第四百九十二章紅臉白臉
成立銀行和計司清欠，對大宋經濟的刺激作用是肯定的，但是首先需要一個契機。
財政危機，就是很好的契機。
其實也是溫水煮青蛙，首先通過修改俸祿發放方式，謀取大多數在京官員對計司改革的支持，然後結合清欠，促使汴京各大單位開立戶頭，帶來很多便利的同時吸納資金，也是一個諸單位熟悉新模式的過程。
然後從中央部委，三大發達地區，諸多上州，一步步推廣業務，擴大規模。
其實皇宋銀行成立之初，也就負責後世一個地方性銀行的職能而已。
而清欠問題，真清理到最後那些落後地區時，所餘範圍雖然大，但是真正對大宋財政貢獻占比卻很小。
這些地方甚至可以說是負擔，所以肯定是還不上積欠的，不過等到大宋經濟好轉後，免還是不免，也就是趙頊一句話的事了。
最大的困難，在計司清理舊賬。不過唐鐵頭決心銳意鐵腕，這是個要名聲不怕死的人，那就讓他其死得其所好了。
再來就是皇家的支持，這必須要讓皇室坐擁大利，蘇油自信有這份本事兒。
銀行成立之後，作為背後黑手的蘇油，手裡就鬆泛了，能夠集中財力辦大事兒，然後用爆產能的方式讓各方獲利。
這事情來來回回討論了一個多月，諸多初步意見完善統一之後，皇宋銀行，正式掛牌成立！
四通商號調集了最強精英趕來料理業務，程文應，史洞修從眉山千裡迢迢地進京，和蘇小妹一起，成為皇宋銀行的核心人物。
蘇油如今算是隱形大佬，銀行的成立讓唐介亮瞎了所有人的眼睛，所以他自己在胄案和將作監那些作為，就通通被忽視了。
二月，太學開課了，與此同時，胄案和將作諸人，都收到了一份詳儘的履曆調查表。
除了填寫履曆的地方，還有很多細節，包括家庭成員，職業專長，文字功底，甚至有無欠款，是否飲酒，興趣愛好，林林總總一大堆。
資料收集起來之後，接下來又是兩次考核。
一次叫專業知識大賽，一次叫做專業技能大賽。
兩次大賽，一次是選拔理論研究突出性人才，一次是選拔專業技能突出性人才。
對於蘇油來說，胄案和將作，就類似後世的國有大中型企業管理部門，胄案就是軍企，將作就是輕工局和省建司。
以蘇油後世非遺扶貧工作的經驗，其根基就在六個字——產，學，研；精，細，純。
自身過硬後，接著才是市場管理，成本控製，人力資源管理等方麵。
胄案和將作，胄案早已有了蘇油深深的痕跡，小妹張麒走後，夜校的培訓工作一直沒有斷過，之前就進行過一次類似選拔，優秀的人才留在了汴京，剩下的一波被高國舅帶去了商州。
因此蘇油的考核方案，在胄案沒有波瀾。
但是在將作，出現了反對的聲音。
將作監是個油水極其豐厚的部門，鐵打的將作流水的管理者，到今天已經形成一套欺上瞞下的手段。
手底下的匠作才是實際管理人員，而官員們，因為不懂技術不懂工坊管理，隻管拿著底下孝敬的錢財，整日裡吃喝玩樂，國家工程下來之後甩手丟下去，就算完成工作了。
如今來了個要考試的蘇油，匠作們摸不清路數，少監以下官員們解釋不清楚，就怕蘇油高舉起反貪的大旗，那是十個拖出去砍了，十個都不冤。