第6章
Chapter06
天剛蒙蒙亮，夏天晴就從客房的床上爬起來，距離手機鬨鈴設定的時間還有三分鐘。
夏天晴打開昨晚收拾過的衣櫃，這放的都是她一年前買的衣服，樣式和顏色比現在的喜好要活潑些，許久不曾穿了。
她翻找了一圈，最終找到一套顏色較淡的，再用掛燙機熨平整，快速換上。
幾分鐘後，夏天晴給自己煮了一杯咖啡，兩個雞蛋，坐在空蕩蕩的客廳裡，一邊吃早餐一邊回複工作微信。
淩晨的時候結構部的齊健發來一封郵件，附上他修改過的圖，還有兩句話。
“夏工，圖我又修改了一遍，麻煩你再看看。我剛接到公司通知，要臨時出差一天，明天就回來。”
出差？
夏天晴動作一頓。
齊健手裡除了那個一直過不了的圖之外，還有什麼項目，而且還是這麼趕的，淩晨就出發。
夏天晴回想了一下，沒有一點頭緒，直到她點開同事們聊閒天的QQ群，剛好看到齊健和一個建築部同事的對話。
同事問：“齊健，聽說你出差了？哪個項目啊？”
齊健說：“我也剛到，還沒搞清楚狀況，就知道這家施工公司叫‘立陽’。”
立陽？
夏天晴心裡升起不好的預感。
同事說：“哎，‘立陽’不就是之前夏天晴出差的項目嗎，怎麼把你換過去了？”
齊健明顯愣了：“不是吧？那夏工會不會以為我搶活啊……”
這之後的對話夏天晴根本沒心思看，她很快收拾好桌麵，拿起手邊的包。
陸明洋這時從臥室出來，睡眼惺忪，頭發蓬亂，聲音還有些沙啞：“你怎麼起這麼早……”
夏天晴已經走到門口換上鞋，站起身說：“你說的對，紀懷德的事情沒有我想得那麼簡單，是我忽視了。”
聽到這話，陸明洋的睡意瞬間驅散。
他來到門邊，一把握住夏天晴的手肘：“出什麼事了？”
夏天晴側頭看他：“立陽的爛尾樓盤，他們換了個結構師。”
陸明洋臉色稍稍鬆緩：“你這條路行不通，他們一定會找彆人，也不奇怪。”
“可他們換的是我部門的人，我要回去問問。”
陸明洋一頓，隨即擰起眉歎道：“你隻是部門主管，不是保姆，如果你們公司上頭一定要插手，你能對著乾麼？”
夏天晴有一會兒沒言語，站在半開的門前，盯著他。
她那種眼神，陸明洋看不懂。
直到夏天晴笑著問：“那你說我該怎麼辦？”
陸明洋說：“彆人經手是彆人的事，你們公司又不止你一個注冊，隻要不用你的章，你就睜一隻眼閉一隻眼算了，省得得罪上頭。”
夏天晴點了下頭，說：“遵循職場法則，寧可少做也彆多做，原來你們這個圈子都是這樣做事的。”
陸明洋似是一怔，他張了張嘴，這一刻，他忽然讀懂了她的眼神。
他本想說什麼，聲音卻哽在喉嚨裡。
半晌過去，直到夏天晴慢慢的抽出自己的手臂，頭也不回的出了門，陸明洋依然站在原地。
……
夏天晴很快回到LiveLife事務所，直奔尚欣的辦公室。
尚欣的門開著，夏天晴立在門口，在門板上敲了兩下。
尚欣抬眼，好像一點都不意外她會來，說：“把門關上，進來說。”
夏天晴麵無表情的進了門，走到尚欣的辦公桌前，直截了當的問：“尚總，齊健接手立陽的爛尾樓項目，是你安排的麼？”
尚欣靠在辦公椅裡，看著夏天晴，半晌才說：“哎，立陽的人太不老實了，他們一開始就沒跟我說實話。要不是昨天我聽你說了整個情況，現在還被蒙在鼓裡。你說的對，從結構上考慮，這個樓盤出事的概率很高。”
夏天晴不解：“既然如此，為什麼還要讓齊健去？”
為什麼不推掉項目？
尚欣說：“齊健的專業能力不合格，今年已經過去一半，他的績效連彆人的三分之一都不到，年底我們會考慮勸退。不過在那之前，我想先用紅包的事試試他。”
