“很多企業領導呼籲國家出台一個統一的改革標準，我剛參加工作那會兒就在等這個標準，可是等了快十年，始終沒見到影子。”狄思科無奈攤手。
“各家企業的情況不同，各有各的難處，這讓國家怎麼給統一標準呢？國企改革了這麼多年，始終沒有一刀切，一直是因地製宜的。那麼到了產權改革這裡，為什麼就要搞一刀切呢？”
狄思科再次強調：“嚴勵同學的觀點我部分認同，國資流失的情況不容忽視，暗箱操作、中飽私囊，也應該想辦法解決。”
“但是，針對這些，我們可以製定約束國企領導的法律責任製度，增加歸責和追究程序。國家作為出資人，可以定期對企業進行考察，也對企業領導進行考察。而不是因噎廢食，不顧企業死活，粗暴地叫停產權改革！”
被他多次點名的嚴勵，全程安靜傾聽，這會兒終於找到了狄思科的漏洞。
不由高高舉起了手臂。
他要發言！
狄思科早就說過了，歡迎大家一起交流，批評指正，自然不能堵住嚴勵的嘴，不讓他發聲。
他點點頭，做了一個請講的手勢。
嚴勵站起身，清了清嗓子，不疾不徐道：“狄同學提到的，約束國企領導，對國企定期考察的觀點，我也是部分認同的。這個出發點很好，但是全國的國有企業數以千計，光是中央直接領導的企業就有一百七八十家，這麼多企業和企業領導，要如何考察？用什麼標準考察？一次性考察這麼多家企業，消耗的人力物力就不說了，真正實施起來，還很容易變成走過場。”
支持嚴勵觀點的人都默默頷首。
好好的經，念著念著就念歪了。
而且他們本身都是國企乾部，搞個乾部考察，無疑是自己給自己上了一道枷鎖。
狄思科拿起被他放在講台上的那份講稿，笑著晃了晃說：“這個問題在我之前準備的內容中有所提及。我今天原本要講的是‘企業並購，強強聯合’。就像嚴勵同學說的，光是央企就有將近兩百家，這兩百家企業要怎麼管？怎麼考察？”
“現在大多數央企都是多頭管理的
，組織部管人事，財政口管資產，國家經貿委管經營，計委管投資，社保部管職工福利保障。()”狄思科伸出右拳，每說一點就伸出一根手指，最後亮出手掌說，五個部門負責管這些央企，被很多人戲稱為五龍治水。?()?[()”
“計劃經濟取消了，這些企業沒什麼計劃指標，也沒什麼部門能真正管到他們，畢竟是五龍治水嘛，大家都能管，也可能大家都不管。我也不知道國家為什麼沒有一個專門的機構來管這些央企，這不是今天討論的重點，我就不多談了。”
還想再多聽聽的進修部主任：“……”
時間有的是，你可以多談談。
“但是根據我個人的拙見，這麼多央企確實有點太多了，不利於管理。我覺得領導們也許可以考慮抓大放小，就像我們騰飛，生產的產品種類其實非常多，產品名錄中有十幾l種產品，可我們主抓的業務隻有最賺錢的傳呼機、VCD影碟機，以及車載收音機。”
“央企的規模也是參差不齊的，有的是上萬人的大企業，有的隻是幾l百人的設計院。麵對這麼多企業，要如何管理和考察？不如讓大企業強強聯合，形成超大規模企業，由中央直管……”
其他企業既然管不過來，那就交給地方算了。
不過，後麵的話他沒說。
這間教室裡好多人都是央企領導，他要是真的把話說出來，那就將人得罪了。
而且這種層次的問題，也不是他這種小乾部該管的，他簡單介紹一下自己的觀點就得了。
不該他說的，彆亂放炮。
狄思科看了一眼教室裡的掛鐘，他已經講了半個鐘頭了。
“今天占用了大家太多時間，我就先講到這裡吧，要是同學們還有不同意見，咱們可以私下切磋交流。”
瞥向還想反駁他的嚴勵，狄思科玩笑似的說：“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。我聽說省部班的學員有機會去各地考察，不知咱們國企班有沒有這個機會？在座很多同學所在的單位都是改革標兵，我很想去實地考察學習一下，同時也想邀請大家來我們騰飛公司看看，請各位專家大拿幫我們把把脈。”
他其實更想說，讓大家去那些快倒閉的企業看看，省得某些人叫囂著將產權改革一刀切。
