有想到這次副總，也是未來公司的老總，竟然開始接手公司的大部分事務，至於原來的老總，都差不多已經成為一個吉祥物。
很多事情都不再插手，大家知道哪怕老總沒有換，不過實權人物都換了，特彆是打聽到未來老總是隻認業績不管過往的，也不喜歡屬下八卦的強勢人物後，鄒靜都能感受到，公司的風氣那是一個轉變。
本來大家在茶水間啥的，還是會說下公司八卦啥的，結果現在大家除了討論工作，就是說一些無關公司的八卦。
但是讓大家開心的事，新老總讓後勤部分發了通告，每月會給食堂打分，分數在後二十的餐單會變更，會讓大家選擇喜歡吃的菜肴。
這個消息一出，頓時大家那個開心，這麼一來，每月都有新的菜肴，不會讓人一到食堂吃飯，就覺得菜肴很多，可是都是老三樣，沒有想吃的菜肴。
公司茶水間的點心和飲料的種類，也變成每月都要投票，而且在這方麵的投入會加大。
不管以前大家在私下吐槽新老總厲害，在聽到這些消息後，都直呼新領導給力。
老員工都這麼覺得，新來的員工那是更加不要說了，絕對的是乾勁十足。
鄒靜也是長長的鬆口氣，起碼不要擔心老總會給她小鞋子穿。
雖然她是個小人物，可是萬一在這次爭鬥中失敗的老總，想要撒氣，他當然是選個軟柿子下手比較好。
放鬆下來的鄒靜，這時候發現龔梵竟然把他的手辦還有鞋子都隨意的放在客廳。
本來很是乾淨的客廳，現在竟然堆的都是東西，怎麼看都覺得亂。
鄒靜雖然不是很追求斷舍離的那種人，可也不想家裡有太多的東西，本來客廳就不大，就隻能通過不多的家具顯示客廳稍微大點。
結果沒有想到竟然給龔梵給折騰成這樣，鄒靜掃了眼還在玩遊戲的龔梵，“這局遊戲結束，談談。”
“好。”忙於打遊戲的龔梵，壓根就沒有在意鄒靜說了點啥，反正對他而言，不管誰說了啥，先答應下來就成。
聽著著不走心的回答，就知道他壓根就沒有聽在心，不過她也不急，反正最多二十分鐘，到時候直接把手機關機。
至於龔梵會如何生氣，誰會在意他的想法，誰不讓她舒服就不讓人舒服。
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