第六十九章 史萊克需要的團隊(2 / 2)

想到就做,奧斯卡第一個找上了自己的弟弟,然後在中午吃飯之前,史萊克學院的學員們就都聽到了一個消息,奧斯欽的鍛造水平突破了靈鍛,能夠讓金屬擁有靈魂了。

這還得了,剛一進入到食堂的奧斯欽瞬間就被包圍了起來,大家都想要看一下有靈魂的金屬。

為了自己能夠安心吃飯,奧斯欽直接就把裝有翡靈金和秘銀融合形成的魂煆金屬的玉盒交給了他們。

隻是還不能讓精神力外放的奧斯卡和戴沐白等人實在是無法感知到金屬之中蘊含的獨特的靈性波動,一時之間失望不已。

不過奧斯欽倒是注意到唐三在眼中閃過了明顯的紫色之後,眼中就流露出了恍然和震驚的神色。

很明顯擁有紫極魔瞳的唐三是能夠發現這塊金屬之中的秘密的。

隻是這一位最近這段時間真的是一言不發,整個人都遊離在外完全沒有任何想要跟其他人接觸或了解其他人的想法,也就偶爾跟小舞才會說上幾句話。

說實在的,小舞早就非常擔心唐三的狀態,她認為唐三不該用現在這種態度來對待學院裡的其他學員。

小舞嘗試過找唐三談話,但依舊沒能讓唐三有所改變,小舞就想到了讓其他人去跟唐三解釋說他們並不是在排斥孤立他。

大家現在不願意接納他進入團隊隻是因為還需要時間相互磨合和了解彼此,希望唐三能夠想通,開始主動融入到團隊之中。

但是當小舞第一個找到奧斯欽的時候,奧斯欽卻阻止了小舞繼續去找其他人。

當時奧斯欽是這麼跟小舞說的:

“唐三現在這種狀態完全就是他自己找的,是他在孤立所有人而不是大家在孤立他。

他還是沒有真正的認識到自己的問題,

唐三現在的做法給我的感覺就是他在等一個時機,等到大家碰到了過不去的難關的時候,由他來帶領著大家突破難關,用自身的實力來讓大家認可他,接受他進入團隊之中。

可是這種想法在根本上就是錯誤的,我們不接受他的原因絕對不是因為他的實力不夠強大,而是因為他理解的團隊跟我們理解的團隊根本不是一個東西。

在我的觀念之中,團隊是一群有著相同的觀念或目標的人集合在一起,這些人的能力或許有差異,但每一個人都可以為團隊做出足夠的貢獻。

團隊成員在日常生活中就應該彼此觀察,找準自己的定位,在不影響自己的實力的發揮的同時最大程度的讓團隊中的其他人的實力也能夠得到展現。

這樣一來這個團隊就可以發揮出遠超團隊所擁有的人數的力量,能夠完成隻有一個人的話永遠也完不成的任務。

唐三現在根本就沒有要配合我們大家的意思,我覺得這應該不是他故意清高或是什麼,隻是他真的認為自己就該使用這種方法融入進來。

在他的潛意識之中,肯定是一直都將自己當成了絕對的核心,團隊中其他人的存在,有或沒有,他覺得對自己的影響不大。

就實力而言,我必須承認唐三有成為我們這個團隊的核心的實力,但是我們也有我們對於團隊成員的想法和要求

以他現在這種完全不在生活中跟我們接觸的狀態。我們無法對他有足夠的了解,就不能放心的讓他融入到我們之中。

他對我們不夠了解,也就無法在真正帶領我們的時候發揮出我們每個人的實力,看上去是團隊合作其實本質上還是唐三一個人在單打獨鬥。”