不過，大家畢竟是同學，人家的級彆還比他高，麵子還是要顧的。
然而，即便如此，嚴勵也被他氣得不輕。
他那話是啥意思？
說他紙上談兵嗎？
狄思科看不透他的內心，如果能看透的話，一定會點頭說，“您理解得太對了！”
他這會兒已經結束演講，在熱烈的掌聲中走下了講台。
副組織員譚博隨著大家一起鼓掌，低聲跟身旁的郭溪柳說：“這小狄同學還是有兩把刷子的。”
“對國企改革的問題確實有幾l分見地，而且人家那些文體活動可不是白參加的！”
郭溪柳感慨，狄思科不愧是當過明星的人，跟其他男同誌確實
() 不太一樣，好像身上有光。
她在心裡隨便想想就從座位上起身，走向了狄思科。
“文體委員，把你之前準備的那份演講稿給我看看行嗎？”
“行啊，我一會兒給您送辦公室去。”
郭溪柳指指他手上的那幾l張紙，“這不就是現成的嗎？”
“嘿嘿，”狄思科將空白稿紙亮給她，“這是我上場前臨時準備的道具，之前寫的講稿我放宿舍了。”
郭溪柳：“……”
這位狄總，台上台下怎麼還兩幅麵孔呢？
剛才在台上的時候還挺沉穩的，確實有五千人國企總經理的氣派。
可是，下了講台以後，好像有點跳脫呢？
到底還是年輕人呀！
“那你好好準備一份吧，下周一交給我就行。”郭溪柳提點道，“進修部主任想了解關於企業強強聯合的看法，你認真準備一下。”
“啊，”狄思科忙問，“有什麼側重點嗎？”
領導主要想了解哪方麵啊？
“不確定，按照你原來的思路準備就行。”
郭溪柳隻聽說上麵準備讓幾l家大型紡織公司強強聯合，組成紡織集團，但具體是什麼情況，她也說不好。
*
狄思科和嚴勵的這場關於產權改革的爭論，並沒有結束。
後來又有好幾l位同學臨時更改了主題，上講台的時候講了對產權改革的看法。
有人站嚴勵，也有人站狄思科。
產權改革是熱點問題，很快就在國企進修班的兩個支部間，引起了一場大辯論。
他們這邊吵得激烈，有些中乾班和省部班的學員聽到風聲以後，也會跑來國企班旁聽討論。
大有在全校引起討論風潮的意思。
這天是周末，狄思科早起吃過早飯以後，就開始收拾東西，準備回家看看老媽和老婆孩子。
“你這周又要回家啊？”鄒舟問。
他也是北京本地的，但他回家並不勤，學校裡的事情不算少，還經常有文體活動，他比較珍惜在黨校跟大家交流的機會。
不像狄思科似的，每個周末都往家裡跑。
狄思科當然不能說自己想老婆孩子呀，他隻好故作無奈道：“哎，我家大閨女看她姐姐和幼兒園裡的好幾l個小朋友都要上小學了，也在家嚷嚷著上小學，我媳婦管不住她，讓我回去看看！”
事實上，他們家也就於總能管住狄嘀嘀，他回去也沒什麼用。
隻能加油助威，看看熱鬨。
鄒舟問：“你家孩子幾l歲啊？怎麼才上小學？”
平時感覺不出同學之間的年齡差，可是他兒子已經上大學了，小狄的女兒還沒上小學呢！
狄思科把自己錢包裡的全家福拿出來，跟同學顯擺，“這就是我閨女兒子，龍鳳胎，今年六歲，好看吧？”
“嗯，真俊！”鄒舟湊近了看。
狄思科想著大家一起過了這麼久的集體生活，他自己又是本地的，其實應該邀請同學們去自己家做客的。
正好張茂年在此時推門進來，狄思科便邀請道：“你們今天有沒有活動啊？沒事的話，要不要跟我一起回家吃燒烤，順便看看我家大閨女？我閨女在電視台當少兒節目主持人，在幼兒園可受歡迎了！”
張茂年擺擺手說：“先不急著回家，剛才我碰見支書了，有個事咱們得一起合計合計。”
“嗯？”兩人一起望向他。
“咱們國企班的課程安排是，第一個月在教室裡進行，第二個月要完成結業報告，主要是以小組的形式去地方上考察。滿大姐讓咱們一起商量一下，看看咱們這組去哪裡考察比較好？”
“校領導采納我的意見啦？竟然真的讓咱們像省部班似的，去地方上考察？”狄思科毫不謙虛地說，“那你們能一起出門考察，得感謝我的金點子呀！”
張茂年：“這是黨校早就安排好的學習計劃，你少自作多情了！”！
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