第二百五十六章非洲援建的動員會(2 / 2)

大國工程 和光萬物 11453 字 8個月前

十五天的時間,他要完成工作安排,選拔去非洲援建的人員,然後出發去非洲阿吉及利亞。

餘慶陽跟著姚麗娜來到小會議室,說是小會議室,其實一點都不小。

足足能夠遮得下一百多人開會。

“王一鳴,1980年參加工作,京城工業大學畢業的高材生!

教授級高級工程師,高級會計師,造價師,京城工業大學客座教授。

現任公司副總,卻隻分管資料室和職工教育培訓工作!

王總,能說一下為什麼?”餘慶陽看著唯一幸存下來的副總王一鳴,笑著問道。

“還不是周鵬那些人打擊報複,排除異己!”一個小年輕站起來大聲說道。

“你!出去!

自己遞辭職報告或者等著公司給你下發辭退信!”餘慶陽指著剛剛站出來的年輕人說道。

“我……”

“你什麼?我開會的時候,有你一個剛進公司的儲備乾部插話的地方?

你急急忙忙的站出來,想乾什麼?

拍我的馬屁?

還是拍王總的馬屁?

出去!”餘慶陽厲聲斥責幾句,一指門外,再次讓他出去。

“姚麗娜,你暫時你是學人力資源管理的,暫時負責人事部!”

“是!謝謝餘總信任!”

姚麗娜激動的站起來答應道。

餘慶陽交代完,就不再理會,轉頭繼續問道:“王總,你覺得為什麼你如此高的學曆,如此多的證書,在工大當客座教授,聲評也非常好!

在公司卻隻分管資料室和教育培訓中心?”

王一鳴一開始以為餘慶陽是調侃他,後來見餘慶陽又正色的問了一遍。

才知道不是為了調侃。

王一鳴用手扶了扶眼鏡,才慢聲細語的說道:“可能是我能力不夠吧!

我這人說話辦事太直,容易得罪人!”

“嗯!我也是這麼認為的!”餘慶陽很認可的點點頭。

王一鳴愣住了,自己隻是謙虛一下,怎麼還,你還點頭?

王一鳴有些惱怒。

他作為教授級高級工程師,有自己的驕傲。

王一鳴開始考慮,自己該離開了,也許還是學校更加適合自己。

餘慶陽不待王一鳴說話,又接著說道:“學曆、學識、智商不等於能力!

容易得罪人,不是因為你說話辦事直,而是因為情商欠缺!

能力是什麼?能力是綜合素質!

一件工作,你會做不代表你有能力,做好,讓大家都滿意才叫能力!

咱們搞工程建設的,要和方方麵麵打交道,絕對不能像你教書一樣,我把課講好,就不用管其他的了!”

“餘總,您說的太對了!這幾年,反思我以前做的事情,確實有很多不到位的地方!

換個方法,可以做得更好!”王一鳴雖然對餘慶陽的話不是很認可,可還是點頭說道。

“嗬嗬!你沒有直斥我紙上談兵,說明你真的進步了!

王總,我這裡有兩個職務,你選一下!

一個是副總,分管工程部和預算部!

一個是總工,分管總工辦和技術部。”餘慶陽看著王一鳴,看了一會突然笑道。

王一鳴一愣,他沒想到餘慶陽會突然交給他這麼重要的崗位。

此時王一鳴對餘慶陽算是服氣了幾分,這個年輕人不簡單,一見麵連消帶打,先是拿一個出頭的年輕人殺雞儆猴,接著又把自己敲打一番,最後給自己一顆甜棗。

王一鳴心裡對餘慶陽居然充滿了感激。

“謝謝餘總,我選總工!分管工程科,我覺得我能力還是差了一些!”

“好,那就這麼定下來了!”餘慶陽滿意的點點頭。

這對王一鳴是又一次試探,如果王一鳴要求分管工程科,餘慶陽隻能把他送走。

王一鳴最適合的工作崗位就是總工。

“王玉婷你去行政部,暫時擔任行政部部長。

劉芸你去預算部,趙芮你去工程部,高妍你去技術部,孫霞你去采購部,張亞男你去安全部,周玉梅你去質檢部!

蛇無頭不行,你們先把各個部門管理起來!”餘慶陽直接點將。

周鵬給他留下的這九位美女助理,或者說還沒被他禍禍的九位助理,都是高智商,高情商的精英白領。

讓她們暫時把各部門管理起來還是沒有問題的。

“你們都是公司的儲備乾部,這次非洲援建任務,就是對你們最後的一次考驗!

我希望大家踴躍報名,並且起到帶頭作用!

現在我說一下去非洲援建的福利!”

餘慶陽站起來,走到白板前麵。

拿起筆在上麵寫到,

“第一,一套一百一十個平方的房子!

第二,公司中層以上管理乾部,從非洲援建的人裡麵選拔!

並且計入檔案,今後晉升,無論是職稱還是職務,都會優先考慮!

第三,去非洲援建,工資翻倍,另每天補助五百元!”

寫完之後,餘慶陽回頭看著大家,“我不會你們講什麼理想抱負,為國爭光這些大話,咱們來點實在的!

房子就在對麵的中關村產業園,是華禹投資旗下的置業公司開發的,地皮已經拿到手了!

等大家回來,基本上就可以入住了!”

“餘總,我報名!”王一鳴舉起手,第一個響應道。

看著王一鳴,餘慶陽笑了,不愧自己剛才說那麼多話。

“餘總,我也去!我們女同誌一樣可以去工地的!”姚麗娜也舉手道。

“哈哈……哈!大家看到了嗎?這叫什麼?這叫巾幗不讓須眉!

你們呢?還需要猶豫?”餘慶陽雙手按著主席台的桌子,看著台下的儲備乾部。

“餘總,我報名!”

“我也報名!”

“我報名!”

這種事情,就是需要有人帶頭,有帶頭的,才會引起大家的從眾心理。

“很好!現在要去非洲參加援建的,去找姚麗娜報名!

當然,因為家庭情況不能去的,我們也不勉強!

更不會因為這個針對他!”餘慶陽笑著說道。

說不針對,可是針對去非洲援建的進行優待,就是變相的針對他們。

總之,去非洲升官發財,給房子,不去的,沒有房子,升遷都要比人家慢一步。

“王玉婷你們行政部把我這三條形成文件,下發到各個科室!

我們這次去非洲援建,一共需要五百人!

我準備在公司選拔二百人!

另外就是對外招聘技術工人,二百名!

趙芮,你聯係一下以前跟著公司乾活的施工隊伍!

動員他們報名!

要選技術過硬的鋼筋工、木工、瓦工!

凡是積極響應的,以後公司的工程優先考慮他們!”

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