第660章 偷頭豬也比拐個壯小夥子強吧?(1 / 2)

安市的天氣不太好,淅淅瀝瀝的下著毛毛雨,一下飛機寒意就撲麵而來。

走出機場大廳,看著頂著雨等在出口的黃知秋,邵茉鼻子莫名一酸。

她加快步伐迎上去,“媽,不是說了不用來接我們嗎,這麼冷,凍感冒了怎麼辦?”

黃知秋高興的拉住她,“沒事,我穿得多。”

跟她暖融融的手比起來,黃知秋的手就跟冰塊似的涼,邵茉心疼極了,趕緊打了輛出租車回廠裡。

車上,聽到邵茉說幫竹編廠拿到了明年的八萬訂單,黃知秋高興得不行。

“太好了,茉茉,等回到廠裡我就跟你外公他們打電話,讓他們抓緊時間多收點毛竹。今年鎮上的紙廠效益不錯,聽說明年要擴大規模,到時毛竹肯定要漲價,趁過年前大家需要用錢,多收購一些存放起來。”

“嗯,不過冬天太冷的話,毛竹會不會被凍裂?”

黃知秋遲疑起來,“也不是沒有這個可能。”

“這樣吧,咱們先跟願意賣毛竹的村民簽協議,先付一部分訂金,等來年他們把毛竹運到加工坊了,再付剩下的錢。”

黃知秋連忙點頭,“這個辦法行,我回去就跟你大舅說。”

“嗯。”

說完竹編廠的事,黃知秋又關心起女兒和女婿在京城過得好不好,除此外,黃知秋對淩川自考的事也非常在意,言語間都是支持和鼓勵。

到了竹編廠後,黃知秋又跟她介紹廠裡的人事情況。

“有幾個工人身體不太行,乾完今年就不想做了,加上明年的訂單量比今年翻了一番,我打算再招二十個竹編工人。”

“招人可以,不過今年的招工條件得改一改了,年齡限在45歲以下,以及,我們可以招收一批學徒工,年滿18歲以上,小學文化以上,品行端正的,男女不限,進廠後由老員工帶著邊學邊做。

一個老員工每帶出一個徒弟,獎金10塊,多多益善。學徒轉正前,包吃包住,每個月還可以領5塊錢的生活補助,出師後就轉為正式員工,待遇跟其他工人一樣。

媽,現在竹編廠的經營基本穩定了,咱們得考慮長遠,老手藝人的技術雖然紮實,但他們思想比較古板守舊,隻有年輕人才可以給竹編廠帶來更多的改變。”

黃知秋不住的點頭,“茉茉,你說得對,你們年輕人的確想法更多。”

簡單和黃知秋談完了竹編廠明年的發展和計劃後,邵茉又拿出她這兩天畫好的設計稿。

正好黃宇和陳斌都在廠裡,黃知秋把兩人叫上,又叫了兩個生產車間裡經驗最豐富老道的竹編工人,大家坐下來共同商討了一番,最終定好了五款端午粽盒的樣圖。

由黃宇和兩個經驗老道的竹編工人在一個星期內將五隻樣品做好,再寄到江市給榮華公司的負責人過目審核。

會議結束,邵茉將黃知秋叫到辦公室裡單獨談話。

“媽,咱們竹編廠得設立一個研發部,這個部門的主要職責就是設計和開發新產品,無論是負責搞研發的職工,還是可以接觸新產品的人,都必須要絕對的可靠。

你想想,我們花幾天甚至幾個月設計出來的新產品,還沒投產上市就被彆人學了去,搶先做了,那我們不是白忙活了嗎?