92、番外四(2 / 2)

Victor和Raymond認為黃聆有超強的組建團隊的能力,讓她先進行研發團隊籌建。她把高波和陸贇幾個設計的核心人物拉進研發中心團隊。

外界也有聲音說她是在挖老東家的牆角,黃聆也不辯駁,AS研發中心創立,所有的設計能力都會歸攏在設計中心,陸贇和高波在合資公司沒有發展機會,最多就是跟著張師傅做做工藝,那才是真的廢了。

九八年初,Bernard答應來華國主持的研發中心,又有人嘲笑黃聆這麼辛苦給外國人做嫁衣,外國人怎麼會信任你一個中國人?黃聆隻是說:“Bernard是Victor手下的第一大將,他有二十多年產品的設計經曆,設計經驗豐富,而我才工作幾年?”

黃聆竭力配合Bernard的工作,在Bernard看來黃聆是他最好的搭檔,在華國最好的朋友。Bernard一張法國臉,對於日本和韓國工廠來說要比黃聆的華國臉好用,亞太研發中心真正得以實現亞太也是Bernard的功勞。

連AS上層都對Victor和Raymond大加讚賞,認為這是一個最好的決定。

融景摩托在國內主板上市,而博達塑膠在下半年也會上市。聶修謹這輩子身家上升速度遠遠快於上輩子。

越是這樣,黃聆越是低調,就連平時的穿戴,她也極其注意,家裡條件允許,也不穿那種國外的奢侈品牌。出國去,給聶修謹倒是從來不算多少錢。從頭到腳買好的。自己身上基本上都是平價品牌的衣服。偶爾買兩套陪著聶修謹出席正式場合的衣服。

時間一長,連聶修謹也隨便起來:“你老公我身材這麼好,就算是一塊布頭往身上一裹,那也好看的啊!你也彆給我買那種衣服了,跟你一樣的買買就行了!上輩子該穿的都穿過了,最後還不是錢被你全捐了,這輩子,我就早點開始捐?”

他又是在偏遠山區造希望小學,又是在T大設立專項獎學金,給他當年畢業的中專也聯合辦學,專門培養技術工人,為以後融景補充基層的技術人才。

認真做事,低調做人嗎!

九八年年中,大學同學畢業五年聚會,黃聆開車和莉莉一起參加聚會。

二十七八歲的年紀,好幾個人開始升任主管,一部分人成了家。上輩子的融景沒有發展這麼快,黃聆也不過是一家私營企業的主管

,在大家眼裡沒什麼了不起的。

現在卻已經不同,融景的老板娘,AS的研發經理,已經是絕大部分人赤腳都追不上了。

黃聆和莉莉剛剛落座,羅佳佳的好朋友葛玉娟坐過來:“黃聆,莉莉!好久不見啊!”

莉莉看了她一眼:“玉娟,好久不見!你現在怎麼樣?”

“咱們單位效益不行,現在都快開不出工了。想來問問你們有沒有什麼機會?”她是聽說了,黃聆招了幾個T大畢業的人進他們AS的研發中心,研發中心工資特彆高。外頭一千多,他們已經五六千了。

莉莉笑了一聲:“我們集團要求死高,工資不高,沒意思的。”

男同學給黃聆倒了一杯茶,黃聆喝了一口,葛玉娟看黃聆沒接茬,有些尷尬。

“羅佳佳怎麼回事?橫請豎請都不來?葛玉娟,你知道是怎麼回事嗎?”

黃聆側過頭問葛玉娟:“對啊!CW這幾年發展飛速,大街小巷開的都是他們的車。要不是CW我老公的公司也不可能發展那麼快。她現在應該滿好吧?而且她老公不是做生意了嗎?還是做電腦生意的。肯定很不錯啊!”

葛玉娟嘴巴一撇:“羅佳佳說來說去,天天嘰嘰糟糟就那麼幾句話。讓她離婚,看在孩子的份兒上,不肯離。不離婚,那就接受他老公在外有女人的實事吧?她又不接受。半夜睡不著給我打電話,一次兩次還好。每次都這樣,誰受得了?你們說是不?”

“她老公在外有女人?”

“可不是?她老公做生意賺了幾個錢,在外包了一個女人,基本上不回家的。她給那個女人打電話,那個女人還囂張地回電話給她,說她管不住自己的老公,女人活成她那樣,丟人都丟儘了。”

看同學們聽得有趣,一個接一個問,葛玉娟把羅佳佳的那些**全抖露了出來。浦立輝這個人前生今世都垃圾。

宴席尾聲,葛玉娟一直在找機會,請黃聆幫忙。這會兒又問黃聆一句:“黃聆你手裡有沒有好機會?幫個忙嗎?大家都是同學。”

人家老公還是大老板,交遊廣闊,很多事情就是一句話的事情。

黃聆看了她一眼:“你跟羅佳佳關係這麼好,背後都可以把她的傷心事,鋪在這種場麵上說,隻為了博大家無關緊要的一笑。葛玉娟,你這種人,我為什麼要幫你?”

在同學麵前被黃聆這麼下麵子,葛玉娟臉都丟儘了,憤憤地說:“那不是她害的你丟了工作嗎?”

“那也是我和她的事情,你是她的好朋友,這些話該你說的?”黃聆轉頭看向莉莉,“如果莉莉背後這樣說我,我會很傷心。”

莉莉笑看著她:“誰敢背後說你,我撕爛了她!”

同學聚會沒多久,黃聆知道了浦立輝在外麵的女人了。:,,.

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