雖然這孩子失而複得，才回家不久，有什麼成就和他也沒太大關係，但這是他女兒啊，孩子出息，他這個當父親的，當然是最高興的。
雖然遺憾那十多年的分離，錯失了她的成長，但他是真的很感激晏老先生為他培養了個這麼優秀的女兒。
又想到遠在國外的妻子和一雙兒女，看著天上的圓月，不免又有些悵然。
如果他之前能多花些心思在那兩個孩子身上，也許兩個孩子不會是現在的樣子。
他對家裡說是羅姍去國外給兩個孩子陪讀，實際上，他已經認識到羅姍對兩個孩子負麵的影響，也采取了措施，隔離了羅姍和孩子，除了逢年過節，羅姍是見不到兩個孩子。
而他，也決定以後多抽些時間去陪兩孩子，就是平時，他也每天都和兩個孩子通話。希望他們能慢慢變好。畢竟那他們也是自己的兒女。
他對他們，是有責任的。
哪怕失望，可他也從來沒有想過放棄他們。
轉眼間，大二上學期結束，青魂考完試，研究所那裡的工作也忙的靠一段落，青魂就把時間更多的放在了公司。
大半年時間，她的青魂科技在遊戲業已經風聲大操，成了一匹讓人側目的黑馬。推出的兩款大型網遊戲，成了全球最熱的兩款遊戲，青魂也跟著賺的缽滿盆豐。
韓女王比她更高興。
青魂隻是做了大策劃，而她，卻是真真實實陪著兩款遊戲成長，一路見證風雨的人。為作投資方，相比得到回報的喜悅，兩個遊戲的成功，就像是看著自己的孩子一天天長大，最後成為耀眼的明星，這樣的喜悅更讓人驕傲。
韓女王之外，公司所有的員工也每天像過年一樣。因為他們所有人，都是有分紅的啊。
雖然沒有公司的股份，但分紅並不少。而公司文化又年輕開朗熱情，雖然有壓力，但更有動力，這樣的企業，更得年輕人的心。再說收入上的回報，也是讓人無比滿意的。
所以雖然公司成立還不到一年，來挖腳的人不少，甚至也有不正當的競爭存在，比如收買商業機密，找人泄露策劃案等等，可青魂科技的這幫年青人，竟是真的沒一個被收買的。
青魂沒想到，她這個甩手掌櫃，老板當的竟然還算成功。
在年會上自麼一自誇，幾乎所有員工都翻了個白眼。
老大，咱能有自知自明一點麼？
我們之所以願意待在公司，和你的個人魅力完全沒關係，完全是因為你拿出來的遊戲策劃吸引了我們，而且紅包太大，我們拒絕不了啊。
辦完公司年會，給大家發了紅包，想到大家都能過個豐收年，青魂心裡也是滿足的。
放完假，她收拾了點東西，打算回蘇省省會。已經快一年沒回去了。新年是必須要回的。
晏家如今除了她，也沒彆的人。祭祖，給外公和母親上墳，這些都需要她來做。（第二更）
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