第四百三十九章:韓星副總的快樂(1 / 2)

由於十一假期的人流量太大,顧青本著不給安和堂增加壓力的想法,所以隻是在自己的園區逛著玩。

這一世顧老板第一次腳踏實地在園區長時間遊逛,雖然視頻和文件規劃他看得多,甚至辦公室能夠俯瞰園區,但真正走在街頭巷尾,那種現代化工業社會與大夏世俗生活交織的感覺,卻還是讓他感慨不已。

但任性的顧老板卻不知道,他這一安排卻讓很多人都臨時改變了行程。

十月一號,“明良千古——劉備與諸葛亮君臣合展”在蓉城武-侯-祠博物館舉行,XY市博物館、西蜀博物院、西蜀文物考古研究院、蓉城永陵博物館等6家文博單位的240餘件(套)漢晉三國時期精品文物參加展出,其中一級文物占比30%,部分文物為首次對外展出。

本來這種文博和旅遊的大事,舉辦方除了邀請相關部門領導之外,還會邀請其他各界人士。

九州科技是當前西蜀地區的香餑餑,自然是在邀請名單之中,隻不過由於顧青想讓公司裡的宅男和沒休息過的員工們好好放鬆一下,所以讓周易組織了一些旅遊項目。

周易本來還在愁怎麼應付十一黃金周某些活動的邀請,這些活動基本都是相關部門主辦,不表示一下的話,會讓大家麵子上過不去。

正巧,顧青這一安排,總裁辦一合計,便組織了三千多人,分成十個小組到西蜀地區和全國各地旅遊,順帶讓沒有休過假的管理層各帶領一支隊伍去應付活動。

當然既然是公司組織,那麼活動經費這個東西,顧青還是讓財務撥的公司款項,除了門票交通、吃喝、住宿外,每個人還有兩萬消費額度,並且是帶薪旅遊。

這個小小的安排,在大夏國內職場掀起了一陣微風,然後漸漸消散。

國內九成的老板可不願意這麼割自己的肉,幾十個精英骨乾這麼搞還行,幾千人算起來就是接近一個億的支出了。

此風不可長!

當然,由於這麼多人休假,而九州科技的訂單卻一直都在增加,所以又有一批新員工結束了老帶新的培養,正式獨立走上崗位。

目前九州科技的製造部門,從最高端的半導體以及仿生機械假肢外,還有大規模的智能家居機器人、電器工廠,桃夭以及小份額特種食物,最後則是光源工廠、小規模生產中的固態電池工廠。

雖然半導體產業升級,每天都要消耗上億夏元,但這些工廠每天賺到的淨利潤又何止一個億。

另外,則就是九州科技與比亞迪的合作了。不論是新能源電動車又或者是油電混合動力,汽車對能控係統的依賴越發緊密,九州科技提供的能控係統與部分解決方案,極大增加了汽車的續航時間,所以比亞迪在合作了幾款車型之後,更是主動積極的尋求接下來的合作。

至於之前懷疑九州科技盜竊他們電池技術的事?

在買來SR1眼鏡,研究了一下為眼鏡供應能源的固態電池之後,比亞迪電池研究所負責人就沒有再提這回事了。

領先一步遭人妒,領先數步,卻會讓人沉默。

九州科技已經能量產如此穩定的固態電池,比他們在實驗室裡弄出來的產品還要出色,又何來盜竊技術呢?

當然憑借著之前友好合作,雙方在能控係統、汽車方案解決這些方麵達成了不少協議。至於具體達成了什麼合作協議,除了協議關聯方知道,外界都無從知曉,但財報可見,比亞蒂每個季度都會給九州科技打上一筆巨資。

這無疑給雙方的協議,和雙方的關係蒙上了一層神秘的色彩,甚至於讓比亞迪股價有了小幅度提升。