孫梅英和田大旺帶著五一和三子出了門。
到部隊大院時，凱凱正鬨著。
“爸爸，去姑姑家找弟弟……”
“好，等下個星期天，爸爸送你過去……”
柳進軍哄著娃娃，焦頭爛額。
孫玉華挺著肚子，負擔很重，一動也不想動。
接到門衛打來的電話，柳進軍忙不迭去接人。
“大姐，可把你們給盼來了！”
柳進軍看到孫梅英，就像看到了救星。大哥在的時候，一切都順理成章。可大哥走了，壓力倍增。
孫梅英也很有感觸。
一直以來，柳大哥像兄長一般嗬護著。等到他們都成長起來了，才慢慢鬆手。
*
轉眼進入了四月。
各行各業鼓足乾勁，朝著社會主義邁進。
思想水平也要提高。
上麵提倡大鳴.大放，號召廣大群眾提意見，不管是生產上的，還是管理上的，該批評的批評，該改正的改正。
機關單位更是如此。
職工們發動起來了，鳴放專欄裡你一言我一語，貼得滿滿的。有長篇大論的，有短小精乾的，有署名的，也有不署名的，反正熱鬨得很。
“鳴放”一開始，田小苗就提醒過。
“爹，人家提意見，就聽著，千萬不要發火……”
少說話，多做事，態度要謙虛。
田大旺口才不好，寫作能力也一般，自然不會冒頭。
搬家後，他和孫梅英一起報了夜校，就在小苗所在的學校。白天，同學們上課，晚上學員們來補習，都是附近的機關乾部，熱情很高。
爹娘去學校，小苗看著五一和三子。
孫梅英調動後，時間寬裕了，學習就更積極了。
可趕上開會，孫梅英的話很少。
剛換了新單位，對情況不了解。況且，小苗一再叮囑，甭管人家怎麼動員，怎麼引導，都不要開口提意見。即便提意見，也隻說好的，不要提不好的。
大鳴.大放，就是暴露思想的。
氣氛不熱烈，腦子不發昏，哪裡能發現真麵目？
公私合營後，工人階級當家作主，有了神聖的使命感和事業心。在廠裡加班加點搞創新，提高生產效率，對廠子嗬護備至，當成了自己的家。還對給生產建設提了不少意見，國營單位如此，合營單位也是如此。
集體單位也很熱鬨。
像曹玉英當了街道辦副主任，管著街道加工廠，忙得不行。生產要抓，思想也要抓，特彆積極。
到了五月，鳴放進入了高.潮。
官僚主義，擺架子都是問題。工作中脫離實際，搞主觀主義也是問題。
真理越辯越明，出發點是好的。
可有人受不了了。
老何是工商局副局長，老革命一個，本身沒啥問題，可他嶽父被揪出來了，說地主老財跑到滬上避風頭，還上了城市戶口。
按道理，曹文棟和曹太太是上不了戶口的。可曹玉英在街道工廠，表現積極，混了個街道副主任。人口登記時，把爹娘登記上了，普查人口的時候自然而然報了戶口，還吃上了糧本。知道這事兒的人不多，可曹文棟愛顯擺，喝了二兩黃酒就說漏了嘴。
這件事，被有心人記在了小本本上。
趕上機關單位整頓，老何受了批評。
組織上找他談話，要他注意影響，最好是把嶽父嶽母送回老家。老何嘴上沒說啥，可心裡明白，嶽父嶽母回老家是不可能的。在農村，地主的日子不好過，表現好的還行，像嶽父這樣的，說啥也過不了關。
機關人事複雜，紅眼病也多。
何宏民羨慕起了田大旺，去分局就沒那麼多事了。
跟老何一樣，趙景坤也挨了批評。
去年機關調整，趙景坤去了外貿局。他跟海外打交道很有經驗，對業務也很熟悉。去年十一月，他親自帶隊去花城，參加出口商品博覽會。今年四月，又帶隊參加首屆出口商品交易會，簽了幾筆大單，乾得是得心應手。
他挨批評，跟他的嘴巴有關，大毛病沒有，小毛病不斷。
他給田大旺打電話，委屈得不行。
田大旺了解趙景坤，就勸道：“以後少說一點，尤其是公開場合……”
趙景坤吃了教訓，自然會接受。
徐立方在保衛部門，相對好一些。
他生性嚴謹，心思都擱在了情報上，對外界動向不摻和，不評論。想找他麻煩的，先得掂量一下，自個兒能否經得住那雙銳眼的審視。
趙國江也是如此。
他性格平和，心底寬厚，不愛跟人家起糾紛，人緣很好。即便有人想拿他愛人說事，也被擋了回去。
“蔣同誌是上過朝鮮戰場的，還立了功……”
言外之意，說事的人拿啥跟人家比？
蔣愛華在部隊上，基本上沒什麼困擾。隻是聽到柳首長調走的消息，有點難受。臨行前，她去探望，柳首長鼓勵她：“吃技術飯穩當，好好乾。”
現在，蔣愛華才明白，柳首長的幫助有多大。
部隊就像個避風港，當初國江讓她來部隊，就考慮到了這一點吧？
趙國江也特意找到田大旺，表示感謝。
“建國，多虧了你提醒……”
“國江，都是自己人，客氣個啥？”
田大旺咧咧嘴，這都是小苗的功勞，可這話卻不敢往外說。
作者有話要說：
捉蟲~