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白手套 重山外 4070 字 8個月前

沈良庭看著他,愕然怔忡,很難把記憶裡的人和現實的人重疊起來。

他盯著那雙眼睛看,才隱約看出點昔日的影子。

眼睛是漂亮的瑞鳳眼,內窄外寬,眼尾飛翹,瞳孔微遮,不帶笑意時端正犀利,帶了笑意時卻像沾水桃花,漆黑眼瞳裡總算暗藏了幾分熟悉。

沈良庭結結巴巴喊出一聲,“哥。”然後低下頭,看到自己穿了很多年的白球鞋灰撲撲的,泛起毛邊,踩在繁花織錦的地毯上格格不入。他突然想把自己藏起來,雙手拽著身上十塊錢一件的打折T恤下擺,手指偷偷繞上一根突出的線頭,用力扯斷。

“重偉跟我說了你的事,我也看了你的營銷平台,”傅聞璟從長桌後走出來,“你沒錯,訴求很合理,我理解一個技術人員對自己產品的珍惜。”

沈良庭腦內亂哄哄的,接他的人沒說是誰要見他,他雖然知道傅聞璟接手了利星,卻沒想到傅聞璟沒在北京坐鎮總部,反而下來管了這麼一件小事。

早知道是要見麵,自己絕不會是這麼潦草的打扮,學生氣十足。

傅聞璟繼續說,“你想看利星的後台程序可以,前提是你得是利星的員工。我們打個賭怎麼樣,如果利星的程序不如你,那這個項目就交給你來做。如果比你好,那你就心服口服來這工作。”他說,“既然重偉看重你,覺得你是可造之材,你們兩投緣的話,到時候你可以在他手下做事。這樣的安排,你滿不滿意?”

沈良庭抬起頭還有些愣愣的,前後一細想,覺得自己沒有吃虧的地方。

傅聞璟擅長談判,也擅長以退為進,他習慣和人在談判桌上說事情,什麼條件都列的清清楚楚,起碼在表麵上賓主儘歡,好像誰都沒有吃虧,不會有說不清的紛爭。

結果是那款程序除了和現有軟件結合度外,在各方麵都不如沈良庭的好。

於是,沈良庭作為一個剛畢業的大學生,初入公司,就擔任了一個項目組的組長,領導了利星廣告營銷板塊新功能的研發和上線。

一年後因為業績突出,他從華東分公司調往總部,成為企業發展部總經理,專門從事市場拓展和分公司建設,又過兩年他被提拔為首席戰略官,直接對CEO負責,管理全公司的發展和業務拓展。

這樣的三級跳讓他成為利星員工口中的傳奇。

畢竟他才不到30歲,出去談生意時,因為麵相過嫩,曾被對方老板以為是實習生,毫不客氣地指著他鼻子說,你回去,換你領導來跟我談。

直到沈良庭遞上名片,對方老板都不敢相信,外頭傳的神乎其神的利星戰略官,竟然是麵前這個容貌俊美,清雋白皙,看著毫無攻擊性的年輕人。

在那段時間,傅聞璟對他而言是伯樂,是導師,是明月出天山,是救人於危難的菩薩。

當然外人不這麼看,閒言碎語、蜚短流長,各種下流的猜測此消彼長。眼紅沈良庭的升遷速度,不承認他能力過人,隻看見了他好看的皮相、過小的年紀,便毫無方向地猜測他靠的是哪一路關係。

雖然一切流言也不算捕風捉影,他和傅聞璟的關係的確在他調任總部後不久就變了質。

沈良庭剛擔任企業發展部總經理時,鉚足了勁要乾出點成績,當時公司給沈良庭的任務是,在一年內搭建起利星軟件在全國的分銷網。

沈良庭熬夜做方案,一切親力親為,經過考察調研,帶著一批骨乾心腹,第一站定了西北,日曬風吹,早上換的衣服下午領口就結了白白的鹽花,皮鞋磨破腳後跟,人都黑了兩個度,瘦了一大圈,走遍各大市場,花了三個月時間把分公司籌建成功。

本來是一件好事,卻遭到了總公司市場部負責人—宋子承的不滿,認為沈良庭越職搶功,企業部和市場部職能重合,而西北這塊市場原本是他們的戰略地,他們計劃了三年,現在全成了沈

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