夏天晴越發不懂了。
“按照流程，就算齊健收紅了包簽了字，接下來還需要審核蓋章。如果這個圖過我的手，我是不會蓋的，哪怕換其他注冊來，我也不會保持沉默……”
審核蓋章有兩道程序，一個是注冊章，注冊結構師加蓋，另一個是出圖章，由公司加蓋。
隻是夏天晴剛說到這裡，話就頓住了，忽然間她好像明白了什麼，看著尚欣的眼神也透露出不可思議。
直到尚欣肯定道：“我知道你一定不會蓋章，你是最講專業原則的，齊健如果搞小動作，你也不會睜一隻眼閉一隻眼。”
所以這個圖，根本出不了公司。
夏天晴倏地笑了一聲：“齊健拿了紅包卻沒辦成事，接下來，施工方會跳腳，事情會鬨大，齊健也會被所裡追究責任，提早辭退。”
尚欣眼裡流露出一絲欣賞：“反過來，就算他經受住考驗，孫總恐怕也會問責，到時候再翻看他的績效，一樣是差評。不過我現在就可以很肯定的告訴你，齊健一定會收紅包。”
顯然，尚欣把一個環節都估算到了。
一邊是收受利益，一邊是孫構問責和績效不過關，不管齊健
怎麼選，他都會走人。
夏天晴看著尚欣，沉默了。
她知道，如果這事換做是她，尚欣一定會保，因為她專業過硬，是結構部的金招牌，相比之下，齊健隻是個拖後腿的，他能否在這裡生存下去，隻能看他自己的本事。
也許，她選擇現在就閉嘴，服從尚欣的安排，才是最明智的。
可夏天晴站在那裡好一會兒，心裡到底還是放不下。
隻是放不下什麼呢，她一時也說不
上來。
隔了幾秒，夏天晴才說：“績效不合格，那是他實力不夠，但是現在明知有坑，還推他下去，性質可就變了。”
尚欣不以為然：“管理人才有時候需要一些手段。”
夏天晴很快接道：“最主要是，終於騙了一個倒黴蛋上當，就算事情鬨大了，隻要開除齊健，孫總那裡也能交代了。”
這話落地，四周一片死寂。
尚欣依然在笑，可那笑容卻逐漸冰冷：“就算是，也不是你該過問的，你已經越權了。”
夏天晴終於不再說話，她心裡的不認同，不理解，種種複雜的情緒，在這一刻全都被硬生生的壓了下去。
但她的確越權了。
夏天晴垂下眼，緩慢的吸了口氣，再開口時，情緒已經平定：“很抱歉，尚總，耽誤你的寶貴時間，既然這是公司的決策，我絕對服從。沒彆的事我就先去忙了。”
隻是剛轉身，就聽到尚欣說：“你能這麼快就明白整件事，看得這樣通透，其實我也有點意外。天晴，你在這方麵是有潛力的。”
夏天晴卻站在那裡一動不動。
尚欣說：“對了，九點半會有幾位新同事過來，兩個建築，兩個結構，你記得去收人。”
夏天晴這才走向門口：“是，尚總。”
……
離開尚欣的辦公室，夏天晴沒有回部門，而是先去了會議室。
距離九點半還有二十分鐘，她將包放在桌上，一個人坐了許久。
人冷靜下來，思緒也跟著沉澱，漸漸的她也想明白剛才為何憤怒，為何要出這個頭。
其實嚴格來說，齊健隻是她的下屬，沒有私交，他的專業能力是真的爛，如果是從績效考核上來說，她不會保這個人。
今天的事換一個情景，她恐怕也不會往心裡去。
但偏偏做這個決定的人是尚欣，是她在這個行業裡最崇拜的學姐。
在這個項目裡，尚欣原本是左右為難的，但她今天玩得這一手“棄卒保帥”，連孫構都算計進去了。
推了齊健出去，這件事一定會辦砸。
等東窗事發，孫構也隻會找卒子出氣，不會再為難尚欣。
自然，這個爛尾樓也不會再麻煩LiveLife。