第96章 野心得過了頭(1 / 2)

燕知在心中感歎:【莫非我又遇到了一個付出型的戀愛腦?】

秦君儀則在快速思索起來。

聽燕知這形容,倒有點像她比較親近的下屬,比如秘書。

秘書跟她對接,如果想要收集公司的機密資料,會很容易,而且秘書跟她相處的比較多,也會很容易接觸到作為她聯姻對象經常過來找她的柴勝輝。

如此就具備了兩人勾搭在一起的外在條件。

不過她並不認為自己的秘書是戀愛腦。

她喜歡用女秘書,但如果遇到乾了一段時間就突然說要老家結婚、要備孕、要生孩子回歸家庭就相當的糟心,所以她會刻意篩選一番。

不是不讓彆人成家,而是成了家也要繼續做事業型女性。

但燕知的瓜不太可能是假的……

【好吧,我弄錯了,她才不是付出型的戀愛腦,相反,她非常的事業腦,她完全是把柴勝輝作為一個跳板,來進入更高的平台和圈子】

【我不反對這種上進,但你勾搭誰不好勾搭我姐的聯姻對象?!】

【當初你本來已經被篩下去了,是我姐看到後覺得你雖然專業水平比不上他人,卻難得有一股敢闖敢拚的衝勁兒,所以破格多給了一個名額把你錄取進來,結果你就這麼回報她?】

燕知恨恨地咬了一大口麵包,雖然不是戀愛腦,但這種忘恩負義之人也非常影響她的心情。

總覺得這種人的存在壞了一鍋粥。

秦君儀則已經想起了這人是誰,真的是她的秘書,叫陳乃馨。

因為經曆比較獨特,是她特地招進來的,所以記憶比較深刻。

那時她正收到一個秘書的辭職信,說自己打算備孕。

秦君儀表示公司有產假,她在公司好幾年,也算為公司貢獻良多,所以雖然按照公司規矩不算績效,但工資方麵給她按照一點五倍發。

她那個崗位,工資就是大頭,績效不算豐厚。

秦君儀作為女性,天生有這方麵的同理心,覺得可以多照顧一些,而且這樣也有利於提高員工的歸屬感,讓大家都覺得秦氏是一個很有人性的地方。

彆說女員工很感動,就連男員工都很認可,覺得公司可以為女性產假做出補貼,自然會一視同仁的對待他們,不會把上了年齡的他們給優化掉。

讓他們很有安全感。

年齡大了,就越發害怕找不到工作了。

然而秦君儀感動了全公司,傳到外麵也感動了網友,大家紛紛覺得這是個神仙公司、神仙老板,喊話將來畢業了要投簡曆,卻唯獨沒有感動這位女下屬。

對方一臉嬌羞的說不用了,我老公說我懷孕辛苦,就不用上班了,以後孩子也不好給保姆帶,怕保姆是壞人,所以她準備做全職媽媽了。

她還感謝地說:因為秦總的看重,過一段時間就給她加工資,績效、獎金之類也沒少給,她自己也有充足的存款,雙重保障。

秦君儀:“……”

她當時差點一口老血吐出來!

合著我對你的看重反而成為了你婚後當全職媽媽的基礎了?

秦君儀當時和這個秘書處得很不錯,對方很有耐心,做事細致,極少出錯,哪怕出錯也會很快改正過來,且之後基本沒有犯過同樣的錯誤了。

秘書和男朋友談戀愛期間,她也聽了一些事,本心裡覺得這個男人不太靠譜。

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