不再是尊重的敬語“老板”，而是“陳總”。
在經理麵前說不用他，他也沒麵子呆下去，但他不服氣。
經理們，也聽明白老板的話了，真是太驚訝了，老板直接這樣開除副總了，好霸氣。
但他們臉上同樣忐忑，真怕此時老板向他們開火。
“強總，你做得不錯，也沒做錯什麼，隻是不適合我的需求而已，不為什麼。”陳石還是淡淡地說，
“你上班應該有十天了，就按照半個月工資給你發吧，多的幾天算是彌補你奔波。”
強容感覺被一個年輕人開除，臉麵無光，冷笑說道：“嗬嗬，那行，那請陳總另謀高就，說實話，我也看不慣你們的做事風格。”
“嗯，那你趕緊領完工資走吧。”
陳石還是淡淡地回話，向財務經理說道，“夏經理，給他立刻辦理。”
語氣雖然很平淡，但不容拒絕。
夏嵐趕緊起身，也不客氣地向強容說道：“強總，走吧。”
強容也不想多留，拿到工資就行，直接起身，狠話說再多也不如錢來的實在。
他開除過不少人，還不一樣叫人直接滾蛋。
他上次就是被老板炒魷魚，隻是向獵頭隱瞞了事實，忽悠住獵頭了。
也幸好獵頭沒有實查他上任離職的實際情況。
按道理來說，這麼重要的職位，都會電話谘詢一下他的背景和過往，或者說，獵頭知情，並沒有向委托方告知，隻想做完這一單。
強容離開會議室，陳石坐到主位，喝了一口茶。
轉向王麗婷說道：“王經理，換個獵頭公司，重新招副總，35歲到45歲之間，強調務實不務虛，我最討厭畫大餅，說一堆空話的高層。”
“好的，老板。”王麗婷有些惴惴不安。
眾人也總算知道老板開除副總是什麼原因，這幾天，副總找他們談話，都是在打壓，立威，其實也沒什麼，隻是年輕人可能不習慣。
剛才聽副總說計劃，眾人聽得好迷蒙，好像在聽宣貫政策，沒點實際的東西。
原來，想糊弄太精明的老板，太難了。
這件事，也算給他們上了一堂課，得好好做事。
“副總安排的工作若不是大問題，做為下屬，也要配合工作，你們自己反省一下。”
“若是公司更大，我估計我的命令下達不到底層，沒法落實下去，難道都不知道令行禁止？”
對於中層，陳石有什麼就說什麼，偶爾敲打下這幫中層，對公司也是好的。
一個公司的中高層，被老板批評那是正常事，被罵也很正常。
可能老板不會向普通員工發火，但管理層肯定被挨罵。
沒有一點心理承壓能力，根本做不了中高層，不僅僅是能力的問題。
職場上中層領導，想要不受氣，不難做，就堅決維護好自己的老板，隻要老板對他滿意，就沒人能夠動他的位置，就沒人能夠威脅到他。
“散會，各自回去好好反思一下，順便把這個月的工作總結交上來，挑重點寫就行，不要寫那些沒營養的廢話。”說完話，陳石離開會議室。
大家看著老板率先離開會議室，終於鬆了一口氣。
一個銷售副經理黃蓉說：“老板發起火來，好像更帥了！”說完，還向旁邊的另一個銷售副經理穆夏眨眼。
“花癡！”穆夏白了一眼。
“哈哈哈！”
“好像真是。”
眾人大笑。
笑是笑，但是真的怕發起火來的老板，弄不好就是直接開除人了。
大家就聊了兩句，就迅速回自己辦公室，還沒寫完工作總結的趕緊寫，寫完的得好好檢查，看有沒有囉嗦話。