170的身高才隻有94斤，上鏡好看但平時看著確實是瘦了。
但是三位老師是專業的，他們看人也不是看你平時，而是都從上鏡考慮和女愛豆的身材管理來考慮的，首先對倪彩的外形整體上就很滿意。
不過看她不自覺流露出的氣質，坐在邊上的老師看到倪彩後，低頭也不知道是喜歡還是討厭的說了句：“果然是YG出來的。”
那看著就勁兒勁兒的不好管理桀驁不馴的樣子，著實不是S/M喜歡的孩子。
S/M更喜歡服從管理聽話的美人，可以有個性但不能不服管教。
倪彩看著就是一匹小野馬，還是最亮的那一匹。
‘果然是YG出來的。’這句話倪彩可感受不到善意。
但是她還是捏捏手微笑著什麼都沒說，如果這就被激怒那她就不是倪彩了。
隻要可以進公司可以出道。倪彩現在也比以前圓滑懂得世故了。
也不知道是好事還是壞事。
“開始吧。”
從左邊第一名開始輪番站到中間表演，倪彩是倒數第二個。
輪到她是倪彩走到中間先是鞠躬問好，然後很熟練的開始展示，就跟自己在公司月考似的。
流暢自然，倪彩先唱了一段rap。隻是清唱都聽的那邊坐著的rap老師跟著節奏點頭。
她唱rap時手勢動作這些也都很和諧專業，不是不懂的人尷尬的做作手勢。
那種和你歌曲合二為一的肢體動作也是rap展示的一種。
而且倪彩唱rap時頗有種老娘最雕誰都看不起的樣兒。
在唱三位老師一位皺眉，一位無感，一位很滿意！很滿意的就是rap老師了，心裡也在感歎YG對練習生的rap訓練和培訓還是厲害的。
rap老師倒是很喜歡倪彩，轉頭看到另外兩位老師的表情，主動cue倪彩：“我看你寫的vocal和dance也行？再來個唱跳吧，rap就省了。”
“好。”
倪彩現場來了個唱跳清唱舞台，vocal實力令人滿意，dance倒是給了人驚喜。
這是團內ACE啊，哪個都不差。
知道點的這個老師跟旁邊不認識倪彩的老師小聲說：“是YG按隊長培養的，音樂創作也方麵也不錯。”
哦？老師挑眉。按隊長培養的怎麼還放走了？放走這麼大一條魚？
這位老師現在也清楚了，倪彩的實力是沒任何問題的，特彆是跟前麵其他人比。
倪彩實力優秀，能力抗打。雖然三大互相嫌棄看不上，都有自己的培訓體係。
但唯一不可否認的是三大的競爭壓力導致內部練習生的質量普遍高於其他娛樂公司。
但是吧...
“你這實力，為什麼離開YG了？有什麼原因嗎？”
老師問的特彆直接，倪彩也回答的特彆直接。
“我想出道！”
kkkkkk
有點意思。
倪彩說話大膽的模樣也帶著點YG味，有意思的很。
選拔結束後，其他人都現場給了去留決定，倪彩這邊老師們卻拿走了她自己創作的歌曲demo讓她回家等消息。
有消息了會再通知她，倪彩聽到後無論成功與否先默默攥緊拳頭心下一喜！
沒有立馬拒絕就代表著她還有成功的幾率。
而這邊她離開後公司內部對於倪彩去留的討論還特意開了個小會。
這些人聚在一起不是單純的套路倪彩是否進公司做練習生，就倪彩這實力練習生是絕對夠的。
但很顯然S/M內部專業人士看的並不止這個，是直接拿著她更詳細的資料對標出道女團的！
“redvelvet，倪彩。”
這位直接把倪彩的大照片放在了redvelvet四人照片旁邊，意思不言而喻。
“要不要加進去，不放進去的話這實力進不進公司都無所謂了。”
倪彩實力太強，進公司不給立馬出道的話她肯定是坐不住的，就跟從YG出來一模一樣。
但是出道的話，考慮的事情就更多了。
“這是基本資料...中國籍。”
必須特意強調這一點，果然提出這一點時有人皺眉有人點頭。
S/M以往一向是對中國籍練習生情有獨鐘，畢竟不能放棄中國市場。野心大大的！
但是吧...最近因為個彆事有點鬨。
EXO今年登頂了，內部卻開始鬨起來了。
不過應該尚在公司掌控範圍之內，獲得的利益還是更大的。
繼少女時代之後，S/M的每一個出道團都可以看到中國籍藝人的影子。
redvelvet本來就是四人計劃，沒有特彆突出的外國籍練習生。
倪彩恰好這時候來了！
這個會開了有一段時間，最後還是管理層大領導拍板！
“倪彩我們要了！到手的利益才是最實際的，把加入redvelvet計劃。定位就是主rapper，rap擔當。主rapper，副vocal。”
“外貌上...”
“外貌上不要做文章了，我們有外貌擔當了。更改一下配置就正好。”
“暫定：Irene隊長外貌擔當副rapper領舞/薑澀琪主舞ACE/wendy主唱/倪彩主rapper副唱音樂製作/joy忙內副唱。”
“先暫時這麼決定，把倪彩簽下來。YG給咱們培養出來的創作人必須要好好利用利用。實力這麼好放跑是他們的損失。”
“把倪彩加進redvelvet一起去拍預告照。”