年後開工,芯片廠是最忙的，因為業務員過年期間都在接單。
歐美國家春節不休息，而中國人素來是最勤勞的,隻要有錢賺，假期照樣可以工作，電話打過來說要下單,歡喜還來不及呢,怎麼可能拒絕！
從元旦過後到春節開工,這段時間公司總共接到了22萬張顯卡的訂單，其中有一半左右是來自海外的訂單。
這得益於這些年旻西科技一直沒有放棄GPU的升級迭代,並且一直保持著跟海外的遊戲公司與電腦品牌的合作。
更關鍵的是,這些訂單還都是客戶自己找上門來的，業務員們還沒有自己發力呢。
所以一開年,業務部的人就開始摩拳擦掌，準備大乾一番。他們的豪言壯語是：今年要把2010損失掉的利潤全都賺回來。
上一年，小鳥手機一躍成為銷量最高的國產手機品牌,年總銷量比發展了數年的旻西手機還高了十幾萬台，這個潛力真是令人咋舌。
這個銷量得益於小鳥手機的價格,以及鋪天蓋地的廣告宣傳,每一條大街小巷，都充斥著小鳥手機的廣告，連三歲孩童都能說得出那句“小鳥手機，手機中的戰鬥機”廣告詞來。
這麼一對比,旻西手機的宣傳力度完全是弱爆了。不管是知名度，還是銷量,都比不上上市還不到兩年的小鳥手機。
唯一值得安慰的是,旻西手機的利潤率比小鳥手機高,就算是比小鳥賣得少，賺的利潤也要高出一大截。
而且根據市場調查，旻西手機的口碑比小鳥手機要好得多。麵對小鳥的強勢進攻，旻西還是保持了原有的節奏，持續每年兩款新機發布，每款手機都必須有創新點，緊跟技術升級的潮流，保證每一款手機的質量，靜待機會發力。
新年伊始，小鳥手機更是全麵發力，銷量激增。小鳥手機甚至都通過富華電子聯係到了旻西科技，想請他們為小鳥做代工。
這讓旻西頗為尷尬，不做吧，旻西的手機產量不足，工人嫌錢少，要跳槽；做吧，這可是自己的競爭對手，為他們做代工，這不是擠兌自己的市場份額麼？
最後公司高層再三討論，決定出讓一條生產線給富華電子，他們自己不做，讓富華電子去做。
當初他們引進手機生產線，是因為國內的產業鏈還沒完善，找不到相關的代工廠，隻能自己動手。
隨著中國經濟的發展，國內的代工廠越來越多，以後就算想擴大生產規模，直接找代工廠就可以了。
晏旻還考慮到過幾年智能手機就發展起來了，現在這條生產線的設備屆時有不少會被淘汰掉，反正目前也閒置著，趁著有價值，提前賣了，自己不用擔那麼多風險。
出讓生產線，工廠的部分工人就直接推薦到富華電子去，也不算裁員。他們自己保留一條生產線，能夠保證基本產量就足夠，自己做不來的，就找富華廠代工。
富華電子這兩年在瘋狂擴張，他們之前為旻西代工，後來旻西手機銷量下降，他們便開始為小鳥手機代工，也為TCL、康佳等代工手機。
富華的訂單源源不斷，產能還是跟不上訂單量，正需要生產設備，跟國外訂一套生產設備至少要等上半年。
現在聽說旻西要出讓生產線，便派了工程師過來考察情況，如果設備符合要求，馬上就能夠拆過去安裝，快的話隻需要半個月就能搞定。
郎有富得知藺征西要出讓生產設備，感到非常意外，還特意約他見了一麵，問明情況。
藺征西說明了自己公司的情況，不願意為了搶占市場壓縮成本，現在一條生產線勉強能維持公司的銷量，閒置的生產線放著浪費，養那麼多工人也是負擔。
現在小鳥手機忙不過來，但旻西又不願意為競爭對手當代工，不如把生產設備轉讓給富華。以後旻西的銷量要是增加了，自己做不過來，依然可以找富華代工。
郎有富欣然接受了藺征西的方案，一方麵設備可以解他們的燃眉之急，另一方麵，又為自己將來拉到了一個潛在的客戶，何樂而不為。
旻西科技轉讓的是前兩年采購的第二條生產線，第一條生產線是95年采購的，迄今已經有六年多了，已經是比較老舊的設備，其中有一些設備已經替換過了。就算賣給富華，不說賣不上價，多半也不會要。
第二條生產線是99年底買的，迄今才兩年多，還有六七成新，還能賣個五六折的價格。
富華電子經過考察，最後經過討價還價，用五千萬買下了這條生產線。並且同意接納旻西手機廠的300名工人，當然，工人去不去富華是他們自己的選擇，旻西統一為這批離職的工人發放了補償金。
至於處理生產線後空置下來的廠房以後做什麼用途，暫時還不確定。
晏旻很清楚，以後肯定不會再增加手機生產線了，甚至連剩下的這條生產線將來都有可能撤銷。
專業的事交給專業的人去做吧，他和藺征西的精力都有限，隻要在關鍵的技術領域把好關就行。