可惜，她上門求見的時候，接待的人說蔡先生今天不在，去拜訪朋友了。
一時沒事乾，劉嘉又想起居裡夫人，她今年就該出發訪美了，上次給她做的出訪的衣服已經交過去一段時間，還沒有去問問她的意見呢。
劉嘉順著熟悉的路，找到居裡夫人在巴黎大學的鐳學研究所，她敲開門，居裡夫人微笑著對她說：“哦，真巧，我今天有兩位中國客人了。”
“啊，您已經有客人了嗎？”劉嘉有些不好意思，“對不起，我應該提前跟您預約的，抱歉，下次再來吧。”
正說著，劉嘉見到了坐在一旁的男人側臉。
哎呀，哎呀，哎呀呀呀……怎麼這麼眼熟呀，這不是咱校史上的那張照片嗎，稍微年輕一點，但絕對不會認錯。
劉嘉脫口而出：“是蔡元培先生嗎？”
男人轉過頭來，神色頗有些意外：“我是，您是……”
“您好，蔡先生，我是在法國開小店的，我叫劉嘉。”劉嘉主動伸出手。
蔡元培禮貌地與她握了握手，敏銳地覺得此人激動地有點過份，他忍不住問道：“我們以前見過嗎？”
“您沒見過我，我見過您啊，我是北大的……”劉嘉趕緊刹車，這會兒能讀北大的女生不多，萬一蔡元培恰好全認識，那豈不是很尷尬。
“……北大的隔壁的清華的學生……進過北大校園，遠遠地見了您一眼。”
蔡元培微微皺起眉毛：“清華？他們什麼時候招女生了？”
不好！劉嘉隻記得隔壁清華建校時間是1911年，就是沒想起來，原來中國的大學也不是從一開始就招女生的。
清華在1928年之前確實有女生，但是招了就直接送到美國留學，而且數量極其稀少，哪個不是精英中的精英，做為教育界人士，蔡元培全都認識。
“也不算招的啦，旁聽了幾節經濟課而已，我就自認是他們的學生了。”
蔡元培此次來拜訪居裡夫人，是想邀請她今年暑假到中國。
遺憾地是，居裡夫人已經安排好了訪美，剩下的時間也不多了，實在來不及訪問中國。
劉嘉問了幾句居裡夫人對衣服的想法，居裡夫人表示非常滿意，又合身，相信Emma的衣服可以為她帶來好運。
離開居裡夫人的研究所，劉嘉忍不住問起華法教育會與學生們脫離經濟關係的事情。
蔡元培說起國內艱難，就算有捐款，也是杯水車薪，不能滿足所有學生的需要，與其這樣，不如讓無力在法國生活的學生回國，也好過在這裡一天天的耗下去。
“他們好多人剛來了半年，好不容易才把法語念熟，就這麼回去，太可惜了。”劉嘉說，“而且，據我所知，華法教育會應該收到了好多筆捐款，可是從去年十月開始，維持費就經常發不下來，發一陣停一陣的，不知那些捐款都去哪裡了。”
“有這種事？”蔡元培皺起眉頭。
劉嘉把自己當初來的時候，親眼看見船上的學生是怎樣被賣了高價船票，還差點沒飯吃的事情一五一十的告訴了蔡元培。
“上回清查了一次，查出來一隻大老鼠，維持費就一下子全額發放。可見，不是進賬不多，是賬目進了某些人自己的腰包，這事還得您多費費心，那些孩子們不容易，我已經儘力幫他們安排工作了，隻是能力實在有限。”
蔡元培點點頭：“如果真是這樣，我一定會嚴查，不能容許這種事發生！捐款，就應該用在它應該用的地方！”
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對於華法教育局的後續故事，劉嘉在電視劇裡了解一二，不是什麼好消息，算了，能幫一個是一個，能幫一會兒是一會兒吧。
就算知道結局，中間也得好好過，不能說人生下來就要死，就立馬趕著去投胎不是？
回辦公室的途中，她決定繞去小梅武館看看阿花他們。
重點是想打探一下小青菜什麼時候能下土。
早點種，早點出芽，早點長大，早點再有下一代，子子孫孫無窮匱也……
阿花很勤快，已經翻好了土地，還去找人積了一些肥，翻在土裡，打算過幾天就播種。
見到劉嘉努力保持淡定從容，眼神卻像要從嗓子眼裡往外伸手似的模樣，阿花笑著說：“彆急，現在天冷，長得慢，下了種之後，要長四十多天呢。”
“啊，這麼久，能快點嗎？”劉嘉眼巴巴地看著她。
阿花笑著搖搖頭：“不行呀，太冷了，要是像夏天那樣暖和，二十多天就能吃。”
“夏天……”劉嘉圍著那塊不大的菜地轉過來，轉過去，“確實太冷了。”
她忽然想起自己剛剛往裡投資的羅納化學，他們的主營業務是化肥，還有塑料啊！
塑料，它努力努力，不就是塑料薄膜了嗎？！
實在不行，就弄幾顆子，種在家政部的溫室裡，讓玫瑰康乃馨之類的給它讓道，青菜才是最重要的！
辣手摧花，說起來有點不人道。
所以，不如去找羅納公司，看看他們有沒有塑料大棚技術。
羅納公司的農業部員工，在劉嘉投資農業項目之後，第一次見到了這位大方的投資人。
他們熱烈歡迎劉嘉的到來。
然後，劉嘉簡單地與他們寒暄之後，就提出了一個要求：“你們有沒有做過塑料薄膜，透光，但又不是完全透光，能頂得住風，要堅固，還要保溫……沒有啊，那就做一個唄。”
按照劉嘉的要求，還要做出來一整張，特彆大的薄膜，現在的機械工藝很難做到。
“很難做到，才要開發，要是容易做到的事，那不就人人都能做了，還怎麼賺錢。”
工程師們顯然不那麼樂意。
劉嘉語重心長：“我給你們投資，是看重羅納的設備嗎？不，我是看重你們，羅納的員工，擁有拚搏和進取精神。
你們要考慮到，你們做的事情，它的價值點在哪裡？你們是否作出了技術化的壁壘，形成了核心競爭力。
你們跟其他公司的產品差異化在哪裡？
不然，為什麼客戶要買羅納的商品，而不是其他公司的商品。
你們要有自己的價值觀，要成長，要進步，必然是伴隨著痛苦的，當你最痛苦的時候，就是你成長最快的時候。”
工程師們被她的一番洗腦PUA說得一愣一愣，最後頭腦一熱，真答應了。
劉嘉從羅納公司出來的時候，仰頭望著天空，想起自己曾經的上司，啊，X總，您的話術，除了對職場老油條沒用之外，還真挺靈的。
作者有話要說：JJ居然又崩了
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