人事經理：（O_o）？？
很快，寧南動物園一夜大改造。
除了職級體係，管理製度，和人員分配，最明顯的改造就是人員流動。
人事經理在離職前，冷笑嘲諷。
這些飼養員都是動物園的老油子，想讓他們改變？不可能的事！
葉涼你不就開了個不入流的移動動物園麼，還想在主流動物園裡混？
你全是紙上談兵！想得美！光這些開除員工的違約金就能賠死你信不信！
下一秒，人事經理回頭，驚愕地發現門口站著黑壓壓的一大群人。
茶葉山乾活網友們齊刷刷站在寧南動物園門口。
怎，怎麼回事？
臥槽！他們，他們是誰？
葉涼！你不會是，不會是喊打手來報複我？
葉涼哈哈大笑，拍拍人事經理的肩。
真的，外包派遣那一套就彆忽悠我了。
你們寧南的飼養員簽的全是外包公司的合同，派遣製度，連動物園的正式雇員都不算，哪裡會有開除違約金？
他對一大排飼養員嚴肅道。
接受新評級的人留下簽字！
拒絕新製度簽字的人，可以走了。
老虎飼養員：o（?Д?）っ！害怕！
獅子飼養員：這男人比猛獸更恐怖！
黑熊飼養員：不怕領導凶，就怕領導有文化！
人事經理打死都沒想到，葉涼把他開除後，還把整個寧南動物園大換血改革！
現在，留在寧南動物園的雇員，百分之95以上，都是葉涼的人！
大熊貓抱著南瓜哢嚓哢嚓啃的香甜。
嚶嚶嚶！
本熊就說這動物園咋這麼眼熟。
裡頭人全是農場的人！
呦嗬！
華南虎和雪狼漫步在園區猛獸穀裡，東聞聞西嗅嗅。
它們很迷惑，為什麼明明離開了農場，卻好像又回到農場似的，連人都一樣！
葉涼對鏡頭解釋道。
各位網友朋友們，畢業找工作儘量不要去外包派遣崗位，沒保障，說開除就能被開除。
如果是正式員工，企業想開除也能不賠違約金，先簽業績考核書，再調崗位，兩回不能勝任崗位就能無條件開除，不陪違約金哦。
所以如果企業麵談你們調崗位的時候，咬死不同意就行了，不然會被繞進去。
【害怕！園長科普已經涉及到工作了嗎？】
【我強烈懷疑主播之前是研究人事的！不然咋會這麼清楚？】
【奇奇怪怪的姿勢又加了一條！還很有用！】
【騷話我也不會說，我看園長直播間都看出一腦門冷汗了！我有點擔心，是不是腎虛？】
直播間粉絲恍然大悟。
葉涼又親自操刀，把整個寧南園區的規劃重新分布一遍。
老虎館怎麼能在野象穀旁邊，移了。
豹館和荒漠貓緊挨著？移了。
河馬攻擊性不弱，旁邊孔雀園裡孔雀到處飛，還飛到河馬穀裡，移了！
阿詩吃吃笑。
葉哥哥，這下寧南園長回來，都要認不出來哩！
這哪裡像他的動物園了。
1周後，寧南動物園長出院。
嗨！葉園長我回來了！
￣ω￣=